Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Mirai Management
Merlin Leona, Sandy Putra, Evelyn Loo, Selina Phang, Ricky Novendo
6Universitas Internasional Batam, Kepulauan Riau, Indonesia
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Mcdonald's Cross Cultural Management Antony Sentoso; Merlin Leona, Sandy Putra, Evelyn Loo, Selina Phang, Ricky Novendo
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 3 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i3.6089

Abstract

Globalisasi meningkatkan kebutuhan manajemen lintas budaya yang efektif. Sebagai perusahaan multinasional, McDonald's menghadapi tantangan kompleks akibat keragaman budaya dalam struktur organisasinya. Artikel ini menganalisis penerapan teori dan pendekatan lintas budaya oleh McDonald's. Hasilnya menunjukkan bahwa McDonald's berhasil mengelola perbedaan budaya melalui perpaduan kerangka Hofstede dan Trompenaars, struktur organisasi campuran, serta budaya korporat yang inklusif dan dinamis. McDonald's juga aktif memitigasi hambatan komunikasi lintas budaya dan meningkatkan kompetensi lintas budaya karyawannya. Secara kesimpulan, McDonald's merupakan model manajemen lintas budaya yang adaptif dan berhasil dalam menavigasi keragaman global. Kata Kunci: manajemen lintas budaya, McDonald’s, keragaman budaya
Co-Authors Antony Sentoso