Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Madani: Multidisciplinary Scientific Journal
Hendrik.K, Friskila
Unknown Affiliation
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Education Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Medicine & Pharmacology Physics Public Health Social Sciences Other

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Kompensasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Alfamart di Kota Palembang Hendrik.K, Friskila; Lavenia, Maria
Madani: Jurnal Ilmiah Multidisiplin Vol 1, No 12 (2024): Madani, Vol. 1 No. 12 2024
Publisher : Penerbit Yayasan Daarul Huda Kruengmane

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.5281/zenodo.10442431

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis Pengaruh Kompensasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan Alfamart Kota Palembang.  Dengan menggunakan Teknik pengumpulan data menggunakan Kuesioner yang dibagikan kepada Karyawan Alfamart di Kota Palembang. Dengan jumlah Sampel sebanyak 130 responden. Penelitian ini menganalisis data menggunakan Uji Validitas, Uji Reliabilitas, Uji Asumsi klasik, Uji Koefisien determinasi, Uji Regresi Linier Berganda, dan uji hipotesis. Dari Hasil penelitian yang didapatkan menunjukkan bahwa Terdapat pengaruh positif dan signifikan variabel kompensasi terhadap kinerja karyawan Alfamart Kota Palembang dan Terdapat pengaruh positif dan signifikan variabel disiplin kerja terhadap kinerja karyawan Alfamart Kota Palembang.
Co-Authors Lavenia, Maria