Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal NERS Jurnal Keperawatan
Indri Ramadhani
Fakultas Keperawatan Universitas Andalas
Health Professions Nursing Public Health

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
HUBUNGAN MOTIVASI DENGAN KINERJA PERAWAT PELAKSANA DI RUANGAN RAWAT INAP RSUD DR. RASIDIN PADANG Indri Ramadhani
Ners Jurnal Keperawatan Vol 11, No 1 (2015)
Publisher : Fakultas Keperawatan Universitas Andalas

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.25077/njk.11.1.%p.2015

Abstract

data pencapaian kinerja RSUD dr. Rasidin Padang menunjukkan indikator pelayanan rawat inap di RSUD dr. Rasidin Padang belum sesuai dengan standar ideal yang ditetapkan oleh Depkes. Salah satunya bisa dilihat dari tingkat pemanfaatan tempat tidur atau Bed Occupancy Rate (BOR) pada tahun 2013 sebesar 29,50 %, sedangkan standar ideal Depkes adalah 60% – 85%. Tujuan penelitian adalah mengetahui hubungan motivasi dengan kinerja perawat pelaksana di ruangan rawat inap RSUD dr. Rasidin Padang tahun 2014. Jenis penelitian adalah deskriptif analitik yang pendekatan cross sectional. Penelitian dilakukan di ruangan rawat inap RSUD dr. Rasidin Padang dari bulan Desember 2013 sampai Juli 2014. Semua populasi dijadikan sampel yang berjumlah 40 orang. Data dianalisis secara univariat dengan distribusi frekuensi dan bivariat dengan Chi-Square. Hasil penelitian bivariat didapatkan hubungan antara motivasi kebutuhan fisiologi (p=0,012) , kebutuhan keamanan (p=0,001), kebutuhan sosial (p=0,008), kebutuhan penghargaan (p=0,010), dan kebutuhan aktualisasi diri (p=0,001) dengan kinerja perawat pelaksana. Disarankan bagi pimpinan rumah sakit untuk mengoptimalkan motivasi perawat pelaksana sehingga dapat meningkatkan kinerja perawat pelaksana di RSUD dr. Rasidin Padang.
Co-Authors