Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Business Sustainability Pada Rumah Sakit di Pekanbaru Lora Natalia Hutagaol
Jurnal Akuntansi Nommensen Vol. 2 No. 1 (2023): Jurnal Akuntansi Nommensen
Publisher : Universitas HKBP Nommensen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51622/jan.v2i1.2336

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kompetensi sumber daya manusia, total quality management dan pemanfaaatan teknologi informasi terhadap business sustainability (studi empiris Rumah Sakit di Pekanbaru). Penelitian ini menggunakan jenis penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai administrasi, finance dan accounting Rumah Sakit yang ada di Pekanbaru. Metode pengambilan sampel pada penelitian ini menggunakan convenience sampling. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah menggunakan kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan adalah metode analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan kompetensi sumber daya manusia berpengaruh signifikan terhadap business sustainability, total quality management berpengaruh signifikan terhadap business sustainability dan pemanfaatan teknologi informasi berpengaruh signifikan terhadap business sustainability.
Faktor yang Mempengaruhi Business Sustainability Pada Rumah Sakit di Pekanbaru Lora Natalia Hutagaol; Zul Azmi; Mentari Dwi Aristi
Jurnal Sistem Informasi, Akuntansi dan Manajemen Vol. 4 No. 1 (2024): SINTAMA: Jurnal Sistem Informasi, Akuntansi, dan Manajemen (Jan 2024)
Publisher : Asosiasi Dosen Akuntansi Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54951/sintama.v4i1.640

Abstract

Objective. This research aims to examine the influence of human resource competency, total quality management and the use of information technology on the business sustainability of hospitals in Pekanbaru. Research Method. This research uses quantitative research. The sample in this study was all hospital administration, finance and accounting employees in Pekanbaru. The data collection technique used was a questionnaire. The data analysis technique used is the multiple linear regression analysis method. The research results show that the human resource competency variable has a calculated t value of 2.401 and a significant level of 0.019. The total quality management variable has a calculated t value of 2.316 and a significant level of 0.023. The information technology utilization variable has a calculated t value of 2.214 and a significance level of 0.001. Conclusion. Human resource competency variables influence business sustainability. The total quality management variable influences business sustainability. The variable use of information technology influences business sustainability.