Harmona Daulay
Universitas Sumatera Utara, Indonesia

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

Promosi Jabatan Pegawai Negeri Sipil Perempuan Di Kabupaten Deli Serdang Aulia Habib Hasugian; Erika Revida; Harmona Daulay
JURNAL MANAJEMEN PENDIDIKAN DAN ILMU SOSIAL Vol. 5 No. 6 (2024): Jurnal Manajemen Pendidikan dan Ilmu Sosial (Oktober - November 2024)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jmpis.v5i6.3065

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Promosi Jabatan Pegawai Negeri Sipil dan hambatan-hambatan promosi jabatan pegawai negeri sipil perempuan di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Deli Serdang dan menemukan solusi untuk mengatasinya. Metode penelitian yang digunakan kualitatif dengan pengumpulan data primer melalui wawancara sedangkan data sekunder dikumpulkan melalui oberservasi dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa promosi jabatan pegawai negeri sipil perempuan di Kabupaten Deli Serdang dihadapkan pada tantangan women’s sex role yaitu kondisi dilematis sebagai ibu bekerja dan ibu rumah tangga dan gender sterotype yaitu pandangan bias negatif tentang kompetensi perempuan sebagai pemimpin. Implikasi dari penelitian ini adalah diperlukannya kebijakan yang lebih inklusif, dukungan keluarga, infrastruktur yang sensitif gender dan evaluasi pelaksanaan sistem merit the right man on the right place untuk meningkatkan keterlibatan pegawai negeri sipil perempuan dalam promosi jabatan di birokrasi pemerintahan.