Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

PENGARUH CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY, KINERJA KEUANGAN, DAN INTELLECTUAL CAPITAL TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA PERUSAHAAN PERBANKAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2018 - 2022 Novpitasari; Erika Astriani Aprilia
Journal of Management and Business Vol 7 No 2 (2024): Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Program Studi Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Teknologi Sumbawa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37673/jmb.v7i2.3850

Abstract

This study aims to analyze the influence of corporate social responsibility, financial performance, and intellectual capital to firm value. This research uses quantitative methods. The number of samples used were 23 banking sector companies. The sampling technique used is purposive sampling. Secondary data was obtained using the annual financial report search method and the annual report of banking sector companies for 2018-2022 and processed using eviews 12. The analysis technique used is descriptive statistical test, classic assumption test, panel data regression analysis and hypothesis testing. The results showed that the F test obtained simultaneously the independent variables of corporate social responsibility, financial performance, and intellectual capital have an effect on the dependent variable of firm value. The results of the analysis test using the t test on corporate social responsibility variables have no effect on firm value, while the t test on financial performance and intellectual capital variables have an effect on firm value.
PENGARUH INFLASI, INVESTMENT OPPORTUNITY SET, DAN LABA AKUNTANSI TERHADAP RETURN SAHAM Dea Febiyani; Erika Astriani Aprilia
Jurnal Intelek Dan Cendikiawan Nusantara Vol. 2 No. 3 (2025): JUNI-JULI 2025
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menentukan pengaruh Inflasi, Investment Opportunity Set dan Laba Akuntansi terhadap Return Saham pada sektor customer non-cyclycals yang tercatat di Bursa Efek Indonesia (BEI) tahun 2019-2023. Dalam penelitian ini, Inflasi diukur menggunakan Indeks Harga Konsumen Tahun Sekarang dan Sebelumnya, Investment Opportunity Set menggunakan Market to Book Value of Asset, Laba Akuntansi menggunakan Laba Akuntansi Tahun Sekarang dan Sebelumnya dan Return Saham menggunakan Harga Saham Tahun Sekarang dan Sebelumnya. Penelitian ini yaitu penelitian kuantitatif dengan data sekunder. Populasi pada penelitian ini yaitu 129 dan yang menjadi sampel sebanyak 31 perusahaan metode purposive sampling.  Metode analisa data yang digunakan analisis regresi data panel. Hasil penelitian ini menyatakan bahwa Inflasi, Investment Opportunity Set dan Laba Akuntansi secara simultan berpengaruh terhadap Return Saham. Inflasi tidak berpengaruh terhadap Return Saham, Investment Opportunity Set  tidak berpengaruh terhadap Return Saham serta Laba Akuntansi berpengaruh terhadap Return Saham
pengaruh corporate governance, kinerja keuangan, dan nilai perusahaan terhadap kompensasi eksekutif Tasya Ayu Azahra; Erika Astriani Aprilia
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 2 No. 8 (2025): AGUSTUS 2025
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh Corporate Governance, Kinerja Keuangan dan Nilai Perusahaan terhadap Kompensasi Eksekutif pada sektor industrial goods and services yang tercatat di Bursa Efek Indonesia tahun 2019-2023. Dalam penelitian ini,Corporate Governance diukur menggunakan proksi Kepemilikan Institusional, Kinerja Keuangan menggunakan ROE, Nilai Perusahaan menggunakan PBV dan Kompensasi Eksekutif menggunakan Log Natural. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan data sekunder. Populasi pada penelitian ini adalah 58 dan yang menjadi sampel sebanyak 13 perusahaan metode purposive sampling. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Corporate Governance, Kinerja Keuangan dan Nilai perusahaan secara simultan berpengaruh terhadap Kompensasi Eksekutif. Corporate Governance berpengaruh terhadap Kompensasi Eksekutif, Kinerja Keuangan tidak berpengaruh terhadap Kompensasi Eksekutif serta Nilai Perusahaan tidak berpengaruh terhadap Kompensasi Eksekutif