Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmu Multidisplin
Ocvanoel Patricia Agata, Veren
Unknown Affiliation
Agriculture, Biological Sciences & Forestry Computer Science & IT Economics, Econometrics & Finance Education Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Social Sciences

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan (literatur review sumber daya manusia) Irawan, Indra; Fauzi, Achmad; Dwi Apriliana, Atun; Rizqy, Nurul; Anggraeni, Rosfitri; Ocvanoel Patricia Agata, Veren
Jurnal Ilmu Multidisiplin Vol. 1 No. 1 (2022): Jurnal Ilmu Multidisplin (April-Juni 2022)
Publisher : Green Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (175.317 KB) | DOI: 10.38035/jim.v1i1.22

Abstract

Dalam artikel ini disajikan sebuah hasil review perihal dampak motivasi kerja dan disiplin kerja bisa berdampak pada kinerja dalam suatu perusahaan. Bagaimana seorang atasan dalam sebuah perusahaan dapat memajukan kinerja bagi setiap karyawannya. Karena melalui motivasi dan disiplin kerja tersebut karyawan akan mengetahui bertanggung jawab dengan seluruh kewajibannya dan akan bekerja secara optimal. Dan sasaran dalam artikel ini ialah untuk memahami dampak motivasi kerja pada karyawan pada kinerja karyawan dan memahami dampak disiplin kerja dan motivasi kerja secara bersama-sama terhadap kinerja pegawai serta dampak bahkan pengaruh secara intensif mengenai motivasi bahkan disiplin kerja pada kinerja karywan serta dapat memahami unsur yang sangat kuat dampaknya (motivasi kerja bahkan disiplin kerja) pada kinerja pegawai.
Co-Authors Achmad Fauzi Anggraeni, Rosfitri Dwi Apriliana, Atun Indra Irawan Rizqy, Nurul