Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JIKO (Jurnal Informatika dan Komputer)
Rahayu, Ayunda Sri
Unknown Affiliation
Computer Science & IT

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Sistem Pendukung Keputusan Untuk Menentukan Status Karyawan Kontrak Menjadi Karyawan Tetap Menggunakan Metode AHP Rahayu, Ayunda Sri; Noer, Zeni Muhamad
JURNAL INFORMATIKA DAN KOMPUTER Vol 9, No 1 (2025): Februari 2025
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat - Universitas Teknologi Digital Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26798/jiko.v9i1.1448

Abstract

PT.Rentang Buana Niagamakmur atau sering dikenal dengan PT.RBN adalah perusahaan yang berfokus pada produksi dan pemasaran furniture di area Priangan Timur. Dalam pengangkatan karyawan kontrak menjadi karyawan tetap, perusahaan ini memiliki standar acuan penilaian dengan kriteria antara lain: Masa Kerja, Pencapaian Hasil Kerja, Kreativitas, Kedisiplinan, Kerjasama Dalam Tim, dan Absensi. Saat ini, proses seleksi menentukan apakah karyawan kontrak akan menjadi karyawan tetap dilakukan dengan cara dinilai langsung oleh kepala produksi divisi masing-masing, dengan cara mengisi data melalui kertas formulir yang kemudian akan diserahkan ke HRD. Sehingga proses seleksi yang berjalan saat ini kurang fungsional dan optimal. Maksud kajian ini yaituguna mengembangkan sistem pendukung pengambilan putusan yang mendukung pengambil keputusan dalam memutuskan apakah karyawan kontrak akan diangkat menjadi karyawan tetap. Bahasa pemrograman PHP digunakan untuk membuat sistem ini, serta menggunakan MySQL sebagai database penyimpanan informasi. Sistem yang dihasilkan berupa platform berbasis web untuk mendukung keputusan yang mampu menginput data kriteria, data alternatif, melakukan perhitungan perbandingan kriteria maupun alternatif, menampilkan hasil perangkingan, dan laporan.
Co-Authors Noer, Zeni Muhamad