Syamsuri, Ahmad Rifqi, Abd. Rasyid
Unknown Affiliation

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

Pengaruh Beban Kerja, Pelatihan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Di Pt Mitra Kencana Persada Pekanbaru Aulia, Nurul; Syamsuri, Ahmad Rifqi, Abd. Rasyid
YUME : Journal of Management Vol 8, No 1 (2025)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v8i1.8432

Abstract

Kinerja karyawan di PT Mitra Kencana Persada Pekanbaru menjadi fokus penelitian ini, yang berupaya untuk menjawab pertanyaan tentang hubungan antara beban kerja, pelatihan, dan motivasi. Sebanyak 52 partisipan diikutsertakan dalam penelitian ini, yang menggunakan strategi sampling jenuh. Analisis dalam penelitian ini dilakukan dengan menggunakan Structural Equation Modeling (SEM) menggunakan Partial Least Squares (PLS) dan perangkat lunak Statistical Package for the Social Sciences (SPSS). Penelitian ini menemukan bahwa beban kerja secara signifikan dan negatif mempengaruhi produktivitas pekerja. Kinerja di tempat kerja sangat ditingkatkan dengan pelatihan. Kinerja karyawan jauh lebih ditingkatkan ketika mereka termotivasi. Ada hubungan yang positif dan kuat antara kinerja karyawan dan beban kerja, pelatihan, dan motivasi. Kata Kunci: Beban Kerja, Pelatihan, Motivasi dan Kinerja