Setia, Yolanda Jennit
Unknown Affiliation

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

Pengaruh Lingkungan Kerja dan Tingkat Pendidikan terhadap Kinerja Wanita Khususnya Wanita Millenial di Kota Batam Setia, Yolanda Jennit; Vanomy, Afrianti
Fortunate Business Review Vol. 1 No. 2 (2021): Fortunate Business Review
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat Universitas Universal

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan tingkat pendidikan terhadap kinerja wanita. Dalam penelitian ini mengunakan jenis penelitian Kuantitatif. Teknik analisis yang digunakan untuk menganalisis dalam penelitian ini adalah regresi berganda. Dalam penelitian ini jumlah populasi dan sampel yang diambil dalam penelitian ini adalah 140 responden. Variabel dalam penelitian ini yakni Lingkungan kerja (X1), Tingkat Pendidikan (X2), dan Kinerja Wanita Millenial (Y). Pengujian instrument didalam penelitian ini menggunakan SPSS versi 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja wanita dengan hasil t hitung 6,827 < 0,6763, tingkat pendidikan berpengaruh signifikan terhadap kinerja wanita dengan hasil t hitung 7,118 <0,6763 dan Lingkungan kerja dan tingkat pendidikan berpengaruh signifikan terhadap kinerja wanita dengan hasil f hitung sebesar 85.013 > f tabel 0,697. Dengan menggunakan nilai signifikan sebesar 0,000 <0,05.