Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.562
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal of Applied Business and Banking (JABB) Jurnal Ekonomi dan Manajemen (JEKMA) Journal of Innovation in Management, Accounting and Business
Siregar, Rahmatika
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance Social Sciences

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

 1 
PROMOSI DAN KEPUTUSAN PEMBELIAN: SURYA TOSERBA JATIWANGI SEBAGAI STUDI KASUS Dahlia, Eli; Rahayu, Dede Sri; Siregar, Rahmatika; Rosliyati, Ati
Jurnal Ekonomi dan Manajemen Vol. 4 No. 2 (2025): Juni: Jurnal ekonomi dan Manajemen
Publisher : Asosiasi Dosen Muda Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56127/jekma.v4i2.2004

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ada tidaknya pengaruh promosi terhadap keputusan pembelian. Populasi pada penelitian ini adalah pelanggan Surya Toserba Jatiwangi. Ukuran sampel diperhitungkan dengan rumus Cochran dan diperoleh sampel sebanyak 384 pelanggan Surya Toserba Jatiwangi. Metode yang dipakai dalam penelitian ini adalah analisis verifikatif. Teknik analisis data pada penelitian ini menggunakan analisis regresi linear sederhana. Berdasarkan hasil pengujian hipotesis maka promosi berpengaruh positif terhadap keputusan pembelian.
Efektivitas Pemanfataan Media Sosial Instagram Dalam Promosi: Penelitian Analisis Strength, Weakness, Opportunity, and Treath Pada Lembaga SMK 2024 Solihin, Solihin; Pasca, Yelsha Dwi; Tajriani, Dini Tiara; Siregar, Rahmatika
Journal of Innovation in Management, Accounting and Business Vol. 4 No. 2 (2025)
Publisher : Papanda Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56916/jimab.v4i2.1357

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa efektifitasnya penggunaan media sosial yang digunakan sebagai sarana untuk promosi di lembaga pendidikan sekolah. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis SWOT dan cenderung penelitian menggunakan wawancara. Ada 7 kriteria informan yang dijadikan responden wawancara. Berdasarkan penelitian yang telah dilakukan, penggunaan media sosial sangat efektif sebagai sarana promosi di lembaga pendidikan sekolah, dari 7 infroman tersebut menjadikan media sosial sebagai sarana promosi yang paling sering digunakan untuk menarik minat calon siswa baru. Selain itu informan dari internal dan eksternal sangat aktif memberikan jawaban terkait dengan penelitian. Bagi beberapa infroman dengan adanya sosial media sebagai sarana promosi mereka mudah mengakses informasi mengenai penerimaan peserta didik baru. Untuk promosinya sangat berbeda jauh dari tahun kemarin ketika penerimaan peserta didik baru dengan hanya sosialisasi saja dibandingkan dengan seakrang ditambah melalui media sosial instagram jadi siswa baru yang daftar masuk ke smk ar-rahmat outputnya meningkat jadi bertambah. Selain itu mengetahui cara promosi menggunakan media sosial instagram agar menarik dan menghasilkan sesuai yang di targetkan. Dalam proses pembuatan konten promosi di instagram manfaatnya sangat banyak proses pengeditan foto video yang nantinya akan di publish.
Pengaruh Lingkungan kerja melalui Semangat dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan Studi Case pada PT. Pos Indonesia (Persero) Siregar, Rahmatika; Lestari, Sadiyah Dwiyani; Pasca, Yelsha Dwi; Sudibyo, Abrar Farhan; Wahidah, Idah; Albab, Fikri Ulul
JOURNAL of APPLIED BUSINESS and BANKING (JABB) Vol 6, No 2 (2025): November
Publisher : UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MATARAM

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31764/jabb.v6i2.35921

Abstract

Kondisi kerja yang buruk akan berpotensi menyebabkan karyawan mudah jatuh sakit, stres, sulit berkonsentrasi dan menyebabkan menurunnya kinerja pegawai. Dengan permasalahan tersebut penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja melalui semangat kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini menggunakan metode dekriptif dan verifikatif. Data penelitian ini merupakan data primer yang diperoleh melalui penyebaran kuesioner. Jumlah populasi dan sampel sebanyak 35 responden. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh, dengan analisis data dalam penelitian menggunakan analisis regresi berganda menggunakan bantuan aplikasi SPSS. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa nilai Fhitung (56,402)  >  Ftabel (1,794), sehingga H0 ditolak dan Ha diterima, artinya lingkungan kerja, semangat kerja dan disiplin kerja secara bersama-sama berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan nilai regresi ditunjukan pada persamaan Y = 4,717 + 0,399X1+ 0,388X2 + 0,344X3, dengan memiliki hubungan keeratan antara variabel sebesar R = 0.845 Angka ini menunjukkan nilai hubungan yang sangat kuat. Maka dapat disimpulkan bahwa Lingkungan kerja, semangat kerja dan disiplin kerja secara bersama-sama berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT Pos Indonesia (Persero) Cabang Majalengka dengan hubungan yang sangat kuat.
Co-Authors Albab, Fikri Ulul Dahlia, Eli Dede Sri Rahayu Lestari, Sadiyah Dwiyani Pasca, Yelsha Dwi Rosliyati, Ati Solihin Solihin Sudibyo, Abrar Farhan Tajriani, Dini Tiara Wahidah, Idah