Ardiyani, Melynda
Unknown Affiliation

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Peran Ekonomi Kreatif Bidang Kuliner dalam Meningkatkan Pertumbuhan Ekonomi Kabupaten Ngawi Wirawan, Yahya Reka; Ardiyani, Melynda; Berlianantiya, Maretha; Sari, Novita Erliana
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 9 No. 2 (2025): Agustus
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jptam.v9i2.30377

Abstract

Industri ekonomi akan mengalami perubahan yang signifikan kearah positif jika faktor kreativitas masyarakat semakin bervariasi. Ekonomi kreatif sendiri bisa dikatakan sebuah gagasan anyar sistem ekonomi yang menggunakan informasi dan kreativitas manusia sebagai salah satu dorongan produksi yang paling utama. Ekonomi kreatif, khususnya di bidang kuliner, memiliki potensi besar dalam menciptakan lapangan kerja, meningkatkan pendapatan masyarakat, serta menarik wisatawan. Kabupaten Ngawi, dengan kekayaan budaya dan kuliner lokalnya, menjadi fokus penelitian ini untuk mengeksplorasi bagaimana inovasi dan kreativitas dalam usaha kuliner dapat berkontribusi pada perekonomian lokal.Di Kabupaten Ngawi, merupakan salah satu Kabupaten di Indonesia yang mempunyai berbagai macam makanan khas daerah. Dalam kemajuan terknologi sekarang ini makanan khas derah tersebut bisa dikembangkan menjaga berbagai variasi sehingga dalam industri ekonomi bidang kuliner ini dapat mendongkrak pertumbuhan ekonomi di kabupaten Ngawi. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kualitatif deskriptifdengan studi literatur untuk mengumpulkan data terkait ekonomi kreatif bidang kuliner dalam meningkatkan pertumbuhan ekonomi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelaku usaha kuliner di Ngawi menghadapi berbagai tantangan seperti keterbatasan akses terhadap teknologi, manajemen keuangan yang kurang memadai, dan persaingan yang ketat. Namun, dengan menerapkan strategi inovatif seperti pengembangan produk baru, pemasaran digital, dan kolaborasi antar pelaku usaha, sektor kuliner dapat meningkatkan daya saingnya.Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis menganalisi peran ekonomi kreatifbidang kuliner dalam pembangunan ekonomi serta bagaimana hubungan dan peran ekonomkreatifbidang kuliner dalam pembangunan ekonomi di Kabupaten Ngawi, dan bagaimana hubungan ekonomi kreatifbidang kuliner dengan penciptaan lapangan kerja.
Peningkatan Kompetensi Sumber Daya Manusia Pelaku UMKM untuk Memperkuat Daya Saing pada Era Lingkungan Bisnis yang Dinamis Srijani, Ninik; Ardiyani, Melynda
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 9 No. 1 (2025)
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Peningkatan kompetensi sumber daya manusia (SDM) merupakan aspek kritis dalam memperkuat daya saing Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di era lingkungan bisnis yang dinamis. Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi berbagai strategi yang dapat diterapkan untuk meningkatkan kompetensi SDM pelaku UMKM, dengan fokus pada pengembangan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk bersaing secara efektif.Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kualitatif dengan studi fenomenologi, melibatkan partisipasi dari pelaku UMKM untuk memahami tantangan yang mereka hadapi dalam mengelola SDM. Temuan menunjukkan bahwa keterbatasan dalam kondisi SDM dan kurangnya motivasi kerja menjadi hambatan utama dalam meningkatkan daya saing UMKM. Oleh karena itu, diperlukan pelatihan dan pendampingan berkelanjutan yang berbasis kompetensi untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan pelaku UMKM.Hasil penelitian menekankan pentingnya pengembangan karakter dan motivasi kerja sebagai faktor penentu dalam meningkatkan kinerja UMKM. Dengan demikian, rekomendasi diberikan agar program peningkatan kompetensi SDM dilaksanakan secara terstruktur dan berkelanjutan, guna menciptakan lingkungan bisnis yang lebih kompetitif dan adaptif terhadap perubahan pasar. Penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi signifikan bagi pengembangan kebijakan dan praktik dalam pengelolaan SDM di sektor UMKM.