Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Sibatik Journal : Jurnal Ilmiah Bidang Sosial, Ekonomi, Budaya, Teknologi, Dan Pendidikan Jurnal Akuntansi, Keuangan, Perpajakan dan Tata Kelola Perusahaan
Novita Sari, Aprillia
Unknown Affiliation
Arts Computer Science & IT Economics, Econometrics & Finance Education Industrial & Manufacturing Engineering Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
PENGARUH DEBT TO EQUITY RATIO (DER) DAN NET PROFIT MARGIN (NPM) TERHADAP EARNING PER SHARE (EPS) Novita Sari, Aprillia; Budi Sukardi
Jurnal Akuntansi, Keuangan, Perpajakan dan Tata Kelola Perusahaan Vol. 2 No. 4 (2025): Juni
Publisher : Yayasan Nuraini Ibrahim Mandiri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70248/jakpt.v2i4.2505

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris pengaruh Debt to Equity Ratio (DER) dan Net Profit Margin (NPM) secara parsial maupun simultan terhadap Earning Per Share. Penelitian ini menggunakan Earning Per Share sebagai variabel dependen dan Debt to Equity Ratio dan Net Profit Margin sebagai variabel independen. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini diperoleh dengan metode Purposive Sampling. Berdasarkan kriteria yang ada, didapatkan 11 perusahaan yang menjadi sampel penelitian selama periode 2015-2018. Pengujian hipotesis dilakukan menggunakan analisis regresi linear berganda, tetapi sebelum pengujian hipotesis terlebih dahulu dilakukan uji asumsi klasik. Berdasarkan uji t menunjukan bahwa nilai Debt to Equity ratio (DER) berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap Earning Per Share pada perusahaan Food and Beverages periode 2015-2018. Hal ini terbukti dari nilai Debt to Equity Ratio dapat dilihat dari t hitung 0,544 < dari t tabel 1,682 dan signifikan sebesar 0,589 > dari 0,05. Nilai Net Profit Margin (NPM) berpengaruh signifikan positif terhadap Earning Per Share pada perusahaan Food and Beverages periode 2015-2018. Hal ini terbukti dari nilai Net Profit Margin dapat dilihat dari t hitung 5,341 > dari t tabel 1,682 dan signifikan sebesar 0,000 < dari 0,05. Sementara itu berdasarkan uji f menunjukan bahwa variable Debt to Equity Ratio dan Net Profit Margin secara simultan berpengaruh signifikan positif terhadap Earning Per Share karena nilai dari f hitung 14,575 > dari f tabel 3,226 dan signifikan 0,000 < dari 0,05. Hasil uji determinan (R2) menunjukan bahwa variabel independen adalah 41,6% dan sisanya 58,4% dipengaruhi oleh variabel lain diluar model. Berdasarkan hasil penelitian ini disarankan khusunya pada perusahaan Food and Beverages untuk meningkatkan nilai Debt to Equity Ratio dan nilai Net Profit Margin karna nilai tersebut sangat memiliki pengaruh yang sangat besar yaitu 41,6% terhadap Earning Per Share. Kata Kunci :Debt to Equity Ratio, Net Profit Margin dan Earning Per Share.
STRATEGI PENGELOLAAN BEASISWA KIP DALAM PERSPEKTIF MANAJEMEN KEBIJAKAN PENDIDIKAN DAN DAMPAKNYA TERHADAP MOTIVASI BELAJAR MAHASISWA UIN RADEN MAS SAID SURAKARTA Novita Sari, Aprillia; Atul Luthfiyah, Imro; Nur Hidayat, Farid
SIBATIK JOURNAL: Jurnal Ilmiah Bidang Sosial, Ekonomi, Budaya, Teknologi, Dan Pendidikan Vol. 5 No. 3 (2026)
Publisher : Penerbit Lafadz Jaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54443/sibatik.v5i3.4220

Abstract

This study examines the management strategies of the KIP Kuliah Scholarship and their impact on learning motivation among students at UIN Raden Mas Said Surakarta, focusing on underprivileged recipients through a policy management approach. The objective is to analyze the influence of POAC management functions (planning, organizing, actuating, controlling) on student motivation. Employing a quantitative descriptive method, data were collected via online questionnaires from a population of 500 KIP recipients, with a sample of 83 students selected through cluster random sampling and Slovin's formula at a 10% error level. Instruments included Likert-scale questionnaires, analyzed using multiple linear regression in SPSS version 25, preceded by classical assumption tests. Results show all POAC functions positively and significantly affect motivation both partially (planning β=0.388, p=0.000; organizing β=0.182, p=0.018; actuating β=0.172, p=0.036; controlling β=0.382, p=0.000) and simultaneously (F=407.051, p=0.000), explaining 95.4% variance (Adjusted R²=0.954). In conclusion, effective POAC implementation enhances scholarship management, boosting intrinsic motivation and academic persistence among recipients.
Co-Authors Atul Luthfiyah, Imro Budi Sukardi Nur Hidayat, Farid