Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

PENGARUH STRES KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. ELIANS SUKSES SEJAHTERA Eka Mainanda Putri; Rumiris Siahaan; Cia Cai Cen
Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Ilmu Ekonomi (Jasmien) Vol. 5 No. 04 (2025): Vol. 5 No. 04 (2025): Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Ilmu Ekonomi (Jasmien)
Publisher : Cattleya Darmaya Fortuna

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54209/jasmien.v5i04.1472

Abstract

Penelitian ini dilakukan guna dianalisisnya pengaruh stres kerja dan motivasi kerja terhadap produktivitas karyawan di PT. Elians Sukses Sejahtera. Data lembur karyawan yang tidak konsisten menjadi dasar dilakukannya studi ini. Metode kuantitatif diterapkan dengan melibatkan 90 responden dari unit rodding plant. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner terstruktur yang dirancang untuk mengukur stres kerja, motivasi kerja, dan produktivitas. Pengaruh signifikan dari stres kerja terhadap produktivitas tidak ditemukan berdasarkan hasil analisis. Sebaliknya, motivasi kerja terbukti secara signifikan meningkatkan produktivitas karyawan. Meskipun tingkat signifikansinya berbeda, kedua variabel tersebut secara bersama-sama diidentifikasi memengaruhi fluktuasi produktivitas di perusahaan.