Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.408
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Nasri Ashari
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
PENGARUH DIGITAL MARKETING DAN E-COMMERCE (MARKET PLACE) TERHADAP PENJUALAN PADA PT. KEBUN PERMATA NUSANTARA MAKASSAR Misrah Amrullah; Nasri Ashari
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 4 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.572349/neraca.v2i4.1254

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh digital marketing dan e-commerce (Market Place) terhadap penjualan pada PT. Kebun Permata Nusantara. Penelitian ini merupakan jenis penelitian kuantitatif deskriftif. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini berjumlah 33 orang. Data yang di peroleh di uji validitas dan reabilitasnya. kemudian diuji dengan pengujian asumsi klasik berupa uji asumsi normalitas, asumsi multikolonieritas dan asumsi heterokedastisitasnya. Metode aanalisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linear berganda. Pengujian hipotesis berupa uji T (parsial) dan uji koefisien determinasi. Berdasarkan hasil pengujian menunjukkan digital marketing berpengaruh positif dan signifikan terhadap penjulan, Market Place berpengaruh positif dan signifikan terhadap penjulan PT. kebun permata nusantara Makassar.
PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. JASS MANDIRI SEJAHTERA MAKASSAR Nasri Ashari; Misrah Amrullah
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.572349/neraca.v2i1.1256

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Kompensasi dan motivasi terhadap disiplin kerja karyawan pada PT. Jass Mandiri Sejahtera Makassar. Adapun jenis data yang digunakan adalah data kualitatif dan kuantitatif dengan responden sebanyak 32 orang. Data-data yang terkumpul dianalisis secara deskriptif artinya data yang diperoleh di lapangan, diolah sedemikian rupa sehingga memberikan pemahaman yang sistematis, selanjutnya diadakan perhitungan statistik dengan pendekatan analisis regresi berganda, koefisien korelasi, koefisien determinasi dan uji-t. Hasil perhitungan F hitung () > F tabel (3,32) dan Kompensasi dan Motivasi terhadap Kinerja karyawan pada PT. Jass Mandiri Sejahtera Makassar adalah uji t hitung > t tabel (3.055 > 0.349) Hal ini menyatakan dan menjelaskan bahwa ada hubungan yang positif dan signifikan antara Pengaruh Kompensasi dan Motivasi terhadap Kinerja karyawan pada PT. Jass Mandiri Sejahtera Makassa.
Co-Authors Misrah Amrullah