Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Supriadin , Nofal
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Pengembangan Karir Dan Remunerasi Terhadap Kinerja Personil Polisi Daerah Sulawesi Tenggara Suryanto, Isfan; Supriadin , Nofal; Yuana , Indira
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 11 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah mengetahui dan menganalisis (1) Pengaruh pengembangan karir dan remunerasi terhadap kinerja Personil Polda Sultra. (2) Pengaruh pengembangan karir terhadap kinerja Personil Polda Sultra. (3) Pengaruh remunerasi terhadap kinerja Personil Polda Sultra. Populasi dalam penelitian ini adalah personil Polda Sultra -2024 dan sampel sebanyak 97 personil. Penelitian ini menggunakan Analisis Regresi Linear Berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa (1) Pengembangan karir dan remunerasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja personil Polda Sultra. Artinya semakin tinggi pengembangan karir dan remunerasi maka kinerja akan semakin meningkat. (2) Pengembangan karir berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pada personil Polda Sultra. Maknanya artinya semakin tinggi pengembangan karir maka kinerja personil Polda Sultra akan semakin baik. (3) Remunerasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja personil Polda Sultra. Maknanya semakin tinggi remunerasi maka kinerja personil Polda Sultra akan semakin meningkat.
Co-Authors Suryanto, Isfan Yuana , Indira