Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

PERENCANAAN SUMBER DAYA MANUSIA PENDIDIKAN DALAM MEWUJUDKAN VISI MISI SEKOLAH ISLAM YANG BERKUALITAS Bagus Sugiarto
Tsaqofah : Jurnal Pendidikan Islam Vol. 10 No. 02 (2025): Agustus
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Tarbiyah (STIT) Al-Ishlah Bondowoso

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58883/tsaqofah.v10i02.129

Abstract

Dalam mewujudkan visi misi sekolah Islam yang berkualitas, Sekolah Dasar Plus Al-Ishlah berusaha melakukan berbagai langkah, salah satunya adalah di bidang manajemen sumber daya manusia pendidikan. Hal ini dikarenakan guru menjadi tumpuan harapan dalam pengembangan dan peningkatan kualitas pendidikan. Tujuan dari penelitian ini adalah (1) Mendeskripsikan sistem analisis pekerjaan (job analisis) (2) Mendeskripsikan sistem perencanaan sumber daya manusia yang dikembangkan (3) Mendeskripsikan hambatan yang dihadapi oleh Sekolah Dasar Plus Al-Ishlah dalam proses perencanaan dan penentuan guru. Metode yang digunakan adalah pendekatan kualitatif dengan rancangan studi kasus. Teknik pengumpulan data meliputi: (1) wawancara mendalam, (2) observasi dan (3) studi dokumentasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: (1) Sistem analisis pekerjaan (job analysis) yang dikembangkan di Sekolah Dasar Plus Al-Ishlah adalah serangkaian proses yang sistematis (2) Sistem perencanaan sumber daya manusia pendidikan yang dikembangkan yaitu: menganalisis dan memperkirakan ketersediaan dan kebutuhan sumber daya manusia, merumuskan sasaran dan kebijakan sumber daya manusia guna memperoleh persetujuan pimpinan,dan pengawasan dan kontrol. (3) Hambatan-hambatan dalam sistem perencanaan sumber daya manusia pendidikan di Sekolah Dasar Plus Al-Ishlah berupa hambatan dari dalam dan luar