Kupna Akuntansi: Kumpulan Artikel Akuntansi
Vol 1 No 1 (2020): Kupna Akuntansi: Kumpulan Artikel Akuntansi

Analisis Faktor - Faktor Yang Mempengaruhi Minat Pns Dalam Melakukan Tindakan Whistle Blowing Pada Pemerintah Kabupaten Maluku Barat Daya

Wiliyam Melianus Mausimkora (Jurusan Akuntansi Fakultas, Ekonomi dan Bisnis, Universitas Pattimura Ambon)
F. Anakotta (Jurusan Akuntansi Fakultas, Ekonomi dan Bisnis, Universitas Pattimura Ambon)
P. Usmany (Jurusan Akuntansi Fakultas, Ekonomi dan Bisnis, Universitas Pattimura Ambon)



Article Info

Publish Date
17 Nov 2020

Abstract

Penelitian yang di lakukan dengan judul Analisis Faktor – Faktor yang mempengaruhi minat PNS dalam melakukan tindakan whistle blowing pada pemerintah kabupaten Maluku Barat Daya.Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh pegawai yang berada pada Badan Pendapatan Daerah, Dinas Pekerjaan Umum Kab. MBD, Badan Perencanaan Daerah Kab. MBD dan Badan Keuangan dan Aset Daerah Kab. MBD sedangkan sampel yang di jadikan sebagai unit analisis pengujian adalah sebanyak 25 pegawai . Teknik Pengumpulan data menggunakan kuesioner sedangkan metode analisis data menggunakan teknis. Berdasarkan hasil pengujian hipotesis diatas dapat diketahui bahwa komitmen organisasi tidak berpengaruh terhadap minat PNS untuk melakukan tindakan whistle blowing, sementara saluran pelaporan anonim berpengaruh terhadap minat PNS untuk melakukan tindakan whistle blowing. personal cost tidak berpengaruh signifikan terhadap niat pegawai pemerintah Daerah Sleman untuk melakukan whistleblowing. Sedangkan reward berpengaruh signifikan terhadap niat melakukan whistleblowing.

Copyrights © 2020






Journal Info

Abbrev

kupna

Publisher

Subject

Economics, Econometrics & Finance

Description

KUPNA AKUNTANSI adalah jurnal yang dapat diakses oleh publik dan diterbitkan oleh Program Studi Akuntansi PSDKU Universitas Pattimura di Kabupaten Maluku Barat Daya. Jurnal ini diterbitkan dua kali setahun, setiap bulan Mei dan November. Jurnal ini berisi artikel yang dikemas dari hasil penelitian ...