<![CDATA[Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah lingkungan kerja memberikan dampak terhadap semangat kerja pegawai. Oleh karena itu untuk mendapatkan hal ini penulis melakukan penelitian Pada Kantor Kecamatan Damai Kabupaten Kutai Barat.Untuk independen variable yaitu lingkungan kerja dan dependen variable adalah semangat kerja pegawai.Jenis penelitian yang penulis lakukan bersifat verivikatif, yaitu suatu penelitian yang hendak mengetahui dan mencari hubungan antara kedua variable tersebut dengan menganalisis hasil penelitian.Untuk membuktikan ada tidaknya dampak antara kedua variable, maka penulis menggunakan rumus Korelasi Produck Moment. Berdasarkan analisa data dan pengujian hipotesis, maka dapat diketahui bahwa ada hubungan antara lingkungan kerja dengan semangat kerja pegawai Pada Kantor Kecamatan Damai Kabupaten Kutai Barat.]]>
Copyrights © 2015
