Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui Pengaruh Tingkat Pendidikan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan STBA YAPARI–ABA Bandung, Metode penelitian yang digunakan metode kuantitatif deskriptif dan menggunakan teknik analisis data Uji Reliabilitas, Uji Validitas, Analisis regresi linear sederhana dan Uji Asumsi klasik. Sehingga ditemukan hasil dari penelitian ini bahwa sebesar 21,1% tingkat pendidikan mempengaruhi motivasi kinerja.
Jurnal Ekonomi Efektif (JEE) adalah peer-reviewed journal yang mempublikasikan artikel-artikel ilmiah yang merupakan hasil penelitian ilmiah asli (prioritas utama) dan artikel ulasan ilmiah yang bersifat baru (tidak prioritas) dari berbagai kalangan akademisi dan peneliti yang belum diterbitkan di ...