FOCUS: Journal of Social Studies
Vol 5 No 1 (2024): FOCUS: Jurnal Ilmu Sosial

Kompensasi Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (Studi Empiris pada PT. Mustika Ratu)

Supriyatno, Supriyatno (Unknown)
Kamelya, Siska (Unknown)

Article Info

Publish Date
12 May 2024

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan, kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan di PT Mustika Ratu. Populasi dalam penelitian ini adalah 187 karyawan di PT Mustika Ratu. Sampel yang digunakan adalah seluruh populasi sebanyak 65 karyawan PT Mustika Ratu Tbk dengan menggunakan rumus Slovin. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain yang digunakan adalah desain penelitian kausal dengan menggunakan aplikasi SPSS VERSI 21. Metode pengumpulan data menggunakan metode survei. Penelitian ini membuktikan bahwa lingkungan kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan. kepemimpinan berpengaruh positif signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan. Kompensasi berpengaruh positif signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan.

Copyrights © 2024




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
FOCUS: Journal of Social Studies
Website

Abbrev

focus

Publisher

Neolectura

Subject

Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences Other

Description

FOCUS is a Journal of Social Studies Manuscripts for FOCUS must fall into one of the following categories: 1. Sociology 2. Anthropology 3. Psychology 4. Economy 5. Social Geography 6. Politics 7. History 8. Other Social ...