Jurnal Ilmiah Metansi (Manajemen dan Akuntansi)
Vol 7 No 1 (2024): Jurnal Ilmiah Metansi (Manajemen dan Akuntansi)

Pengaruh Pelatihan, Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Bank Sulselbar Kota Makassar

Muhammad Alamsyah Ramli (Universitas Lamappapoleonro)
Nurmilasari Nurmilasari (Universitas Lamappapoleonro)

Article Info

Publish Date
30 Apr 2024

Abstract

Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk : (1) Mengetahui pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan PT. Bank Sulselbar Kota Makassar, (2) Mengetahui Pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Bank Sulselbar cabang Takalar. Hasil Penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Bank Sulselbar Kota Makassar; (2) Kompensasi berpengaruh positif namun tidak signifikan terhadap Kinerja Karyawan PT. Bank Sulselbar Kota Makassar. Hal ini berarti bahwa Kinerja Karyawan seperti hasil kerja, pengetahuan mengenai pekerjaan, dan sikap karyawan akan meningkatkan apabila pelatihan dapat meningkat

Copyrights © 2024




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
Jurnal Ilmiah Metansi (Manajemen dan Akuntansi)
Website

Abbrev

jurnalmetansi

Publisher

Universitas Lamappapoleonro

Subject

Economics, Econometrics & Finance

Description

Lembaga Jurnal Ilmiah METANSI Universitas Lamappapoleonro adalah Lembaga Penerbitan Penelitian Ilmiah yang disiplin Ilmu Ekonomi. Lembaga METANSI juga merupakan Wadah yang dapat mempermudah dosen untuk mempublikasikan Penelitiannya. METANSI Menerbitkan artikel setiap bulan april dan ...