Abstrak Sistem Informasi Pengukuran Prestasi Kerja (Siransija) adalah satu sistem aplikasi yang diimplementasikan oleh Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Gorontalo untuk mempermudah proses monitoring dan evaluasi penerapan Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 46 tahun 2011 tentang penilaian prestasi kinerja Pegawai Negeri Sipil. Penelitian ini bertujuan mengetahui kinerja aplikasi Siransija. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode PIECES. Objek penelitian ini yaitu pengguna aplikasi Sistem informasi pengukuran prestasi kerja yaitu Pegawai Kantor Dpmd-kc Provinsi Gorontalo dengan jumlah sampel sebanyak 15 responden. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan kuesioner dengan pengambilan sampel secara langsung. Pengujian hipotesis dilakukan dengan teknik analisis regresi berganda dengan software SPSS versi 26. Hasil penelitian dari seluruh kategori mendapat kriteria baik, kategori dengan hasil tertinggi pada kategori Performance dan Service, dan untuk kategori dengan hasil terendah adalah kategori Economy.
Copyrights © 2023