<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh efisiensi kerja secara simultan maupun parsial terhadap kinerja karyawan pada PT Aneka Gas Industri Bitung. Untuk mengetahui hubungan variabel bebas (efisiensi kerja) terhadap variabel terikat (kinerja karyawan) digunakan pendekatan kuantitatif, dengan sampel sebanyak 35 responden, yang ditentukan berdasarkan teknik sampling jenuh. Dan teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini yaitu uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas, uji analisis regresi linear sederhana, uji hipotesis dan koefisien determinasi. Analisis data menggunakan IBM SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara simultan efisiensi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, hal ini dibuktikan dengan berdasarkan hasil koefisien determinasi yang menunjukkan bahwa efisiensi kerja memiliki pengaruh 74,3% terhadap kinerja karyawan, yang berarti jika semakin meningkat efisiensi kerja maka semakin meningkatkan pula kinerja karyawan.]]>
Copyrights © 2021
