Garuda - Garba Rujukan Digital

Article Per Year (5 Year)

All

KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang

kreatif
Website

Published by Universitas Pamulang

ISSN : 23390689 EISSN : 24068616 DOI : -

Core Subject : Economy,

Economics, Econometrics & Finance

KREATIF Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang adalah jurnal ilmiah yang diterbitkan 2 edisi dalam setahun oleh Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang. Terbit sejak bulan Oktober tahun 2013. Fokus kajian jurnal ini adalah berkaitan dengan penelitian pada bidang ekonomi. Lingkup jurnal KREATIF Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang meliputi penelitian pemasaran, sumber daya manusia dan keuangan.

Arjuna Subject : -

Articles 10 Documents

Search results for , issue "Vol 6, No 2 (2018): KREATIF" : 10 Documents clear

DAMPAK NILAI TUKAR, STATUS DAN METODE RGEC DALAM MEMPREDIKSI KONDISI FINANCIAL DISTRESS PERBANKAN INDONESIA Tri Sulistyani
KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang Vol 6, No 2 (2018): KREATIF
Publisher : Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis keakuratan nilai tukar rupiah, status bank dan metode RGEC dalam memprediksi kondisi financial distress Bank di Indonesia. Rasio keuangan yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode RGEC, dengan profil risiko yang diukur oleh NPL yang merupakan risiko kredit, dengan PDN merupakan risiko pasar dan LDR yang merupakan risiko likuiditas. Good corporate governance tidak diteliti karena bersifat kualitatif. Rentabilitas diukur dengan rasio ROA dan NIM, sedangkan modal diukur dengan CAR. Penelitian ini memperhitungkan satu variabel makroekonomi yaitu nilai tukar USD-Rupiah dan satu variabel dummy, yaitu status bank baik BUMN maupun BUSN. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan data tahun 2010 sampai 2014 untuk memprediksi kinerja perusahaan perbankan Indonesia yang tercatat di Bursa Efek Indonesia. Populasi dalam penelitian ini adalah 39 bank umum. Teknik purposive sampling yang digunakan dalam penelitian ini menghasilkan 25 bank sebagai sampel penelitian. Metode analisis yang digunakan untuk menguji hipotesis penelitian adalah regresi logistik. Hasil ini menunjukkan bahwa Status Bank, NPL, PDN, LDR, ROA dan NIM berbeda secara signifikan antara bank bermasalah dan tidak bermasalah. Sementara itu, Nilai Tukar Rupiah dan CAR USD-Rupiah tidak berbeda secara signifikan antara bank bermasalah dan tidak bermasalah. Untuk hipotesis kedua, hasilnya menunjukkan bahwa NPL, PDN, LDR, ROA dan CAR berpengaruh signifikan terhadap probabilitas terjadinya bank bermasalah sedangkan Nilai Tukar Rupiah, NIM dan Status bank tidak berpengaruh signifikan. Kata kunci: Financial Distress, Nilai Tukar, Status, NPL, PDN, LDR, ROA, NIM, CAR.

PENGARUH PEMAHAMAN MASYARAKAT DAN PERAN PEMERINTAH TERHADAP PARTISIPASI MASYARAKAT DI DALAM KEGIATAN REHABILTASI EKOSISTEM MANGROVE DI MUARA GEMBONG KABUPATEN BEKASI Isep Amas Priatna
KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang Vol 6, No 2 (2018): KREATIF
Publisher : Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana pengaruh tingkat pemahaman masyarakat dan peran pemerintah pada partisipasi masyarakat di dalam kegiatan rehabilitasi ekosistem mangrove di Muara Gembong Kabupaten Bekasi, dengan menggunakan metode penelitian korelasi dengan metodologi deskriptif kualitatif dan kuantitatif, dimana berusaha untuk melihat hubungan atau keterkaitan antar variabel.Dengan populasi sebanyak 240 orang yang langsung berkaitan dengan hutan mangrove dan untuk sampel yang diambil sebanyak 60 responden. Metode pengumpulan data dilakukan dengan membagikan kuesioner dengan skala linkert.Hasil analisis menunjukkan bahwa (1) Pemahaman masyarakat berpengaruh positif dan signifikan terhadap partisipasi masyarakat dalam rehabilitasi mangrove dengan kontribusi nilai sebesar 0,488 artinya pemahaman masyarakat mempengaruhi partisipasi masyarakat sebesar 48,8 %. (2) Peran pemerintah berpengaruh positif dan signifikan terhadap partisipasi masyarakat dalam rehabilitasi mangrove dengan kontribusi nilai sebesar 0,681 artinya peran pemerintah mempengaruhi partisipasi masyarakat sebesar 68.1%. (3) Pemahaman masyarakat dan peran pemerintah secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap partisipasi masyarakat dalam rehabilitasi mangrove dengan kontribusi nilai sebesar 0,795 artinya pemahaman masyarakat dan peran pemerintah secara simultan mempengaruhi partispasi masyarakat sebesar 79.5%, sedangkan nilai sebesar 20.5% dijelaskan oleh variabel lain di luar variabel independen dalam penelitian ini.Kata Kunci : Pemahaman Masyarakat, Peran Pemerintah, Partisipasi Masyarakat

ANALISIS KINERJA KARYAWAN PT. PRUDENTIAL LIFE ASSURANCE DALAM UPAYA PENINGKATAN MUTU PELAYANAN Endang Kustini
KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang Vol 6, No 2 (2018): KREATIF
Publisher : Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang

ABSTRAKPenelitian ini dibatasi pada masalah yang terkait dengan pengaruh motivasi, budaya organisasi, kompensasi dan disiplin terhadap kinerja staf PT. Prudential Life Assurance dalam upaya peningkatan mutu pelayanan.Penelitian dilakukan melalui metoda kualitatif. Metoda ini menunjukkan bentuk kualitas obyek penelitian yang dilakukan dengan observasi/pengamatan, wawancara (survei opini dan media kuesioner) dan dokumentasi. Informan penelitian yang dijadikan sebagai informan pokok melalui purposive sampling adalah 10 user/analys /pengambil keputusan di Departmen Policy Holder Services PT Prudential.Kesimpulan dalam penelitian ini adalah pentingnya motivasi secara konsisten, budaya organisasi yang harus selalu diterapkan, pentingnya kompensasi dalam meningkatkan prestasi kerja, memotivasi dan meningkatkan kinerja karyawan, serta dibutuhkannya disiplin patuh dan taat terhadap peraturan-peraturan yang berlaku. Kata Kunci: Motivasi, Budaya Organisasi, Kompensasi, Disiplin.

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TRANS RETAIL INDONESIA (CARREFOUR), LEBAK BULUS – JAKARTA SELATAN Komarudin Komarudin
KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang Vol 6, No 2 (2018): KREATIF
Publisher : Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Kompensasi pada PT. Trans Retail Indonesia (Carrefour), Kinerja Karyawan PT. Trans Retail Indonesia (Carrefour), dan sebeapah besar pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Trans Retail Indonesia (Carrefour). Perusahaan yang menjadi objek penelitian ini adalah PT. Trans Retail Indonesia (Carrefour) Jakarta Selatan yang beralokasi pada Jl. Lebak Bulus Raya no. 8 Jakarta Selatan.Metode penelitian yang dilakukan oleh penulis adalah metode observasi, wawancara, kuesioner. Metode observasi digunakan untuk mengumpulkan data dengan cara melakukan pengamatan langsung suatu kegiatan yang terjadi di lapangan. Wawancara digunakan untuk pengambilan data dan informasi melalui percakapan langsung kepada responden dengan menggunakan daftar pernyataan yang tersusun secara sistematis/kuesioner. Jenis penelitian ini merupakan penelitian asisiatif kausal dengan pendekatan kuantitatif dengan menngunakan sampling jenuh. Berdasrkan tempat penelitian yang ditetapkan, maka populasi dijadiakan objek, dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Cashier PT. Trans Retail Indonesia (Carrefour) Lebak Bulus Jakarta Selatan yang berjumlah 107 orang dengan ukuran sampel 85 orang.Berdasarkan hasil penelitian ini pemberian kompensasi yang diberikan perusahaan sudah cukup baik, hal ini dibuktikan berdasarkan sebaran kuesioner kuesioner dengan jumlah responden 85,hasilnya adalah yang menjawab Sangat Setuju (SS) sebesar 19,3 %, Setuju (S) sebesar 30,2 %. Pada faktor kinerja karyawan sudah cukup baik, hal ini di buktikan berdasarkan sebaran kuesioner dengan jumlah responden 85, hasilnya adalah yang menjawab Sangat Setuju (SS) sebesar 20,2 %, Setuju (S) sebesar 30,1 %. Dari hasil perhitungan menggunakan analisa koefisien korelasi dapat diketahui bahwa antara kompensasi dengan kinerja karyawan mempunyai hubungan yang “kuat” yaitu sebesar 0,675. Sedangkan pengaruh kompensasi (variabel X) terhadap kinerja karyawan (variabel Y) dalam uji keofisien determinasni adalah sebesar 45,56 % dan sisanya 54,44 % dipengaruhi faktor-faktor lain.Kata Kunci: Kompensasi dan Kinerja.

ANALISIS MOTIVASI KERJA TENAGA PENDIDIK SUKARELA PADA PUSAT KEGIATAN BELAJAR MASYARAKAT ( PKBM ) BIMASDA KOTA TANGERANG SELATAN Denok Sunarsi
KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang Vol 6, No 2 (2018): KREATIF
Publisher : Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang

ABSTRAKFokus penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar motivasi kerja tenaga pendidik sukarela pada pusat kegiatan belajar masyarakat Bimasda - Kota Tangerang Selatan.Jenis penelitian adalah penelitian deskriptif kualitatif. Penelitian dilaksanakan pada Pusat Kegiatan Belajar Masyarakat (PKBM) Bimasda, Jln. Raya Puspiptek, RT.005. RW.03.Kota Tangerang selatan. Banten 15314. Pada bulan Oktober 2016 sampai dengan Desember 2016. Populasi penelitian adalah seluruh tenaga pendidik sukarela pada Pusat Kegiatan Belajar Masyarakat (PKBM) Bimasda yang berjumlah 37 orang. Sampel diperoleh berdasarkan sampel jenuh dimana seluruh anggota populasi dijadikan sampel yaitu sebanyak 37 responden. Instrumen penelitian ini berupa non test, yaitu dengan menggunakan angket, standar ukuran menggunakan skala likert. Untuk memperoleh data yang lengkap yang diperlukan dalam penelitian ini, maka digunakan teknik pengumpulan dan dilakukan triangulasi.Dari hasil penelitian dan pembahasan, maka penelitian ini dapat disimpulkan bahwa motivasi kerja tenaga pendidik sukarela pada Pusat Kegiatan Belajar Masyarakat (PKBM) Bimasda - Kota Tangerang Selatan, dapat dikatagorikan cukup baik, sesuai dengan analisis data 5 indikator motivasi dapat di rata-ratakan presentase nya sebagai berikut: motivasi kebutuhan fisik 77.02 %, motivasi kebutuhan keamanan 79,73 %, motivasi kebutuhan sosial 62,16 %, motivasi kebutuhan harga diri 77,47 % dan motivasi kebutuhan aktualisasi diri 84,68 %. Dari hasil keseluruhan didapatkan rata-rata 76,212 % dengan kriteria cukup baik.Kata Kunci : Motivasi, Pendidik Sukarela

PENGARUH KOMUNIKASI TERHADAP EFEKTIVITAS ORGANISASI (Studi Kasus Pada Pihak Struktural SMK Letris Indonesia 2 Pamulang) Ferdiansyah Ferdiansyah
KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang Vol 6, No 2 (2018): KREATIF
Publisher : Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang

ABSTRAK Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana kondisi komunikasi dan efektivitas organisasi di SMK Letris Indonesia 2 Pamulang, serta mencari seberapa besar pengaruh komunikasi terhadap efektivitas organisasi pada SMK Letris Indonesia 2 Pamulang. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif kuantitatif, dimana metode deskriptif ini bertujuan mengubah kumpulan data mentah menjadi mudah dipahami dalam bentuk informasi yang lebih ringkas. Dengan populasi sebanyak 51 orang dan itu keseluruhan itu dijadikan sampel karena menggunakan sampel jenuh (sensus). Hasil pengujian kuesioner di dapati nilai pearson correlationnya didapat 0,452 yang mana variabel X terhadap Y memiliki tingkat hubungan yang sedang karena pada jarak interval koefisien 0,40 – 0,559. Dari penilaian uji determinasi, di dapati nilai R Square sebesar 0,204, hal ini mengandung arti bahwa pengaruh variabel X (komunikasi) terhadap variabel Y (efektivitas organisasi) adalah sebesar 20,4%, dan sisanya 79,6% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Untuk uji regresi linier sederhana, diketahui bahwa nilai sig. 0,001 < dari nilai 0,05, yang berarti variabel X (komunikasi) berpengaruh terhadap variabel Y (efektivitas organisasi). Untuk nilai uji hipotesis atau uji t, diketahui nilai sig. untuk variabel X terhadap Y sebesar 0,001 < 0,05 dan nilai thitung 3,549 > t tabel 2,009, sehingga dapat disimpulkan bahwa H0 ditolak dan H1 diterima yang artinya terdapat pengaruh antara variabel X (komunikasi) terhadap variabel Y (efektivitas organisasi).Kata Kunci : Komunikasi dan Efektivitas Organisasi

PENGARUH PERPUTARAN KAS DAN PIUTANG TERHADAP PROFITABILITAS PT MAYORA INDAH, TBK (Studi Kasus Pada Perusahaan Mnaufaktur Yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia) R. Chepi Safei Jumhana Safei Jumhana; Rizma Widi Astuti
KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang Vol 6, No 2 (2018): KREATIF
Publisher : Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang

ABSTRAKPengaruh Perputaran Kas Dan Perputaran Piutang Terhadap Profitabilitas Pada PT Mayora Indah,Tbk (Studi Kasus Pada Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia). Tujuan Penelitian Ini Adalah Untuk Mengetahui Pengaruh Secara Simultan Dan Parsial Perputaran Kas Dan Perputan Piutang Terhadap Profitabilitas (Roa).Populasi Dalam Penelitian Ini Adalah 1 Perusahan Yang Merupakan Perusahaan Sector Makanan Dan Minuman Yaitu PT Mayora Indah Tbk, Berupa Laporan Keuangan (Nercara Dan Laba Rugi) Priode 2006-2016. Teknik Analisis Yang Digunakan Yaitu Uji Asumsi Klasik Dan Analisis Regresi Berganda.Berdasarkan Hasil Uji Simultan Perputaran Kas Dan Piutang Berpengaruh Seignifikan Terhadap Profitasbilitas (Roa) Sedangkan Hasil Parsial Perputaran Kas Memiliki Pengaruh Yang Signifikan Terhadap Profitabilitas (Roa) Dan Perputaran Piutang Tidak Mempunyai Pengaruh Yang Siginifikan Terhadap Profitabilitas (Roa).Kata Kunci : Perputaran Kas, Perputaran Piutang, Profitabilitas

PENGARUH KUALITAS PRODUK DAN KELENGKAPAN PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK SALT n PEPPER PADA PT MITRA BUSANA SENTOSA BINTARO Nurmin Arianto; Eramaya Patilaya
KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang Vol 6, No 2 (2018): KREATIF
Publisher : Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kualitas produk dan kelengkapan produk baik secara parsial maupun secara simultan terhadap keputusan pembelian. Ada pun tempat yang di ambil untuk penelitian ini adalah Kosumen yang membeli baju pada PT Mitra Busana Sentosa.Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah asosiatif. Populasi dalam penelitian kosumen yang membeli produk salt n pepper di PT Mitra Busana Sentosa dengan jumlah sempel yang digunakan 100 konsumen dengan menggunakan metode insedental sampling. Dalam mengumpulkan data menggunakan teknik wawancara dan penyebaran angket kuesioner. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda, koefisien korelasi product moment, koefisien determinasi, dan uji signifikansi koefisien (Uji t dan Uji f)Hasil analisis bahwa terdapat pengaruh baik secara parsial maupun simultan terhadap keputusan pembelian dimana diperoleh hasil kofisien regresi linier berganda sebesar Y = 7,237 + 0,568 X1 + 0,176 X2 + e. Hasil koefisien korelasi product moment diperoleh nilai r sebesar 0,645. Maka bila dilihat dari tabel interpretasi koefisien korelasi masuk pada interval 0,60-0,799 dengan tingkat hubungan kuat. Hasil koefisien determinasi diperoleh nilai KD sebesar 41,6%, hal ini membuktikan bahwa besarnya pengaruh kualtas produk dan kelengkapan terhadap keputusan pembelian pada PT Mitra Busana Sentosa sebesar 41,6%% dan sisanya 58,4% dipengaruhi oleh factor lain yang tidak diteliti. Dan dari hasi uji F dapat diperoelh nilai F hitung > f tabel yaitu 34,501> 3,09 dan nilai sig < 0,05 atau 0,000 < 0,005 "Maka, X1 (kualitas produk) dan X2 (kelengkapan produk) berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian (Y).Kata kunci :Kualitas Produk, Kelengkapan Produk, Keputusan Pembelian

PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KPPP TEKNOLOGI APLIKASI PRODUK PPPTMGB LEMIGAS JAKARTA SELATAN N. Lilis Suryani
KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang Vol 6, No 2 (2018): KREATIF
Publisher : Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang

ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui disiplin kerja yang ada maupun yang diterapkan, untuk mengetahui serta kinerja pegawai KPPP Teknologi Aplikasi Produk PPPTMGB LEMIGAS Jakarta Selatan. Penelitian bersifat assosiatif kuantitatif. Metode penentuan sampel dalam penelitian ini menggunakan sampel jenuh sebanyak 50 pegawai. Metode pengumpulan data dengan angket kuesioner. Kemudian data dianalisis dengan uji validitas, uji reliabilitas, analisis korelasi product moment, koefisien determinasi, uji regresi linear sederhana dan uji signifikansi. Dari hasil penelitian didapatkan korelasi yang kuat disiplin kerja terhadap kinerja pegawai KPPP Teknologi Aplikasi Produk PPPTMGB LEMIGAS Jakarta Selatan dengan korelasi sebesar 0,6816. Dan diperoleh Koefisien Determinasi sebesar KD = 46,46% ini menunjukkan bahwa kontribusi variabel disiplin (X) berpengaruh dengan variabel kinerja pegawai (Y) sebesar 46,46%, sedangkan selebihnya yaitu 53,54% dipengaruhi oleh faktor-faktor lain yang tidak diteliti penulis. Uji regresi linear sederhana diperoleh persamaan Y = 8,067 + 0,7704X, artinya tanpa disiplin kerja, maka kinerja pegawai (Y) akan terbentuk sebesar 8,067 satuan, jika didiplin kerja (X) naik 1 satuan maka akan meningkatkan kinerja pegawai sebesar 0,7704 satuan. Hasil Uji hipotesis diperoleh t hitung > t tabel yaitu 6,454 > 2,011 yang artinya Hoditolak dan Ha diterima, artinya terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara disiplin kerja terhadap kinerja pegawai pada KPPP Teknologi Aplikasi Produk PPPTMGB LEMIGAS Jakarta Selatan Kata kunci: Disiplin Kerja, Kinerja Pegawai.

PENGARUH CURRENT RATIO (CR) DAN DEBT TO EQUITY RATIO (DER) TERHADAP RETURN ON ASSET(ROA) (Studi pada PT Astra International, Tbk) Tri Wartono
KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang Vol 6, No 2 (2018): KREATIF
Publisher : Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang

ABSTRAK Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui perkembangan Current Ratio (CR), Debt To Equity (DER), Return on Asset (ROA) dan mengetahui signifikansi pengaruh variabel CR dan DER, baik secara parsial maupun secara bersama–sama terhadap ROA pada PT. Astra International Tbk.Metode penulisan yang digunakan adalah dengan metode penulisan kuantitatif, maksudnya penelitian yang menggambarkan atau menceritakan serta menguraikan bagaimana hasil dari perhitungan data-data financial perusahaan dalam bentuk laporan keuangan. Objek penelitiannya yaitu pada PT. Astra International, Tbk. Data primer yang digunakan adalah Laporan Keuangan yang berupa laporan neraca dan Laporan Laba Rugi pada periode 2007- 2016. Metode analisa data menggunakan Analisa uji asumsi klasik, korelasi berganda, regresi berganda, koefisien determinasi dan uji hipotesis.Hasil penelitian Current ratio mempunyai koefisien regresi sebesar -1.391 dan tingkat signifikan sebesar 0.207. Hal ini berarti H1 ditolak sehingga dapat dikatakan bahwa Current ratio berpengaruh namun tidak signifikan terhadap Return on asset, variable debt to equity mempunyai koefisien regresi sebesar -0.811dan tingkat signifikasi sebesar 0.444. Hal ini berarti H2 ditolak sehingga dapat dikatakan bahwa debt to equity berpengaruh namun tidak signifikan terhadap Return on asset karena tingkat signifikasi yang dimiliki variable debt to equity lebih besar dari 0.05, Berdasarkan hasil penelitian diperoleh nilai F sebesar 0.994 dengan tingkat signifikasi 0.417. Karena tingkat signifikasi lebih besar dari 0.05, maka dapat dikatakan bahwa hipotesis H3 ditolak, yaitu Current ratio, debt to equity berpengaruh namun tidak signifikan terhadap Return on asset. Kata Kunci: CR, DER dan ROA

Page 1 of 1 | Total Record : 10

Filter by Year

2018 2018

Filter By Issues

All Issue Vol. 13 No. 1 (2025): KREATIF Vol. 12 No. 2 (2024): KREATIF Vol. 12 No. 1 (2024): KREATIF Vol. 11 No. 2 (2023): KREATIF Vol. 11 No. 1 (2023): KREATIF Vol 10, No 2 (2022): KREATIF Vol 10, No 1 (2022): KREATIF Vol 9, No 2 (2021): KREATIF Vol 9, No 1 (2021): KREATIF Vol 8, No 2 (2020): KREATIF Vol 8, No 1 (2020): KREATIF Vol 7, No 2 (2019): KREATIF Vol 7, No 1 (2019): KREATIF Vol 6, No 4 (2018): Kreatif Vol 6, No 3 (2018): KREATIF Vol 6, No 2 (2018): KREATIF Vol 6, No 1 (2018): KREATIF Vol 5, No 1 (2017): Kreatif Vol. 5 No. 1 (2017): KREATIF Vol 4, No 2 (2017): KREATIF Vol 4, No 1 (2016): KREATIF Vol 3, No 2 (2016): KREATIF Vol 3, No 1 (2015): KREATIF Vol 2, No 2 (2014): KREATIF Vol 2, No 1 (2014): KREATIF Vol 1, No 2 (2013): KREATIF Vol 1, No 1 (2013): KREATIF More Issue

Home Page

OAI Link

Editorial Team

Contact

Reviewer

Google Scholar

Contact Name
juhaeri

Contact Email
kreatif@unpam.ac.id

Phone
-

Journal Mail Official
kreatif@unpam.ac.id

Editorial Address
-

Location
Kota tangerang selatan,

Banten

INDONESIA

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Home Page

OAI Link

Editorial Team

Contact

Reviewer

Google Scholar

Contact Name juhaeri

Contact Email kreatif@unpam.ac.id

Phone -

Journal Mail Official kreatif@unpam.ac.id

Editorial Address -

Location Kota tangerang selatan, Banten INDONESIA

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Contact Name
juhaeri

Contact Email
kreatif@unpam.ac.id

Phone
-

Journal Mail Official
kreatif@unpam.ac.id

Editorial Address
-

Location
Kota tangerang selatan,

Banten

INDONESIA