cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Juwari
Contact Email
juwari@uniba-bpn.ac.id
Phone
-
Journal Mail Official
geoekonomi@uniba-bpn.ac.id
Editorial Address
Jalan Pupuk Raya, Gunung Bahagia, Balikpapan, Gn. Bahagia, Kecamatan Balikpapan Selatan, Kalimantan Timur, 76114
Location
Kota balikpapan,
Kalimantan timur
INDONESIA
Jurnal GeoEkonomi
Published by Universitas Balikpapan
ISSN : 20861117     EISSN : 25034790     DOI : http://doi.org/10.36277/geoekonomi
Core Subject : Economy, Science, Social,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Environmental Science Social Sciences
Jurnal GeoEkonomi, terbitan ini berisi artikel ilmiah bidang Ekonomi yang diterbitkan secara berkala 6 bulanan (dua kali dalam satu tahun pada bulan Maret dan September). Terbit versi cetak kali pertama pada Bulan Maret 2010 (ISSN Print: 2086-1117).
Arjuna Subject : -
Articles 4 Documents
 1 
Search results for , issue " Vol 9 No 1 (2018)" : 4 Documents clear
PENGARUH PELATIHAN, MOTIVASI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KEMENTERIAN PERHUBUNGAN DI UNIT KERJA DIREKTORAT JENDERAL PERHUBUNGAN UDARA PADA KANTOR OTORITAS BANDAR UDARA WILAYAH VII BALIKPAPAN pudjiati, Pudjiati pudjiati
Jurnal GeoEkonomi Vol 9 No 1 (2018)
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (648.176 KB)

Abstract

Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui pengaruh variabel pelatihan, motivasi kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja Karyawan Kementerian Perhubungan di Unit Kerja Direktorat Jenderal Perhubungan Udara Pada Kantor Otoritas Bandar Udara Wilayah VII Balikpapan. Hasil penelitian adalah persamaan regresi linear berganda : Y  =  0,534 + 0, 292X1 + 0,348 X2 + 0,268X3 Hasil analisis pengujian secara simultan dengan menggunakan analisis Fisher test yaitu diperoleh nilai F-hitung sebesar sedangkan F tabel dengan derajat keyakinan 95 % (α = 0,05) maka diketahui F-hitung = 82,937 > F-tabel = 2,83 pada sig sebesar 0,000 < 0,05 dan diperoleh hasil koefisien korelasi (R) = 0,927  berarti terdapat  adanya hubungan yang kuat antara variabel Variabel Pelatihan (X1), Motivasi kerja (X2), dan Lingkungan kerja  (X3) terhadap Kinerja Karyawan (Y) Kementerian Perhubungan di Unit Kerja Direktorat Jenderal Perhubungan Udara Pada Kantor Otoritas Bandar Udara Wilayah VII Balikpapan dengan nilai koefisien korelasi (R) = 0,927 yang mendekati angka 1. Nilai koefisien determinasi (R²) = 0,861 nilai ini menunjukkan bahwa pengaruh secara bersama-sama Variabel Variabel Pelatihan (X1), Motivasi kerja (X2), dan Lingkungan kerja  (X3)  terhadap Kinerja Karyawan (Y) Kementerian Perhubungan di Unit Kerja Direktorat Jenderal Perhubungan Udara Pada Kantor Otoritas Bandar Udara Wilayah VII Balikpapan sebesar 85,9% dan sisanya sebesar 14,1 %  merupakan kontribusi variabel lain yang tidak masuk  analisis penelitian ini.   Kata Kunci : Pelatihan, Motivasi kerja, dan Lingkungan kerja  ,Kinerja Karyawan.
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI HARGA SAHAM PERUSAHAAN FOOD & BEVERAGES YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA moorcy, nadi hernadi
Jurnal GeoEkonomi Vol 9 No 1 (2018)
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (460.624 KB)

Abstract

Abstrak   Harga saham dapat mencerminkan nilai dari suatu perusahaan. Perusahaan yang kinerja keuangannyabaik, sahamnya akan banyak diminati oleh investor. Salah satu yang diperhatikan dalam pencapaian kinerja suatu perusahaan adalah laba. Rasio yang digunakan sebagai pengukur kinerja keuangan perusahaan antara lainReturn On Assets (ROA), Return On Equity(ROE) dan Earning Per Share (EPS).Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan membuktikan secara empiris pengaruh Return On Asset, Return On Equity dan Earning Per Shareterhadap harga saham pada perusahaan Food & Beverages yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2010-2015. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling dengan jumlah sampel sebanyak 10 perusahaan. Data dianalisis dengan menggunakan analisis linear berganda. Hasil penelitian secara parsialmenunjukan bahwa ROA tidak berpengaruh terhadap harga saham, ROE tidak berpengaruh terhadap harga saham, sedangkan EPS berpengaruh terhadap harga saham. Secara simultan ROA, ROE dan EPS berpengaruh terhadap harga saham. Abstract   Stock prices may reflect the value of a company. Companies whose financial performance is good, its shares will be much in demand by investors. One that is considered in the achievement of a company's performance is profit. Ratios used as a measure of corporate financial performance include Return On Assets (ROA), Return On Equity (ROE) and Earning Per Share (EPS). This study aims to determine and prove empirically the influence of Return On Assets, Return On Equity and Earning Per Share to stock prices at Food & Beverages companies listed on the Indonesia Stock Exchange 2010-2015 period. The sampling technique used purposive sampling with the number of samples of 10 companies. Data were analyzed by using multiple linear analysis. The results of partially show that ROA does not affect the stock price, ROE do not affect the stock price, while the EPS effect on stock prices. Simultaneously ROA, ROE and EPS effect on stock prices.
KEPEMIMPINAN, KOMITMEN, DAN BUDAYA ORGANISASI MEMPENGARUHI KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus: PT.SUMRE1CON DI KOTA BALIKPAPAN Ariani, Misna Ariani
Jurnal GeoEkonomi Vol 9 No 1 (2018)
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (582.602 KB)

Abstract

Abstract  A good company or organization, will focus human resources, because it is expected to perform its function optimally, especially facing the dynamics of environmental changes that occur. Some successful companies or organizations have a leader who can manage and create effective and efficient human resources. This study aims to prove and analyze the influence of Leadership, Commitment, and Organizational Culture on Employee Performance PT.Sumre1con in Balikpapan City. The analysis tools used are Multiple Linear Regression Test and Classic Assumption Test, Validity Test and Reliability Test. In the multiple linear regression equation analysis, independent variables including Leadership (X1), Commitment (X2), Organization Culture (X3) together have a significant influence on Employee Performance (Y) PT.Sumre1con in Balikpapan City. This is evidenced by the magnitude of R square, R, and F-count> F-table. And leadership variables have a dominant influence on employee performance PT.Sumre1con in the city of Balikpapan, with t-count> t-table and at a significant level α and the largest partial r-value from the other.
PENGARUH NET PROFIT MARGIN (NPM), RETURN ON EQUITY (ROE), EARNING PER SHARE (EPS) DAN PRICE EARNING RATIO (PER) TERHADAP RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN FARMASI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Nurlia, Nurlia
Jurnal GeoEkonomi Vol 9 No 1 (2018)
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (430.986 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh net profit margin, return on equity, earning per share dan price earning ratio terhadap return saham pada Perusahaan Farmasi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Metode analisis menggunakan analisis regresi linier berganda. Variabel independen dalam penelitian ini yaitu net profit margin, return on equity, earning per share dan price earning ratio. Dan variabel dependennya yaitu return saham. Berdasarkan hasil uji F, net profit margin, return on equity, earning per share dan price earning ratio berpengaruh secara bersama-sama terhadap return saham pada Perusahaan Farmasi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Berdasarkan hasil uji t, net profit margin dan earning per share berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap return saham. return on equity berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap return saham. price earning ratio berpengaruh positif dan signifikan sekaligus Dominan terhadap return saham pada Perusahaan Farmasi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia.    

Page 1 of 1 | Total Record : 4

 1 

Filter by Year

2018 2018


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 16 No. 1 (2025) Vol. 15 No. 1.2024 (2024): EDISI KHUSUS SEMNAS FEB-UNIBA 2024 Vol. 15 No. 2 (2024) Vol. 15 No. 1 (2024) Vol. 14 No. 2 (2023) Vol. 14 No. 1 (2023) Vol. 13 No. 2 (2022) Vol. 13 No. 1 (2022) Vol. 12 No. 2 (2021) Vol. 12 No. 1 (2021) Vol. 11 No. 2 (2020) Vol. 11 No. 1 (2020) Vol. 10 No. 2 (2019) Vol. 10 No. 1 (2019) Vol 10 No 1 (2019) Vol. 9 No. 2 (2018) Vol 9 No 2 (2018) Vol. 9 No. 1 (2018) Vol 9 No 1 (2018) More Issue