cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Mohammad Arridho Nur Amin
Contact Email
mohammad.arridho@gmail.com
Phone
+6285157785539
Journal Mail Official
mohammad.arridho@gmail.com
Editorial Address
Jl. Angsana Raya No.29 Mejasem Barat, Kramat
Location
Unknown,
Unknown
INDONESIA
JIBEMA: Jurnal Ilmu Bisnis, Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi
Published by CV. Muris Global Education
ISSN : -     EISSN : 30248361     DOI : doi.org/10.62421
Core Subject : Economy, Social,
Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
JIBEMA: Jurnal Ilmu Bisnis, Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi is a peer-reviewed journal. JIBEMA invites academics and researchers who do original research in the fields of business, economics, management, accounting, taxes including but not limited to: Taxation Science Corporate Tax Individual Tax Accounting and Planning Taxes and Business Strategy Taxation Procedures for Estates, Trusts and Partnerships Financial Accounting Taxation Procedures for C Corps and S Corps Payroll and Business Tax Accounting Management Science Marketing Financial management Human Resource Management International Business Entrepreneurship Monetary Economics, Finance, and Banking International Economics Public Economics Economic development Regional Economy Accounting Sciences Taxation and Public Sector Accounting Accounting information system Auditing Financial Accounting Management accounting Behavioral accounting
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 6 Documents
 1 
Search results for , issue "Vol. 2 No. 3 (2025): January" : 6 Documents clear
Efek Kompensasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Irfandi, Muhammad; Ihza, Sephira Putri; Putri, Emanuella; Anggun, Anatasya; Chairunnisa, Anggun
JIBEMA: Jurnal Ilmu Bisnis, Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi Vol. 2 No. 3 (2025): January
Publisher : CV. Muris Global Education

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62421/jibema.v2i3.98

Abstract

Penelitian ini bertujuan guna mengkaji pengaruh kompensasi dan disiplin kerja terhadap peningkatan kinerja karyawan di PT. Global Bintang Timur yang berada di Tebet, Jakarta Selatan. Metode yang diaplikasikan dalam studi ini adalah survei melalui penyebaran kuesioner yang diisi oleh 62 karyawan. Hasil analisis mengindikasikan bahwasanya kompensasi memengaruhi peningkatan kinerja karyawan secara positif dan signifikan. Selanjutnya, temuan ini juga mengindikasikan bahwasanya disiplin kerja berkontribusi yang positif dan signifikan dalam mendorong kinerja karyawan.
Efek Kompensasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Syahdina, Aang; Nurdewi, Saraswati; Irfandi, Muhammad; Aini, Permata Zahra
JIBEMA: Jurnal Ilmu Bisnis, Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi Vol. 2 No. 3 (2025): January
Publisher : CV. Muris Global Education

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62421/jibema.v2i3.100

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh utang, keuntungan dan skala perusahaan atas nilai perusahaan real estate yang ada di Bursa Efek Indonesia pada tahun 2019 hingga 2023. Pada penelitian ini digunakan data sekunder. Sampel pada penelitian ini terdiri dari perusahaan real estate yang ada di Bursa Efek Indonesia (BEI) pada tahun 2019 hingga 2023, yang dipilih dengan memakai metode purposive sampling. Pada survei ini, total 10 perusahaan yang memenuhi kriteria dijadikan sampel. Metodologi yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dan variabel yang diteliti mencakup keuntungan, utang, dan skala perusahaan. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa varaibel keuntungan dan utang tidak berpengaruh terhadap nilai Perusahaan sedangkan ukuran Perusahaan berpengaruh negatif terhadap nilai Perusahaan. Secara simultan varaibel keuntungan, utang, dan ukuran Perusahaan berpengaruh siginifikan terhadap nilai Perusahaan.
Pengaruh Lingkungan Kerja, dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Saputra, Isro; Rahmadiyanti; Fingkania, Agista; Devi, Sri; Devi, Inastri
JIBEMA: Jurnal Ilmu Bisnis, Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi Vol. 2 No. 3 (2025): January
Publisher : CV. Muris Global Education

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62421/jibema.v2i3.104

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada pusat pelayanan bahan ajar universitas terbuka di daerah pondok cabe. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Jumlah responden sebanyak 10 orang yang kami peroleh dari penyebaran kuesioner. Teknik pengolahan dan analisis data menggunakan Regresi Linear Berganda dengan alat bantu analisis menggunakan SPPS versi 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, dan disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Disiplin Terhadap Kinerja Organisasi Syauqi, Iwadh; Granadha, Inin Tyasni; Andrian, Wafi
JIBEMA: Jurnal Ilmu Bisnis, Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi Vol. 2 No. 3 (2025): January
Publisher : CV. Muris Global Education

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62421/jibema.v2i3.106

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan dispilin terhadap kinerja di bawah kepemimpinan organisasi. Penelitian ini dilakukan terhadap Organisasi yang terdapat di Universitas Pamulang, berdasarkan jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 5 Organisasi yang di peroleh melalui metode sample jenuh yang menjadi objek penelitian ini. Hasil analisis pada uji t variabel gaya kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Serta variabel disiplin kerja juga berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.
Analisis Kelayakan Butir Soal Pada Handout Akuntansi Keuangan Dana Kas Kecil Berbasis E-Book Menggunakan Software Anates Puteri, Nasywa Dellia; Arsyanti, Khoirina; Putricia, Nazah Dwi; Hakim, Luqman; Pratiwi, Vivi
JIBEMA: Jurnal Ilmu Bisnis, Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi Vol. 2 No. 3 (2025): January
Publisher : CV. Muris Global Education

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62421/jibema.v2i3.108

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kelayakan soal pilihan ganda pada handout akuntansi keuangan dana kas kecil berbasis e-book yang diujicobakan pada siswa kelas XI dan XII SMK. Aspek yang dianalisis meliputi validitas, reliabilitas, daya pembeda, dan tingkat kesukaran dengan menggunakan software Anates. Penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif dengan subjek sebanyak 25 siswa. Data dikumpulkan melalui tes yang disusun berdasarkan kompetensi dasar pada materi akuntansi keuangan dana kas kecil. Hasil analisis menunjukkan bahwa reliabilitas soal berada pada kategori sangat tinggi dengan nilai 0,82. Validasi menunjukkan 7% tinggi, 53% cukup, dan 20% rendah. Dari segi daya pembeda, 87% soal diterima, sedangkan sisanya perlu diperbaiki atau ditolak. Tingkat kesukaran menunjukkan distribusi soal sebesar 27% sedang, 66% mudah, dan 7% sangat mudah. Hasil ini menunjukkan bahwa sebagian besar soal telah memenuhi kriteria kelayakan, meskipun perlu dilakukan perbaikan pada aspek daya pembeda dan tingkat kesukaran untuk menghasilkan soal yang berkualitas tinggi.
Analisis Tata Kelola Pemerintahan Desa dalam Pengelolaan Administrasi dan Keuangan Prantika, Siska Ayu; Oktari, Vivi
JIBEMA: Jurnal Ilmu Bisnis, Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi Vol. 2 No. 3 (2025): January
Publisher : CV. Muris Global Education

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62421/jibema.v2i3.117

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengkaji pemerintahan desa dalam kaitannya dengan pengelolaan keuangan dan administrasi Desa Olean. Tujuan lain dari penelitian ini adalah untuk mengetahui keterlibatan masyarakat dalam administrasi dan pengelolaan keuangan Pemerintah Desa Olean. Latar belakang penelitian ini mengacu pada pentingnya tata kelola pemerintahan yang baik sebagai kunci tercapainya tata kelola pemerintahan yang efektif dan efisien, yang berdampak langsung pada kualitas pelayanan publik dan kesejahteraan masyarakat. Metode yang digunakan adalah pendekatan kualitatif dengan teknik pengumpulan data melalui wawancara mendalam, observasi partisipatif, dan diskusi kelompok terfokus. Penelitian ini memperoleh informasi dan sumber data primer dari kepala desa, aparat pemerintahan desa, dan masyarakat desa. Hasil penelitian menemukan bahwa pengelolaan administrasi di Desa Olean berjalan cukup baik meskipun terdapat kendala dalam pengarsipan dokumen. Pengelolaan keuangan juga menunjukkan tingkat transparansi yang relatif baik, namun masyarakat masih kesulitan memahami laporan keuangan yang diberikan. Selain itu, partisipasi masyarakat dalam pengambilan keputusan masih terbatas, sehingga diberikan rekomendasi untuk meningkatkan pemahaman dan partisipasi masyarakat.

Page 1 of 1 | Total Record : 6

 1 

Filter by Year

2025 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 3 No. 2 (2025): October Vol. 3 No. 1 (2025): July Vol. 2 No. 4 (2025): April Vol. 2 No. 3 (2025): January Vol. 2 No. 2 (2024): October Vol. 2 No. 1 (2024): July Vol. 1 No. 4 (2024): April Vol. 1 No. 3 (2024): January Vol. 1 No. 2 (2023): October Vol. 1 No. 1 (2023): July