cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB
Published by Universitas Brawijaya
ISSN : -     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Education,
Education
Arjuna Subject : -
Articles 547 Documents
 8   9   10   11   12 
Search results for , issue "Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019" : 547 Documents clear
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI (STUDI PADA BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KOTA BATU) Nurul Annisa SE
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pentingnya pengaruh dari kepemimpinan (X1) dan budaya organisasi (X2) secara simultan maupun secara parsial terhadap kepuasan kerja pegawai (Y) pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kota Batu. Pendekatan yang digunakan di dalam penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif, dengan jenis penelitian explanatory research, yang bertujuan untuk menjelaskan hubungan antara variabel independen dengan variabel dependen melalui pengujian hipotesis. Penelitian ini menggunakan seluruh pegawai Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kota Batu yang berjumlah 54 pegawai sebagai responden penelitian. Alat analisis yang digunakan adalah analisis deskriptif dan analisis regresi linier berganda, dengan uji F dan uji t untuk menguji hipotesis penelitian dan untuk pengolahan data menggunakan SPSS 23.0. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa melalui uji F secara simultan, kepemimpinan dan budaya organisasi berpengaruh terhadap kepuasan kerja. Melalui uji t secara parsial, hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kepemimpinan berpengaruh terhadap kepuasan kerja pegawai, dan budaya organisasi berpengaruh terhadap kepuasan kerja pegawai. Variabel kepemimpinan dan budaya organisasi memiliki koefisien beta bertanda positif yang berarti, apabila kepemimpinan dan budaya organisasi berjalan dengan baik maka akan meningkatkan kepuasan kerja pegawai. Kata Kunci: Kepemimpinan, Budaya Organisasi, dan Kepuasan Kerja Pegawai
PERBANDINGAN LIKUIDITAS SAHAM BERDASARKAN KAPITALISASI PASAR BIG-CAP STOCKS, MID-CAP STOCKS, DAN SMALL-CAP STOCKS SEBELUM DAN SESUDAH PERUBAHAN KEBIJAKAN FRAKSI HARGA TAHUN 2014 DAN 2016 Rio Marganing Akbar
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui perbandingan bid-ask spread dan volume perdagangan sebagai indikator likuiditas pada saham big cap, mid cap dan small cap antara sebelum dan sesudah perubahan kebijakan fraksi harga tahun 2014 dan tahun 2016, serta membandingkan juga likuiditas sebagai akibat dari perubahan kebijakan fraksi harga tahun 2014 dengan tahun 2016. Metode penelitian menggunakan uji t dua sampel berpasangan (paired sample t-test) untuk menguji perbandingan kondisi antara sebelum dan sesudah perubahan kebijakan fraksi harga dan uji t dua sampel independen (independent sample t-test) untuk menguji perbandingan antara perubahan kebijakan fraksi harga tahun 2014 dengan tahun 2016, adapun pengambilan data dengan menggunakan teknik purposive sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa : (1) Terdapat perbedaan bid-ask spread yang signifikan sebelum dan sesudah perubahan kebijakan fraksi harga tahun 2014 pada saham big-caps, mid-caps, dan small-caps. Sedangkan hasil uji perbedaan volume perdagangan diperoleh hasil yang signifikan pada hanya saham mid-caps dan small-caps, namun sebaliknya untuk saham big-caps. (2) Terdapat perbedaan bid-ask spread yang signifikan sebelum dan sesudah perubahan kebijakan fraksi harga tahun 2016 pada saham big-caps, mid-caps, dan small-caps. Sedangkan hasil uji perbedaan volume perdagangan diperoleh hasil yang signifikan pada saham big-caps, mid-caps dan small-caps. (3) Terdapat perbedaan bid-ask spread yang signifikan perubahan kebijakan fraksi harga tahun 2014 dan 2016 pada saham big-caps, mid-caps dan small-caps. Sedangkan hasil uji perbedaan volume perdagangan diperoleh hasil yang signifikan hanya pada saham mid-caps dan small-caps, namun tidak pada saham big-caps. Kata kunci: Kebijakan fraksi harga, Likuiditas, Kapitalisasi Pasar.
PENGARUH PENGALAMAN KERJA, LOKASI MANGKAL, TEKNOLOGI, DAN BIAYA OPERASIONAL TERHADAP PENDAPATAN PENGEMUDI OJEK ONLINE DI KOTA MALANG Hasbi Prima SE
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pengalaman kerja, lokasi mangkal, teknologi, dan biaya operasional terhadap pendapatan pengemudi ojek online di Kota Malang. Penelitian ini menggunakan model analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengalaman kerja, lokasi mangkal, teknologi, dan biaya operasional memiliki perngaruh yang signifikan terhadap pendapatan pengemudi ojek online di Kota Malang. pengalaman kerja, teknologi, dan biaya operasional memiliki pengaruh positif signifikan terhadap pendapatan, sedangkan lokasi mangkal memiliki pegaruh negatif signifikan terhadap pendapatan pengemudi ojek online di kota malang.Kata kunci: pengalaman kerja, lokasi mangkal, teknologi, biaya operasional, pendapatan, ojek online.
PENGARUH eWOM, BRAND IMAGE, DAN TRUST TERHADAP PURCHASE INTENTION PADA JASA PENGIRIMAN BARANG J&T EXPRESS DI KOTA MALANG LIDIAH ARIPUDIN HASANAH
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh eWOM, brandimage, dan trust terhadap purchase intention pada jasa pengiriman barang J&TExpress di Kota Malang. Jenis penelitian ini adalah explanatory research yangmenjelaskan atau membuktikan hubungan atau pengaruh antar variabelindependen dan dependen. Penelitian ini menggunakan sampel sebanyak 120responden dimana penyebaran kuesioner dilaksanakan di Kota Malang.Pengambilan sampel menggunakan metode non-probability sampling denganteknik purposive sampling. Sampel terdiri dari responden yang berdomisili diKota Malang atau menetap sementara di Kota Malang yang mempunyaipengetahuan atau pernah mendapatkan informasi secara online tentang jasapengiriman barang J&T Express. Analisis data menggunakan Analisis RegresiLinier Berganda dengan menggunakan SPSS ver. 20. Hasil penelitianmenunjukkan bahwa dari ketiga variabel yaitu eWOM, brand image dan trust,ketiganya memiliki pengaruh positif signifikan terhadap purchase intention.Kata kunci: eWOM, Brand Image, Trust, Purchase Intention.
IMPLEMENTASI ETIKA BISNIS ISLAM PADA PELAKU USAHA MIKRO, KECIL, DAN MENENGAH(UMKM) MAKANAN DAN MINUMAN DI KABUPATEN TUBAN Dwi Hardika Sari
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah praktik bisnis yang dilakukan oleh para pelakuusaha mikro, kecil, dan menengah (UMKM) muslim khususnya di bidang makanan dan minumandi Kabupaten Tuban telah sesuai dengan prinsip-prinsip etika bisnis Islam serta apa saja kendalayang dihadapi. Penerapan etika bisnis Islam diukur melalui lima prinsip yaitu prinsip tauhid,kejujuran, kebermanfaatan, bertanggung jawab, dan keadilan. Para pelaku UMKM makanan danminuman dikatakan telah menerapkan etika bisnis Islam apabila memenuhi kelima prinsip dalampraktk bisnis yang dijalankan. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah kualitatifdengan metode interaksi simbolik. Pengumpulan data menggunakan teknik observasi danwawancara serta menggunakan teknik analisis data Miles dan Huberman. Terdapat lima pelakuUMKM yang dijadikan informan kunci dalam penelitian ini dan juga beberapa informanpendukung yaitu karyawan maupun konsumen dari informan kunci. Dari hasil penelitianmenunjukkan bahwa etika bisnis Islam belum diterapkan oleh para pelaku UMKM makanan danminuman di Kabupaten Tuban. Karena, dalam aktivitas bisnisnya belum menerapkan sepenuhnyakelima prinsip dari etika bisnis Islam. Tidak diterapkannya kelima prinsip dari etika bisnis Islamdisebabkan terdapat beberapa kendala yang dihadapi. Kendala dalam penerapan prinsip tauhidadalah dalam proses produksi yang tidak bisa untuk ditinggalkan sehingga dalam pelaksanaanibadah sholat tidak bisa dilakukan segera dan harus bergantian. Kejujuran belum diterapkankarena harga bahan baku yang terus mengalami kenaikan sehingga salah satu cara adalahmelakukan penimbunan terhadap bahan baku untuk menekan biaya produksi. Kebermanfaatanbelum diterapkan karena kurangnya kemampuan dalam mengelola limbah dengan baik sehinggadapat mencemari lingkungan dan mengganggu aktivitas masyarakat. Bertanggung jawab belumditerapkan karena jarak dan waktu, terbatasnya tenaga kerja dan mesin menyebabkan kurangtepatnya dalam memenuhi jangka waktu pemesanan kepada konsumen. Serta, prinsip keadilanbelum diterapkan karena terdapat beberapa tindakan curang yang mampu merugikan pihak lainserta dalam aktivitas bisnisnya merugikan pihak lain yaitu masyarakat seperti adanya limbah. Kata kunci: Etika Bisnis Islam, Praktik Bisnis, UMKM 
PENGARUH BI RATE, INFLASI, NILAI TUKAR RUPIAH TERHADAP USD, DAN INDEKS DOW JONES TERHADAP INDEKS HARGA SAHAM GABUNGAN DI BURSA EFEK INDONESIA WIDYARTO, MATIUS POSMA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari BI Rate, tingkat inflasi,  nilai  tukar  rupiah  terhadap  USD,  dan  Indeks  Dow  Jones  terhadap  Indeks  Harga Saham Gabungan. Variabel independen dalam penelitian ini adalah BI Rate, tingkat inflasi, nilai tukar rupiah terhadap USD, dan Indeks Dow Jones (IDJ). Variabel dependen dalam penelitian ini adalah Indeks Harga Saham Gabungan (IHSG). Teknik analisis data dalam penelitian  ini  menggunakan  analisis  regresi  linear  berganda.  Hasil  penelitian  yang dilakukan menunjukkan bahwa secara parsial BI Rate berpengaruh negatif dan signifikan terhadap IHSG. Tingkat inflasi berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap IHSG. Nilai tukar rupiah terhadap USD berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap IHSG. Indeks Dow Jones berpengaruh positif dan signifikan terhadap IHSG. Hasil dari penelitian ini dapat menjadi sumber informasi bagi investor serta pemerintah untuk memperhatikan BI Rate, tingkat inflasi, nilai tukar, dan Indeks Dow Jones.  Kata kunci: BI Rate, Inflasi, Nilai Tukar Rupiah Terhadap USD, Indeks Dow Jones, Indeks Harga Saham Gabungan  
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MANFAAT BERSIH SISTEM E-REKON & LK DENGAN PENDEKATAN MODIFIKASI MODEL KESUKSESAN SISTEM INFORMASI DELONE DAN MCLEAN (Studi pada Satuan Kerja Wilayah Pembayaran KPPN Sekayu ) Kurnia Kusuma Wijayanti
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan dan memprediksi faktor-faktor yang mempengaruhimanfaat bersih sistem rekonsiliasi dan penyusunan laporan keuangan terintegrasi (e-Rekon &LK) dengan modifikasi model kesuksesan SI DeLone dan McLean. Penelitian ini adalahpenelitian causal explanatory dengan metode pengumpulan data berupa survei. Data penelitianmerupakan data primer yang diperoleh dari 71 responden yang merupakan pengguna sistempada level UAKPA yang berada di wilayah pembayaran KPPN Sekayu. Analisis dilakukanmenggunakan Partial Least Square(PLS) dengan menggunakan software SmartPLS. Hasilpengujian hipotesis membuktikan bahwa kualitas informasi dan kualitas layanan berpengaruhpositif terhadap kepuasan pengguna namun kualitas sistem tidak berpengaruh terhadapkepuasan pengguna. Kepuasan pengguna berpengaruh terhadap manfaat bersih. Lingkunganorganisasi berpengaruh terhadap struktur organisasi dan struktur organisasi berpengaruh positifterhadap manfaat bersih. Pengujian hubungan mediasi membuktikan bahwa struktur organisasimemediasi hubungan antara lingkungan organisasi dan manfaat bersih. Implikasi hasilpenelitian menunjukkan Ditjen Perbendaharaan perlu meningkatkan kualitas data input danlayanan pendukung serta melakukan sosialisasi kepada seluruh Kementerian Negara/Lembagauntuk mendukung kesuksesan e-Rekon & LK.Kata Kunci: DeLone & McLean, sektor publik, rekonsiliasi, laporan keuangan, e-Rekon & LK, kesuksesan sistem informasi
KEBIJAKAN PENGELOLAAN KEUANGAN DESA DALAM MEWUJUDKAN DESA MANDIRI (Studi Kasus: Desa Punten, Kota Batu) Nurul Fatayatin Hadi
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Lahirnya Undang – undang Nomor 6 Tahun 2014 tentang Desa merupakan sebuah harapan barubagi masyarakat desa, harapan baru mengenai kemajuan, kesejahteraan dan perubahan kualitashidup masyarakat di desa. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui bagaimana kebijakanpengelolaan keuangan desa yang di lakukan di desa Punten, kota Batu. Hasil dari penelitian iniImplementasi pengelolaan keuangan desa pasca UU Desa masih jauh dari kebijakan pemerintahpusat dengan realisasi di desa Punten. Periode pencairan dana desa sepanjang tahun 2015 – 2016belum sesuai, formulasi dana desa yang di salurkan di kota Batu tidak sesuai dengan PeraturanMenteri Keuangan, komposisi belanja desa sepanjang tahun 2015 – 2016 belum memenuhi aturan70:30.Kata Kunci: Pengelolaan keuangan desa, UU Desa, dana desa
PERILAKU PROFESIONAL AKUNTAN PUBLIK SEBAGAI AUDITOR DALAM PERSPEKTIF ETIKA KERJA ISLAM Arky Darmawan
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan perilaku profesional akuntan publik sebagai auditor dalam perspektif Etika Kerja Islam. Dalam penelitian ini, peneliti mencoba untuk mendeskripsikan bagaimanakah auditor berperilaku secara profesional dalam menjalankan profesinya dan menghadapi situasi yang mengancam kode etik di lapang. Selanjutnya peneliti menjelaskan perilaku profesional auditor dalam konteks etika kerja islam seperti kejujuran, keadilan,  dan  kebenaran.  Metode yang digunakan untuk meneliti pada penelitian ini adalah pendekatan kualitatif deskriptif dengan teknik analisis data interaktif. Dalam konteks etika kejujuran, auditor bersikap terbuka dan apa adanya, menepati perjanjian, serta menolak segala jenis pemberian yang tidak jelas asal usulnya. Perilaku auditor dalam perspektif   kebenaran   ditunjukkan  dengan  selalu  menggunakan  aturan  sebagai  landasan  dalam  bertindak  dan Berperilaku. Dalam konteks etika keadilan, auditor tidak membeda-bedakan perlakuan yang diberikan kepada klien dan mendistribusikan hak-hak klien secara utuh. Kata kunci: Auditor, Perilaku Profesional, Etika Kerja Islam
STRATEGY FORMULATION USING SWOT ANALYSIS AND QSPM MODEL ON A SOLEDAD AND THE SISTERS COMPANY (A STUDY: FOLK MUSIC FESTIVAL 2018) VARREL ILHAM BRAMASTA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui factor internal dan factor eksternal apa sajakah yang memberi pengaruh terhadap strategi formulasi untuk produk Folk Music Festival 2018 dari Soledad and the Sisters Company. Jensi penelitian yang di lakukan adalah kualitatif deskriptif dengan metode interview. Penelitian ini menggunakan sample satu respondent yaitu head event management dari Folk Music Festival 2018 yang juga menjabat sebagai CEO Soledad and the Sisters Company Bapak Alek Kowalski. Data yang telah di ambil akan di olah dengan menggunakan SWOT matrix untuk mengetahui internal dan eksternal faktor apa saja yang mempengaruhi perumusan strategi perusahaan tersebut, dan QSPM Model untuk membantu menentukan alternative strategi apa saja yang bagus untuk perusahaan tersebut. Hasil matriks SWOT diketahui bahwa perusahaan memiliki beberapa kelemahan dalam menghadapi ancaman. Sementara peluang pasar yang menjanjikan. Strategi yang direkomendasikan untuk perusahaan dalam sel ini adalah pengembangan pasar dan pengembangan produk. Analisis QSPM menghasilkan strategi pengembangan produk sebagai strategi utama. Kata kunci: Perumusan Strategi, QSPM, SWOT, Pengembangan Produk

Page 10 of 55 | Total Record : 547

 8   9   10   11   12 

Filter by Year

2018 2018


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 10 No. 2 Vol 10, No 2: Semester Genap 2021/2022 Vol 10, No 1: Semester Ganjil 2021/2022 Vol. 10 No. 1 Vol. 9 No. 2 Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021 Vol 9, No 1: Semester Ganjil 2020/2021 Vol. 9 No. 1 Vol. 8 No. 2 Vol 8, No 2: Semester Genap 2019/2020 Vol 8, No 1: Semester Ganjil 2019/2020 Vol. 8 No. 1 Vol. 7 No. 2 Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019 Vol 7, No 1: Semester Ganjil 2018/2019 Vol. 7 No. 1 Vol. 6 No. 2 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol. 6 No. 1 Vol. 5 No. 2 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol. 5 No. 1 Vol. 4 No. 2 Vol. 3 No. 2 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol. 4 No. 1 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol. 3 No. 1 Vol. 2 No. 2 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol. 2 No. 1 Vol. 1 No. 2 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol. 1 No. 1 More Issue