Articles
496 Documents
Search results for
, issue
"Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021"
:
496 Documents
clear
ANALISIS IMPLEMENTASI WISATA HALAL DALAM PRESPEKTIF MAQASHID SYARIAH
Rizky Khasanah
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
Ekonomi Islam menjadi bagian penting dari ekonomi global saat ini. Salah satu sektornya yakni wisata halal yang mengalami pertumbuhan secara signifikan. Kehadiran maqashid syariah dapat memperkuat makna halal dalam aktivitas pariwisata. Oleh karenanya, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bentuk implementasi dari nilai maqashid syariah yang terdiri dari menjaga agama, menjaga akal, dan menjaga harta serta pengaruhnya terhadap utilitas wisatawan. Data dalam penelitian ini merupakan data primer yang diperoleh melalui kuisioner dengan skala Likert 1-3 dan dengan populasi wisatawan muslim berusia 17 tahun keatas yang pernah mengunjungi salah satu dari 10 destinasi wisata halal Indonesia. Metode analisis yang digunakan adalah Analisis Regresi Linier Berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa nilai maqashid syariah (menjaga agama, menjaga akal, dan menjaga harta) telah diimplementasikan dalam destinasi wisata halal Indonesia serta dapat mempengaruhi utilitas wisatawan secara signifikan.Kata kunci: Wisata halal, Maqashid Syariah, Utilitas
PREDIKSI FINANCIAL DISTRESS MENGGUNAKAN ANALISIS RASIO KEUANGAN DAN ZMIJEWSKI (Studi Pada Perusahaan Ritel Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia)
Bagus Yosi Pratama
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
Kondisi perekonomian yang berubah-ubah akan sangat berdampak pada berbagai sektor ekonomi khususnya perdagangan eceran (ritel). Sektor ritel meiliki peran dan kontribusi yang besar terhadap perekonomian nasional. Banyaknya bisnis berbasis online menyebabkan ritel ritel mengalami pelemahan daya beli yang berimbas pada pendapatan ritel. Selain munculnya pergeseran ke online, biaya produksi juga menjadi salah satu penyebab yang cukup mempengaruhi kondisi keuangan perusahaan. Untuk itu perlunya perusahaan ritel untuk melakukan prediksi mengenai kemungkinan terjadinya financial distress.Penelitian ini membandingkan dua model prediksi financial distress, yaitu model rasio keuangan dan model Zmijewski. Populasi penelitian ini adalah laporan keuangan perusahaan ritel yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2017- 2019. Teknik pengambilan sampel adalah pair matching sampling dengan jumlah sampel sebanyak 18 perusahaan yang mempublikasikan laporan keuangannya selama 3 tahun terakhir. Perbandingan kedua model prediksi financial distress dilakukan dengan menganalisis akurasi masing-masing model berdasarkan kondisi riil perusahaan.Hasil penelitian menunjukkan bahwa model zmijewski merupakan model yang paling akurat untuk memprediksi financial distress pada perusahaan manufaktur di Indonesia karena memiliki tingkat akurasi yang paling tinggi dibandingkan model lainnya yaitu 100%, sedangkan prediksi financial distress dengan Return on Rasio Aset (ROA) memiliki tingkat akurasi tertinggi dibandingkan rasio keuangan lainnya, yaitu 88,89%. Rasio Debt to Total Assets (DAR) memiliki tingkat akurasi sebesar 72,22% dan rasio keuangan yang memiliki tingkat akurasi terendah adalah Current Ratio (CR) dengan nilai sebesar 61,11%.Kata kunci: Financial Distress, Rasio Keuangan, Model Zmijewski
PENGARUH PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KETERIKATAN KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA KARYAWAN BANK XYZ NGAWI)
Dinda Lusiferina Amalia Utami
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan pengembangan terhadap kinerja karyawan dengan keterikatan karyawan sebagai variabel mediasi. Pengumpulan data dalam penelitian ini dilakukan melalui kuesioner yang disebarkan pada seluruh karyawan pada Bank XYZ Cabang Ngawi yang terletak di Kabupaten Ngawi yang berjumlah 54 responden. Penelitian ini menggunakan pedekatan kuantitatif dengan menggunakan path analysis melalui program SPSS sebagai alat untuk menganalisis data. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa pelatihan dan pengembangan secara langsung dapat berpengaruh signifikan terhadap keterikatan karyawan. Hasil penelitian ini juga menunjukkan bahwa pelatihan dan keterikatan karyawan secara langsung dapat berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan akan tetapi pengembangan secara langsung tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Meskipun demikian, hasil penelitian ini juga menunjukkan bahwa seluruh kondisi mediasi dapat diverifikasi. Keterikatan karyawan secara signifikan dapat memediasi hubungan antara pelatihan dan pengembangan terhadap kinerja karyawan. Dengan kata lain, pengembangan secara langsung tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan akan tetapi secara tidak langsung pelatihan dan pengembangan dapat berpengaruh signifikan melalui keterikatan karyawan. Studi ini mengimplikasikan bahwa manajer dapat mempertahankan karyawannya agar tetap terikat untuk menjaga kinerja karyawannya.Kata Kunci : pelatihan, pengembangan, kinerja karyawan, keterikatan karyawan.
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, LINGKUNGAN KERJA, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BAPPEDA KABUPATEN TULUNGAGUNG
Dwi Danar Ibrahim
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh secara simultan dan parsial budaya organisasi, lingkungan kerja, dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan analisis regresi berganda. Populasi dalam penelitian ini terdiri seluruh pegawai Bappeda Kabupaten Tulungagung yang berjumlah 76 pegawai. Uji validitas dan reliabilitas dilakukan untuk menguji setiap item variabel penelitian. Berdasarkan hasil perhitungan statistik dengan program SPSS 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Budaya Organisasi (X1), Lingkungan Kerja (X2), dan Motivasi Kerja (X3) berpengaruh signifikan secara simultan dan parsial terhadap Kinerja Pegawai (Y). pada penelitian ini juga diketahui bahwa koefisien determinasi (R2) Adjusted R square variabel Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja, dan Motivasi Kerja memiliki pengaruh sebanyak 38% dalam mempengaruhi Kinerja Pegawai, sedangkan sisanya sebanyak 62% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak dibahas dalam penelitian ini sehingga untuk penelitian selanjutnya memakai variabel lain diluar penelitian ini. Dalam studi ini mengimplikasikan bahwa faktor kinerja suatu organisasi dipengaruhi dan dapat ditingkatkan melalui variabel budaya organisasi, lingkungan kerja, dan motivasi kerja.Kata Kunci: budaya organisasi, lingkungan kerja, motivasi kerja, kinerja pegawai
PENGARUH STRES AKADEMIK DAN MOTIVASI BELAJAR TERHADAP PRESTASI BELAJAR MAHASISWA JURUSAN MANAJEMEN FEB UB DI MASA PANDEMI COVID 19
Yoga Saputra
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres akademik dan motivasi belajar terhadap prestasi belajar mahasiswa jurusan manajemen FEB UB. Jenis penelitian ini adalah penelitian deskriptif dan analisis regresi linear berganda dengan menggunakan SPSS versi 21 yang menjelaskan hubungan dan pengaruh antar satu variabel dengan variabel lainnya melalui pengajuan hipotesis. Penelitian ini menggunakan populasi sebanyak 106 responden yang diperoleh dari mahasiswa jurusan manajemen FEB UB, dengan penyebaran kuesioner secara online. Hasil pengujian terhadap ketiga hipotesis dapat disimpulkan bahwa stres akademik dan motivasi belajar memiliki pengaruh signifikan terhadap prestasi belajar mahasiswa jurusan manajemen FEB UB. Selain itu stres akademik dan prestasi belajar berpengaruh positif yang signifikan. Hasil uji Koefisien Determinasi menunjukan bahwa nilai variabel Stres Akademik dan Motivasi Belajar secara simultan berpengaruh terhadap variabel prestasi belajar sebesar 61,2% sedangkan sisanya sebesar 38,8% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak dibahas pada penelitian ini.Kata Kunci : Stres akademik, Motivasi belajar, dan Prestasi belajar.
ANALISIS PEMBENTUKAN BRAND LOVE PADA KONSUMEN ONLINE ART MERCHANDISE (Studi Kasus Pada Konsumen Online Art Merchandise Lokal Merek jellipeach)
Tirza Nesya Theodores
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
Brand love atau kecintaan konsumen terhadap suatu merek merupakan konsep yang dapat menghasilkan banyak manfaat terutama dalam bidang pemasaran bagi perusahaan, seperti brand loyalty, positive word of mouth serta resistensi terhadap informasi negatif. Sehingga brand love menjadi konsep yang dapat diterapkan dalam bisnis terutama di masa awal. Pembentukan karakteristik brand love konsumen pada online shop merek lokal bernama jellipeach yang bergerak dalam bidang art merchandise atau produk dengan karya seni berupa ilustrasi menjadi fokus dalam penelitian ini. Dengan demikian, penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang dapat membuat konsumen mencintai merek jellipeach serta mencari upaya yang tepat untuk meningkatkan kecintaan konsumen terhadap merek jellipeach. Penelitian ini bersifat deskriptif kualitatif dengan pengumpulan data melalui wawancara online pada konsumen jellipeach yang memiliki akun khusus untuk mengunggah review art merchandise merek lokal sebanyak lima orang, serta dianalisis menggunakan metode Miles dan Huberman. Hasil penelitian menunjukkan bahwa faktor desain atau style menjadi faktor utama dalam membentuk karakteristik brand love konsumen pada merek jellipeach. Selain itu, berinovasi dalam segi produk dan desain, menjaga hubungan baik dengan konsumen serta menjaga kualitas produk menjadi upaya-upaya yang harus dilakukan guna meningkatkan brand love pada konsumen jellipeach.Kata kunci: Brand love, art merchandise, merek lokal.
PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP LUAS PENGUNGKAPAN SUSTAINABILITY REPORT (Studi Empiris Perusahaan-Perusahaan Indonesia yang mendapatkan Penghargaan Asia Sustainability Reporting Rating Periode 2018-2019)
Elvira Laurencia
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kinerja keuangan yang terdiri atas profitabilitas, likuiditas, leverage dan aktivitas perusahaan dan pengaruh kinerja keuangan tersebut terhadap luas pengungkapan sustainability report pada perusahaan-perusahaan Indonesia yang mendapatkan penghargaaan ASRR (Asia Sustainability Reporting Rating). Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif deskriptif. Populasi dari penelitian ini adalah perushaaan-perusahaan Indonesia yang mengikuti Asia Sustainability Reporting (ASRR) selama dua tahun berturut-turut yaitu mulai periode 2018 hingga 2019 dan sampel berjumlah 18 perusahaan. Teknik pengambilan data menggunakan teknik dokumentasi dan studi kepustakaan. Metode analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil dari penelitian ini adalah profitabilitas, likuiditas, leverage, dan aktivitas tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap luas pengungkapan sustainability report.Kata kunci : Profitabilitas, Likuiditas, Leverage, Aktivitas Perusahaan, Sustainability Report
PENGARUH TUNJANGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA APARATUR SIPIL NEGARA DI KELURAHAN TUNJUNGSEKAR KOTA MALANG
Ezra Pradipta Affandi
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Tunjangan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara di Kelurahan Tunjungsekar Kota Malang. Jenis penelitian ini adalah penelitian eksplanatori yang menjelaskan hubungan kausal antara variabel-variabel melalui pengujian hipotesis. 12 responden ambil bagian dalam penelitian ini. Responden tersebut adalah para seluruh ASN yang bekerja di kelurahan Tunjungsekar. Alat uji yang digunakan adalah uji instrumen penelitian, uji t dan analisis regresi berganda. Hasil pengujian disimpulkan bahwa secara parsial Tunjangan Kerja dan Motivasi memiliki pengaruh positif pada Kinerja Aparatur Sipil Negara. Secara simultan, Tunjangan Kerja dan Motivasi Kerja tidak menunjukkan adanya pengaruh pada Kinerja aparatur sipil Negara di Keluruhan Tunjungsekar Kota Malang. Hasil penelitian ini bisa dijadikan dasar pengambilan keputusan bagi pihak yang berwenang untuk merumuskan kebijakan tentang tunjangan kerja dan cara cara untuk menciptakan lingkungan kerja yang bisa meningkatkan motivasi kerja Aparatur Sipil Negara.Kata kunci: Tunjangan kerja, Motivasi, Kinerja, Aparatur Sipil Negara
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PRODUKSI UMKM UNTUK KEBERHASILAN USAHA (STUDI KASUS: UMKM BATIK DI KABUPATEN SUMENEP)
Septian Agung Lesmana
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi Produksi UMKM berdasarkan pendapatan yang diterima oleh produsen batik tulis (studi kasus UMKM batik tulis di Kabupaten Sumenep). Penelitian ini menggunakan modal, tenaga kerja dan teknologi sebagai variabel independent, dan pendapatan produsen sebagai variabel dependent. Penelitian ini memiliki populasi sebanyak 134 pengrajin batik sedangkan sampel yang digunakan sebanyak 40 orang. Metode analisis data yang digunakan yaitu analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa modal, tenaga kerja, dan teknologi berpengaruh positif signifikan terhadap pendapatan produsen batik tulis. Hal ini sesuai dengan teori yang digunakan dalam penelitian.Kata Kunci: Pendapatan, modal, tenaga kerja, dan teknologi.
PENGARUH GENDER RATIO, DEPENDENCY RATIO, DAN TINGKAT PARTISIPASI ANGKATAN KERJA PEREMPUAN TERHADAP KEMISKINAN DI PROVINSI NUSA TENGGARA BARAT TAHUN 2010-2017
Ahmad Ridho Rahmani
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
Penelitian ini bertujuan untuk: (1) mengetahui pengaruh variabel gender ratio, dependency ratio dan TPAK secara parsial terhadap persentase kemiskinan di Provinsi NTB, (2) mengetahui pengaruh variabel gender ratio, dependency ratio dan TPAK secara simultan terhadap persentase kemiskinan di Provinsi NTB. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian dengan pendekatan deskriptif kuantitatif yang menekankan analisisnya pada data data numerikal (angka) yang diolah dengan metode statistika. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: (1) gender ratio berpengaruh positif dan signifikan terhadap persentase kemiskinan. Hal tersebut disebabkan oleh perbandingan jumlah penduduk perempuan dengan penduduk laki-laki yang relatif tidak berbeda jauh, pertambahan jumlah penduduk perempuan adalah penduduk yang produktif secara ekonomi (2) dependency ratio berpengaruh positif dan signifikan terhadap persentase kemiskinan. Hal tersebut terkait dengan beberapa upaya pemerintah dan masyarakat dalam hal peningkatan pendapatan, akses lapangan kerja, akses pendidikan dan penurunan tingkat kelahiran serta peningkatan saving, (3) TPAK berpengaruh negatif dan signifikan terhadap persentase kemiskinan. Hal tersebut terkait dengan upaya pemerintah untuk meningkatkan peluang masuknya perempuan ke dalam angkatan kerja dan mendapatkan akses ke sektor ekonomi yang produktif dilengkapi dengan sistem perlindungan sosial, (3) secara bersama sama (simultan) gender ratio, dependency ratio dan TPAK memiliki pengaruh yang signifikan terhadap persentase kemiskinan di Provinsi NTB. Hasil penelitian ini akan menjadi bahan informasi dan rekomendasi kebijakan bagi pihak-pihak yang berkaitan dalam menentukan kebijakan yang inklusif dan berkelanjutan yang tidak hanya berkaitan dengan gender ratio, dependency ratio dan TPAK, tetapi juga terkait dengan beberapa aspek lain dalam konteks kemiskinan dan pembangunan manusia.Kata kunci: Gender, Ketergantungan, Partisipasi Kerja, Kemiskinan