cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB
Published by Universitas Brawijaya
ISSN : -     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Education,
Education
Arjuna Subject : -
Articles 586 Documents
 29   30   31   32   33 
Search results for , issue "Vol. 5 No. 2" : 586 Documents clear
ALTERNATIF LAYOUT ALFAMART DI JALAN RAYA GENTING MELALUI PENDEKATAN PERILAKU KONSUMEN DENGAN METODE MARKET BASKET ANALYSIS Tappo, Andrew Sheridan
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Perilaku konsumen adalah hal yang perlu dipahami oleh perusahaan karena keberlangsungan perusahaan untuk dapat terus memenuhi setiap kebutuhan dan keinginan konsumen itu tergantung pada perilaku konsumennya. Pemahaman mengenai perilaku konsumen juga dapat digunakan dalam usaha ritel untuk menyusun tata letak rak didalam toko sehingga dapat memudahkan dan memberi kenyamanan bagi konsumen dalam melakukan pembelian. Hal ini yang diharapkan dapat memberikan keuntungan bagi perusahaan, baik dalam bentuk profit maupun keunggulan bersaing. Penelitian ini dilakukan dalam upaya memberikan alternatif tata letak toko retail berdasarkan perilaku belanja konsumen dengan menggunakan metode Market Basket Analysis (MBA) dan tools Activity Relationship Chart (ARC). MBA bertujuan untuk menentukan departemen apa saja yang sering dibeli secara bersamaan oleh konsumen dengan menentukan asosiasi antar departemen yang diletakkan dalam keranjang belanja. MBA adalah salah satu penerapan Association Rule dengan tiga macam ukuran, yaitu support (tingkat dominasi faktor), confidence (tingkat kedekatan faktor) dan improvement ratio / lift (validasi kedekatan faktor). Selain menggunakan MBA, penelitian ini juga menggunakan metode ARC untuk mengetahui kedekatan departemen secara kualitatif. Dari hasil pengolahan data dengan menggunakan MBA dan ARC didapatkan satu alternatif layout. Pada alternatif layout, beberapa departemen harus dipindah dari posisi sebelumnya. Departemen-departemen yang sebaiknya dipindah diantaranya departemen bahan pengharum dan pembersih, selai dan roti, dan departemen lainnya.Kata kunci: Perilaku konsumen, Layout, Market basket analysis, Support, Confidence, Improvement Ratio / Lift, Activity relationship chart
PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) DAN WORK OVERLOAD TERHADAP JOB STRESS PADA KARYAWAN PT BAHARI UTAMA KARYA Sahaduta, Boaz Yegar
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk untuk mengetahui pengaruh secara simultan maupun parsial keselamatan dan kesehatan kerja (K3) serta work overload terhadap job stress pada karyawan PT Bahari Utama Karya. Rancangan penelitian menggunakan  metode  kuantitatif kausal untuk mencari pengaruh variabel bebas terhadap variabel terikat. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 50 orang karyawan bagian lapangan, dimana teknik total sampling atau sampling jenuh yaitu mengambil seluruh anggota populasi menjadi sampel penelitian. analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi berganda.Hasil penelitian menunjukkan bahwa 1) variable work overload dan kepuasaan kerja cukup tepat karena mampu menjelaskan variabel stress kerja dibandingkan dengan pengaruh variabel diluar model atau error terhadap stress kerja. Variabel independen work overload dan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) memiliki pengaruh yang tinggi terhadap variabel dependen job stress 2) variabel work overload memiliki pengaruh terhadap job stress.  Hal ini menunjukkan bahwa bahwa semakin tinggi work overload yang diberikan kepada karyawan PT. Bahari Utama Karya maka semakin tinggi juga job stress yang ditunjukkan. 3) Hasil penelitian menunjukkan jika variabel keselamatan dan kesehatan kerja memiliki pengaruh yang sangat dominan terhadap job stress. Hal ini dikarenakan dengan adanya keselamatan dan kesehatan kerja karyawan merasa aman, namun keselamatan dan kesehatan kerja yang disediakan oleh perusahaan tidak sepenuhnya digunakan dan ditaati oleh karyawan sehingga membuat pengaruhnya  tidak signifikanBerdasarkan hasil tersebut maka disarankan,  Bagi peneliti selanjutnya diharapkan dapat meneliti dengan variabel-variabel lain dan meneliti ulang terkait dengan K3 pada lokasi yang berbeda dan dapat menujukkan hasil yang lebih signifikan terhadap job stress aau temuan baru terkait hal tersebut, dan jika ada tambahan jam kerja maka karyawan harus diberikan upah tambahan yang sesuai dengan kinerja jam dan jam kerja sehingga karyawan tidak mengalami stress kerja.Kata Kunci: Keselamatan Dan Kesehatan Kerja (K3) , Work Overload , Job Stress
“IDENTIFICATION ON THE MOTIVATING FACTORS OF EMPLOYEES OF PT GMF AEROASIA CENGKARENG” Wenno, Michael Alexander
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study aims at identifying factors that motivate employees of PT GMF AeroAsia Cengkareng to work. Qualitative descriptive method was employed in conducting this research. The data were collected through interviews with the employees of Human Capital Management department. This research utilized Frederick Herzberg’s Two-Factor theory as the basis for analyzing informant’s responses. In addition, thematic coding was used as the method of data analysis. The result of this study reveals that Herzberg’s motivating factors can motivate and positively influence the employees of PT GMF AeroAsia Cengkareng in their work.Keywords: Motivation, Two-Factor Theory, Frederick Herzberg
PENGENDALIAN PERSEDIAAN BAHAN BAKU CUP 120 ml MENGGUNAKAN METODE EOQ, POQ, DAN MIN-MAX PADA PERUM JASA TIRTA I MALANG Lukita, Kakung Cinde
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk membantu Perum Jasa Tirta I Malang mencari metode pengendalian persediaan  yang  efektif dan  efisien.  Metode  Economic  Order  Quantity  (EOQ), Periodic Order Quantity (POQ), dan Min-Max Stock Level dibandingkan dengan metode pengendalian persediaan aktual Perum Jasa Tirta I Malang menggunakan acuan variabel biaya persediaan bahan baku cup 120 ml. Keempat metode tersebut di bandingkan untuk mengetahui metode mana yang lebih efektif untuk memenuhi kebutuhan produksi dan efisien di sisi biaya. Hasil perhitungan dan analisis data menggunakan tiga metode yang diajukan menunjukkan nilai biaya metode POQ menghasilkan biaya persediaan total yang paling rendah jika dibandingkan dengan metode aktual perusahaan, metode EOQ dan metode Min-Max. Metode POQ juga dapat membantu perusahaan untuk meredam pengaruh dari fluktuasi permintaan proses produksi yang sangat tinggi dengan adanya Safety Stock. Biaya persediaan juga dapat lebih dikontrol menggunakan metode ini dengan adanya tingkat persediaan maksimum atau Maximum Inventory.Kata kunci :   biaya persediaan, pengendalian persediaan bahan baku, EOQ, POQ, Min-Max Stock Level, safety stock
PENGARUH RETURN ON ASSETS, RETURN ON EQUITY, NET PROFIT MARGIM, ECONOMIC VALUE ADDED, DAN MARKET VALUE ADDED TERHADAP RETURN SAHAM (Studi pada Perusahaan Food and Beverage yang tercatat di Bursa Efek Indonesia Periode 2013-2015) Hutabarat, Rotua Margaret Oktavia
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This thesis aims identifying the effect of Return On Assets (ROA), Return On Equity (ROE), Net Profit Margin (NPM), Economic Value Added (EVA), and Market Value Added (MVA) on the stock return of food and beverage companies listed in the Indonesia Stock Exchange in the period of 2013-2015. This thesis takes all food and beverage companies listed in the Indonesia Stock Exchange as its population. Using purposive sampling, 10 food and beverage companies were selected. The analysis technique used in this research is multiple linear regression analysis. The results shows that MVA has significant effect on stock return. While ROA, ROE, NPM, and EVA have no significant effect on stock return.Keywords:  Return  On  Assets  (ROA),  Return  On  Equity  (ROE), Net  Profit Margin (NPM), Economic Value Added (EVA), Market Value Added (MVA) and Stock Return.
ANALISIS MINAT STAFF KEUANGAN MELAKUKAN FRAUD: PENDEKATAN THEORY OF PLANNED BEHAVIOR DAN FRAUD TRIANGLE THEORY Nadhim, Muhammad
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study aims at explaining and predicting factors of individual intention that influence a person to commit fraud. The word individual in this context refers to finance staff. This study uses Theory of Planned Behavior and Fraud Triangle Theory.  Using  a  survey sample,  the respondents  of  this  study  are 91  people working in the Department of Finance at faculty level and university level. Using PLS (Partial Least Square) as its data analyzing tool, this study finds that Attitude toward Behavior, Perceived Pressure, and Opportunity have a positive impact on the intention of finance staff to commit fraud. However, Subjective Norm and Perceived Behavioral Control do not have significant impact on the intention of finance staff  to commit fraud. The implication of this research is that, in order to reduce fraudulent behavior at faculty and university level, the officials of faculty and university should pay attention more to factors that that affect the intention of finance staff to commit fraud; ie. Attitude toward Behavior, Perceived Pressure, and Opportunity.Keywordsi: theory of planned behavior, fraud triangle theory, attitude toward behavior, subjective norm, perceived behavioral control, perceived pressure, opportunity.
PRAKTIK PERATAAN LABA UNTUK MEMPERTAHANKAN KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN DI INDONESIA Rosalina, Kiki Sany
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The research aims to identify if income smoothing practices administered by the companies are motivated to maintain their financial performance. The population of this study is 43 banking companies listed in the Indonesian Stock Exchange until 2015; 37 of which are purposively selected as the research samples as they fulfill the settled criteria. The data are analyzed by sample test and correlation analysis using SPSS version 20. The method used to determine the income smoothing practices is Eckel Index. The result of the study confirms the presence of income smoothing practices by the banking companies regardless the fact that they are not applied for the sake of maintaining financial performance.Keywords: Income smoothing practice, Eckel index, Financial performance
ANALISIS KAUSALITAS ANTARA PDRB, UPAH MINIMUM PROVINSI, DAN INFLASI (STUDI KASUS PADA PROVINSI JAWA TIMUR TAHUN 2005-2016) Nurastriana, Gracia Ayu
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan jangka panjang dan pendek serta menganalisis hubungan kausalitas antara PDRB, upah minimum, dan inflasi Jawa Timur tahun 2005-2016 yang diukur dengan metode Error Correction Model (ECM), kointegrasi dan kausalitas granger. Data yang digunakan dalam penelitian ini diperoleh dari hasil publikasi oleh badan pusat statistik (BPS) dan Bank Indonesia (BI) di website badan pusat statistik (BPS) dan Bank Indonesia (BI)   periode 2005-2016. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tidak terdapat hubungan jangka panjang antara PDRB, upah minimum, dan inflasi, terdapat hubungan jangka pendek antara PDRB dan inflasi, dan terdapat hubungan kausalitas satu arah antara upah minimum dan inflasi.Kata Kunci : Produk Domestik Regional Bruto (PDRB), upah minimum, inflasi, Error Correction Model (ECM), kointegrasi, kausalitas granger.
PENGARUH THEORY OF PLANNED BEHAVIOR, KEWAJIBAN MORAL, DAN BUDAYA PAJAK TERHADAP NIAT KETIDAKPATUHAN PAJAK WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI PEKERJAAN BEBAS (Studi Kasus di Wilayah KPP Malang Utara) Syarahputri, Deviananda
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh theory of planned behavior, kewajiban moral, dan budaya pajak terhadap niat ketidakpatuhan pajak wajib pajak orang pribadi pekerjaan bebas di wilayah KPP Malang Utara. Penelitian ini merupakan penelitian explanaroty. Jenis penelitian yang dilakukan ada penelitian lapangan (field research) atau survey, yakni melakukan peninjauan langsung ke objek penelitian dengan mendatangi wajib pajak yang terdaftar di wilayah KPP Malang Utara dan menyebarkan kuesioner kepada responden yang menjadi sampel penelitian. Pendekatan yang dipakai dalam penelitian ini adalah kuantitatif. Alat analisis dalam penelitian ini ada regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa sikap dan kontrol perilaku yang dipersepsikan berpengaruh signifikan, sedangkan norma subjektif, kewajiban moral, dan budaya pajak tidak berpengaruh signifikan.Kata Kunci: Theory of Planned Behavior, Kewajiban Moral, Budaya Pajak, Ketidakpatuhan pajak, KPP Malang Utara.
PENGARUH MODAL INTELEKTUAL TERHADAP POTENSI PERTUMBUHAN PERUSAHAAN (Studi pada Perusahaan Perbankan Konvensional yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia) Wardany, Yunida Hary
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The  objective  of  this  research  is  to  investigate  the  influence  of intellectual capital on the growth potential of companies. The intellectual capital is measured using VAIC™ method, which has three components, i.e. capital employed,  measured  using  Value  Added Capital  Employed  (VACA),  human capital, measured using Value Added Human Capital (VAHU), and structural capital,  measured using Structural  Capital  Value Added  (STVA).  The  growth potential of companies is measured using   Market to Book Value of Equity ratio (MVE/BVE). The population of this research is conventional banking companies with the total of 109 companies. Using purposive sampling methods, 95 conventional banking companies during 2013-2015 with specific criteria were selected. The data were analyzed through multiple linear regression analysis, and the hypotheses were tested using t test. The results of this research show that intellectual capital (VAIC) components that positively influence the growth potential of companies (Market to Book Value of Equity) is structural capital (STVA). It shows that Indonesian conventional banking companies use their structural capital, which is measured using STVA, to create added value that ultimately improve the company’s growth.Keywords: intellectual capital, the growth potential of company

Page 31 of 59 | Total Record : 586

 29   30   31   32   33 

Filter by Year

2017 2017


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 10 No. 2 Vol 10, No 2: Semester Genap 2021/2022 Vol 10, No 1: Semester Ganjil 2021/2022 Vol. 10 No. 1 Vol. 9 No. 2 Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021 Vol 9, No 1: Semester Ganjil 2020/2021 Vol. 9 No. 1 Vol. 8 No. 2 Vol 8, No 2: Semester Genap 2019/2020 Vol 8, No 1: Semester Ganjil 2019/2020 Vol. 8 No. 1 Vol. 7 No. 2 Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019 Vol 7, No 1: Semester Ganjil 2018/2019 Vol. 7 No. 1 Vol. 6 No. 2 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol. 6 No. 1 Vol. 5 No. 2 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol. 5 No. 1 Vol. 4 No. 2 Vol. 3 No. 2 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol. 4 No. 1 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol. 3 No. 1 Vol. 2 No. 2 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol. 2 No. 1 Vol. 1 No. 2 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol. 1 No. 1 More Issue