cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota semarang,
Jawa tengah
INDONESIA
Accounting Analysis Journal
Published by Universitas Negeri Semarang
ISSN : 22526765     EISSN : 25026216     DOI : -
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Accounting Analysis Journal is a peer-reviewed international journal contains theoretical as well as empirical studies regarding the Financial and Capital Market Accounting, Auditing, Accounting Information Systems, Management Accounting, Taxation, Public Sector Accounting, Islamic Accounting and Accounting Vocational Education
Arjuna Subject : -
Articles 15 Documents
 1   2 
Search results for , issue " Vol 3 No 1 (2014): March 2014" : 15 Documents clear
PENGARUH TOTAL QUALITY MANAGEMENT (TQM), SISTEM PENGUKURAN KINERJA DAN SISTEM PENGHARGAAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL Hernawan, Aditya; Mahmud, Amir; Agustina, Linda
Accounting Analysis Journal Vol 3 No 1 (2014): March 2014
Publisher : UNIVERSITAS NEGERI SEMARANG

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.15294/aaj.v3i1.3914

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Total Quality Management (TQM), sistem pengukuran kinerja dan sistem penghargaan terhadap kinerja manajerial pada PT. Taspen (Persero) baik secara parsial maupun simultan. Populasi dalam penelitian ini adalah manajer tingkat menengah dan bawah di PT Taspen (Persero) Kantor Cabang Utama Semarang. Metode pemilihan sampel penelitian ini menggunakan purposive sampling sehingga diperoleh 34 responden. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara simultan variabel Total Quality Management (TQM), sistem pengukuran kinerja dan sistem penghargaan berpengaruh terhadap pembiayaan kinerja manajerial. Secara parsial Total Quality Management (TQM) berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial. Sistem pengukuran kinerja berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial Dan Sistem penghargaan berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial.Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa secara parsial Total Quality Management (TQM) berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial. Sistem pengukuran kinerja berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial Dan Sistem penghargaan berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial.The purpose of this study was to determine whether there is influence of Total Quality Management (TQM), system performance measurement and reward systems on managerial performance at PT. TASPEN (Persero) either partially or simultaneously. The population in this study is a managers of mid-level and managers  of lower PT. TASPEN (Persero) at office center Semarang. The study uses purposive sampling there are 34 respondent. The results of this research indicate that simultaneously variable of Total Quality Management ( TQM ) , system performance measurement and reward systems affect the performance of managerial finance. Total Quality Management ( TQM ) has a positive effect on managerial performance. Performance measurement system has a positive effect on managerial performance and rewards system has a positive effect on managerial performance.
PENGARUH LABA AKUNTANSI, HARGA SAHAM DAN LEVERAGE TERHADAP DIVIDEN KAS Purwoko, Ajeng Pangestuning; Yulianto, Agung; Handayani, Bestari Dwi
Accounting Analysis Journal Vol 3 No 1 (2014): March 2014
Publisher : UNIVERSITAS NEGERI SEMARANG

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.15294/aaj.v3i1.3891

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh laba akuntansi, harga saham dan leverage terhadap dividen kas. Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama tahun 2009, 2010, dan 2011 yang berjumlah 144 perusahaan. Pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan metode purposive sampling dan berhasil diperoleh sebanyak 13 perusahaan manufaktur. Data di analisa dengan menggunakan regresi linier berganda. Hasil analisis data menunjukkan bahwa laba akuntansi, harga saham, dan leverage memiliki pengaruh dengan dividen kas. Sementara laba akuntansi tidak berpengaruh dengan dividen kas. Sementara harga saham berpengaruh positif dengan dividen kas. Sementara leverage berpengaruh negatif dengan dividen kas. Simpulan atas penelitian ini menunjukkan semakin besar laba akuntansi yang dimiliki perusahaan kecenderungan perusahaan untuk menaikkan dividen kas semakin kecil, semakin besar harga saham yang dimiliki perusahaan kecenderungan perusahaan untuk menaikkan dividen kas semakin besar, dan semakin besar leverage yang dimiliki perusahaan  kecenderungan perusahaan untuk menaikkan dividen kas semakin kecil. Research is intended to test influence profit accounting, stock price, and leverage against dividend cash. Population in this research is several manufacturing companies listed on the Indonesia stock in 2009, 2010, and 2011 which totaled 144 company. The sample conducted using methods purposive sampling and successfully obtained 13 maufacturing concern. Data in analysis by the use of multiple linear regression. The result analysis of data show that profit accounting, stock price, and leverage have influence cash dividend. While leverage have negative effects cash dividend. Summary of the research indicates the greater profit accounting firm trend of companies to raise the cash dividend is getting smaller, the larger the share prices of the company belonging to the tendency of companies to raise the cash dividend is getting bigger, and the greater the leverage, the company that owned the tendency of companies to raise the cash dividend is getting smaller.
PENGARUH KOMISARIS INDEPENDEN, INDEENDENSI KOMITE AUDIT, UKURAN DAN JUMLAH PERTEMUAN KOMITE AUDIT TERHADAP MANAJEMEN LABA (STUDI KASUS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA 2010 – 2012) Prabowo, Danuharja Arvin
Accounting Analysis Journal Vol 3 No 1 (2014): March 2014
Publisher : UNIVERSITAS NEGERI SEMARANG

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.15294/aaj.v3i1.4190

Abstract

Manajemen laba adalah suatu tindakan campur tangan yang dilakukan oleh manajemen dengan cara mempengaruhi angka laba perusahaan yang bertujuan untuk menguntungkan diri sendiri. Tujuan dari penelitian ini adalah menguji pengaruh komisaris independen, independensi komite audit, ukuran dan jumlah pertemuan komite audit terhadap  manajemen laba yang diukur menggunakan discretionary accruals. Populasi dari penelitian ini adalah perusahaan yang terdaftar di BEI tahun 2010-2012. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode purposive sampling. Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan regresi linier berganda dengan uji F, uji t dan koefisien determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan variabel komisaris independen, independensi komite audit, ukuran, dan jumlah pertemuan komite audit berpengaruh signifikan terhadap manajemen laba. Secara parsial ukuran, dan jumlah pertemuan komite audit tidak berpengaruh terhadap manajemen laba pada perusahaan manufaktur di BEI. Sedangkan komisaris independen dan independensi komite audit berpengaruh terhadap manajemen laba pada perusahaan manufaktur di BEI.Earnings management is an act intervention committed by the management by influencing earnings numbers of corporate, that aims to benefit themselves. The purpose of this paper is to examine independent commissioner, audit committee independence, size and audit committee meetings to earning management as measured by the level of discretionary accruals. The population in this research is a manufacturing company registered in BEI 2010-2012. Sampling technique in this research is using purposive sampling method. The hypothesis was tested by using multiple linear regression F test, t test and coefficient of determination. The result shows that independent commissioner, audit committee independence, size, and audit committe meetings simultaneously influencing earning management. Firm size, and audit committe meetings does not affect on earning management of manufacturing company in BEI, while independent commissione and audit committee independence affect significantly on on earning management of manufacturing company in BEI.
PENGARUH KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL DAN UKURAN DEWAN KOMISARIS TERHADAP MANAJEMEN LABA Sumanto, Bowo; Asrori, Asrori; Kiswanto, Kiswanto
Accounting Analysis Journal Vol 3 No 1 (2014): March 2014
Publisher : UNIVERSITAS NEGERI SEMARANG

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.15294/aaj.v3i1.3901

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui secara empiris pengaruh kepemilikan institusional dan ukuran dewan komisaris terhadap manajemen laba. Objek dalam penelitian ini  adalah perusahaan perbankan yang terdaftar di BEI dari tahun 2010-2012 yang dipilih menggunakan purposive sampling. Sampel penelitian ini berukuran 90 perusahaan perbankan dari tahun 2010-2012. Analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kepemilikan institusional dan ukuran dewan komisaris secara parsial berpengaruh negatif signifikan terhadap manajemen laba. Secara simultan kepemilikan institusional dan ukuran dewan komisaris berpengaruh signifikan terhadap manajemen laba. Saran untuk peneliti selanjutnya untuk menambah variabel yang mempengaruhi manajemen laba.The objective of the empirical study is to examine the effect of institutional ownership and board size on earnings management. The objects in this study are banking companies listed on the Stock Exchange of the year 2010-2012 were selected using purposive sampling. This research used 90 samples of banking companies. The analysis used in this study is a multiple linear regression analysis. The results showed that institutional ownership and board size partially influence to earnings management. Simultaneously, institutional ownership and board size have a significant effect on earnings management. The suggest for further research is to add variables that affect on earnings management.
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MINAT MAHASISWA MENGIKUTI PENDIDIKAN PROFESI AKUNTAN (PPA) Alimah, Nur; Agustina, Linda
Accounting Analysis Journal Vol 3 No 1 (2014): March 2014
Publisher : UNIVERSITAS NEGERI SEMARANG

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.15294/aaj.v3i1.4195

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mendapatkan bukti empiris mengenai faktor-faktor yang mempengaruhi minat mahasiswa mengikuti Pendidikan Profesi Akuntan (PPA). Variabel yang dianggap mempengaruhi minat mahasiswa mengikuti Pendidikan Profesi Akuntan (PPA) adalah (1) Pengalaman kerja, (2) Pendidikan sebelumnya, (3) Biaya peluang, (4) Gender, (5) Persepsi tentang Profesi Akuntan, (6) Persepsi tentang undang-undang Akuntan Publik. Penelitian ini dilakukan terhadap 100 mahasiswa jurusan akuntansi dan manajemen dari empat perguruan tinggi di Semarang (UNDIP, UNNES, UDINUS, UNISSULA). Sampel diperoleh menggunakan teknik purposive sampling. Data penelitian diperoleh melalui kuesioner dianalisis menggunakan regresi logistik. Hasil penelitian menunjukkan variabel pengalaman kerja, biaya peluang, gender, dan persepsi tentang undang-undang akuntan publik berpengaruh secara signifikan. Sedangkan dua variabel lain, yaitu pendidikan sebelumnya dan persepsi tentang profesi akuntan tidak memiliki pengaruh secara signifikan. Simpulan penelitian menunjukkan minat mahasiswa mengikuti Pendidikan Profesi Akuntan (PPA) akan meningkat tanpa adanya pengalaman kerja dengan biaya peluang yang tinggi, serta persepsi yang baik tentang undang-undang akuntan publik. Saran terkait penelitian ini adalah tenaga akuntan pendidik dapat lebih memberikan pengetahuan tentang profesi akuntan terhadap mahasiswanya agar tertarik untuk mengikuti PPA. The goals of this research to analyze and get empirical evidence about factors influence scholar enthusiasm to follow Education of Accountant Profession. The variable which assumed influence of scholar enthusiasm to follow Education of Accountant Profession are (1) work experience, (2) previous learning, (3) opportunity cost, (4) gender, (5) perception about accountant profession, (6) perception about law of public accountant. This research used 100 schoolar major of accountancy and management from four college in Semarang (UNDIP, UNNES, UDINUS, UNISSULA). Samples were obtained using purposive sampling technique. The research data got by questionar analyzed used logistic regression. The result of this research are work experience variable, opportunity cost, gender, and perception about law of public accountant had an effect on significantly. While two other variable, are previous learning and perception about accountant profession had not an effect on significantly. The conclusion of this research are scholar enthusiasm to follow Education of Accountant Profession will increase without existence of work experience with the high of opportunity cost, also the good perception about the law of public accountant. The advice related this research is the energy of accountant education could more give knowlage about accountant profession to scholar so that interest to follow Education of Accountant Profession.

Page 2 of 2 | Total Record : 15

 1   2 

Filter by Year

2014 2014


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 12 No 3 (2023) Vol 12 No 2 (2023) Vol 12 No 1 (2023) Vol 11 No 3 (2022) Vol 11 No 2 (2022) Vol 11 No 1 (2022) Vol 10 No 3 (2021): November Vol 10 No 2 (2021): July Vol 10 No 1 (2021): March Vol 9 No 3 (2020): November Vol 9 No 2 (2020): July Vol 9 No 1 (2020): March Vol 8 No 3 (2019): November Vol 8 No 2 (2019): July Vol 8 No 1 (2019): March Vol 7 No 3 (2018): November 2018 Vol 7 No 2 (2018): July 2018 Vol 7 No 2 (2018): July 2018 Vol 7 No 1 (2018): March 2018 Vol 6 No 3 (2017): November 2017 Vol 6 No 3 (2017): November 2017 Vol 6 No 2 (2017): July 2017 Vol 6 No 2 (2017): July 2017 Vol 6 No 1 (2017): March 2017 Vol 6 No 1 (2017): March 2017 Vol 5 No 4 (2016): November 2016 Vol 5 No 4 (2016): November 2016 Vol 5 No 3 (2016): August 2016 Vol 5 No 3 (2016): August 2016 Vol 5 No 2 (2016): May 2016 Vol 5 No 2 (2016): May 2016 Vol 5 No 1 (2016): March 2016 Vol 5 No 1 (2016): March 2016 Vol 4 No 4 (2015): November 2015 Vol 4 No 4 (2015): November 2015 Vol 4 No 3 (2015): August 2015 Vol 4 No 3 (2015): August 2015 Vol 4 No 2 (2015): May 2015 Vol 4 No 2 (2015): May 2015 Vol 4 No 1 (2015): March 2015 Vol 4 No 1 (2015): March 2015 Vol 3 No 4 (2014): November 2014 Vol 3 No 4 (2014): November 2014 Vol 3 No 3 (2014): August 2014 Vol 3 No 3 (2014): August 2014 Vol 3 No 2 (2014): May 2014 Vol 3 No 2 (2014): May 2014 Vol 3 No 1 (2014): March 2014 Vol 3 No 1 (2014): March 2014 Vol 2 No 4 (2013): November 2013 Vol 2 No 4 (2013): November 2013 Vol 2 No 3 (2013): August 2013 Vol 2 No 3 (2013): August 2013 Vol 2 No 2 (2013): May 2013 Vol 2 No 2 (2013): May 2013 Vol 2 No 1 (2013): March 2013 Vol 2 No 1 (2013): March 2013 Vol 1 No 2 (2012): November 2012 Vol 1 No 2 (2012): November 2012 Vol 1 No 1 (2012): July 2012 Vol 1 No 1 (2012): July 2012 More Issue