Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan Journal of Community Dedication
Hermayanti Hermayanti
Universitas Tribuana Kalabahi
Religion Education Social Sciences Other

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
PEMBERDAYAAN MASYARAKAT MELALUI PELATIHAN PENGOLAHAN TALAS MENJADI KRIPIK DI KELURAHAN KELAISI TIMUR KABUPATEN ALOR Hermayanti Hermayanti
JOURNAL OF COMMUNITY DEDICATION Vol. 5 No. 1 (2025): Journal of Community Dedication
Publisher : Adiba Aisha Amira

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This community service activity aims to empower the community of Kelaisi Timur Village, Alor Regency, through training on processing taro into flavored chips to increase the added value of local products and household farmers’ income. The program was implemented using the Asset-Based Community-Driven Development (ABCD) method with five stages: inculturation, discovery, design, define, and reflection. The results show that the ABCD approach successfully mobilized community participation by utilizing local assets, especially the abundant taro commodity. Participants gained new skills, including raw material sorting, soaking taro to reduce calcium oxalate content, slicing techniques, deep-frying methods, flavoring, and packaging. The training improved technical skills, raised awareness of local potential, and established a taro chips business group committed to continuing production independently. This program is expected to enhance household income and support local food security in Kelaisi Timur.
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DISIPLIN KERJA LINGKUNGAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN ALOR TENGAH UTARA KABUPATEN ALOR Naema Manimai; Alvonso Fanisius Gorang; Theresia Lounggina Luisa Peny; Hermayanti Hermayanti
Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan Vol 12 No 10.C (2026): Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan
Publisher : Peneliti.net

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Peneliti ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Gaya Kepemimpinan Disiplin Kerja Lingkungan Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Kecamatan Alor Tengah Utara Kabupaten Alor. Yang menjadi populasi penelitian ini adalah seluruh pegawai. dengan jumlah responden 20 orang. teknik pengambilan sampel dengan menggunakan teknik pengumpulan data. analisis data yang digunakan adalah analisis linear berganda dengan uji t dan uji F sebagai alat untuk menguji hipotesis penelitian. Hasil penelitian menunjukan bahwa ada pengaruh yang signifikan baik secara parsial maupun simultan dari variabel Gaya Kepemimpinan,Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja, Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai. Hal ini dibuktikan dengan nilai thitunguntuk variabel gaya kepemimpinan lebih besar dari nilai signifikan sebesar 0,001 atau 0.1 % dimana nilai ini lebih kecil dari nilai alfa yaitu 0,05 atau 5 % dengan demikian maka hasil penelitian ini adalah menerima ha1. nilai thitung 3.086 dengan nilai signifikan sebesar 0,007 atau 0,7 % dimana nilai ini lebih kecil dari nilai alfa yaitu 0,05 atau 5 % dengan demikian maka atau 5% dimana nilai ini lebih kecil dari nilai alfa yaitu atau 5% dengan demikian maka hasil penelitian ini adalah menerima ha3. nilai Fhitung sebesar86.463dan hasil ini lebih besar dari Ftabel sebesar 3.239 dengan nilai signifikan sebesar 0.000 atau 0.0 % dimana nilai ini lebih kecil dari nilai alfa 0,05 atau 5 % jadi dapat disimpilkan bahwa hasil penelitian menerima ha5.
Co-Authors Alvonso Fanisius Gorang Naema Manimai Theresia Lounggina Luisa Peny