Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.408
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Indonesian Journal of Multidisciplinary on Social and Technology
Puteri Fadilla Fitri Ardani
STIE Mahardhika Surabaya
Computer Science & IT Economics, Econometrics & Finance Electrical & Electronics Engineering Engineering Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Pengaruh Lingkungan Kerja Digital Terhadap Produktivitas Kerja Gen Z Andrian Abdul Aziz; Puteri Fadilla Fitri Ardani; Nurul Azizah; Nisa’ Shafira AL-Hayat; Tri Wahjoedi
Indonesian Journal of Multidisciplinary on Social and Technology Vol. 4 No. 2 (2026): Maret - Juni
Publisher : PT Ilmu Data Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.69693/ijmst.v4i2.8386

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja digital terhadap produktivitas kerja Generasi Z. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan teknik pengumpulan data melalui kuesioner berbasis skala Likert. Sampel penelitian terdiri dari 100 responden yang merupakan pekerja Generasi Z berusia 18–28 tahun. Teknik analisis data menggunakan regresi linier sederhana dengan bantuan software statistik. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja digital memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja Generasi Z. Faktor seperti fleksibilitas kerja, akses teknologi, dan kolaborasi digital terbukti meningkatkan efisiensi kerja. Temuan ini memberikan implikasi bahwa organisasi perlu mengoptimalkan lingkungan kerja digital untuk meningkatkan produktivitas karyawan Generasi Z. Kata kunci: lingkungan kerja digital, produktivitas kerja, Generasi Z, teknologi digital.
Peran Media Sosial dalam Meningkatkan Engagement dan Lead Jamaah Umroh pada Travel Umroh Cahaya Madinah Puteri Fadilla Fitri Ardani
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 5 No. 2 (2026): Mei-Juli
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v5i2.11107

Abstract

Perkembangan media sosial telah mendorong perusahaan jasa perjalanan umroh untuk memanfaatkannya sebagai sarana pemasaran digital dalam menjangkau calon jamaah. Travel Umroh Cahaya Madinah merupakan salah satu biro perjalanan yang aktif menggunakan media sosial untuk mempromosikan layanan umroh. Namun, berdasarkan data insight periode April–Juni 2026, terjadi penurunan pada berbagai indikator performa akun, seperti tayangan video, tampilan profil, suka, komentar, dan bagikan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran media sosial dalam meningkatkan engagement dan lead jamaah umroh pada Travel Umroh Cahaya Madinah. Penelitian menggunakan metode deskriptif kuantitatif dengan pendekatan studi kasus. Data yang digunakan merupakan data sekunder yang diperoleh dari laporan analitik media sosial periode April–Juni 2026. Analisis dilakukan menggunakan indikator Engagement Rate (ER) dan Lead Rate (LR). Hasil penelitian menunjukkan bahwa akun media sosial memperoleh 124.200 tayangan video, 6.400 suka, 85 komentar, 735 bagikan, dan 1.100 tampilan profil. Perhitungan menghasilkan nilai Engagement Rate sebesar 5,81% dan Lead Rate sebesar 0,89%. Nilai engagement menunjukkan bahwa akun masih mampu menghasilkan interaksi yang cukup baik, namun keterlibatan audiens masih didominasi oleh aktivitas pasif berupa suka. Sementara itu, nilai lead yang rendah menunjukkan bahwa sebagian besar audiens belum melanjutkan ke tahap pencarian informasi lebih lanjut. Oleh karena itu, diperlukan penguatan strategi konten melalui penyajian konten edukatif, testimoni jamaah, storytelling, dan penggunaan call to action yang lebih efektif guna meningkatkan engagement dan menghasilkan lead yang lebih optimal.
Co-Authors Andrian Abdul Aziz Nisa’ Shafira AL-Hayat Nurul Azizah Tri Wahjoedi