Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Manajemen Psikoborneo : Jurnal Ilmiah Psikologi
Rusydina, Rusydina
Unknown Affiliation
Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Education Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Pengaruh Kepemimpinan Partisipatif Dan Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kinerja Pada Perusahaan Di Cilegon Banten Rusydina, Rusydina; Dewi, Santi Riana; Mardiana, Siska
Jurnal Manajemen Vol 9, No 2 (2019): Jurnal Manajemen
Publisher : Universitas Serang Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (623.623 KB) | DOI: 10.30656/jm.v9i2.1741

Abstract

AbstractThe optimal employee performance in companies engaged in strategic industries is a target that must be continuously improved for the survival of the company. Achieving the optimal performance is expected to be able to meet the needs of consumers and customers. The purpose of this study is to find out how much participatory leadership and physical work environment contributes to employee performance in companies engaged in strategic industries. The research method used is a quantitative method using surveys and questionnaires as research instruments. Respondents in this study is 74 employees. The results of the study showed a positive and significant influence between variables; participatory leadership on performance, physical work environment on performance, and participatory leadership and physical work environment simultaneously on performance. It is expected that the results of this study can contribute meaningfully to the development of the company. Besides this, it is expected that the results of this research can be taken into consideration in taking company policies and decisions as well as improving the quality of research for universities. Keywords: participatory leadership, physical work environment, and performance. AbstrakKinerja optimal dari karyawan perusahaan di industri strategis merupakan target yang harus terus ditingkatkan untuk kelangsungan hidup perusahaan. Pencapaian kinerja yang optimal diharapkan mampu untuk memenuhi kebutuhan konsumen dan pelanggan. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui seberapa besaar kontribusi kepemimpinan partisipatif dan lingkungan kerja fisik terhadap kinerja karyawan pada perusahaan yang bergerak pada industri strategis. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan menggunakan survey dan kuesioner sebagai instrumen penelitian. Responden pada penelitian ini berjumlah 74 karyawan. Hasil dari penelitian menunjukan adanya pengaruh positif dan signifikan antara variabel kemimpinan partisiatif terhadap kinerja, lingkungan kerja fisik terhadap kinerja, dan kepemimpinan partisipastif dan lingkungan kerja fisik secara simultan terhadap kinerja. Diharapkan dari hasil penelitian ini dapat memberikan kontribusi yang berarti bagi perkembangan perusahaan. Selain hal tersebut diharapkan hasil dari penenelitian ini dapat menjadi bahan pertimbangan di dalam mengambil kebijakan dan keputusan perusahaan serta meningkatkan mutu penelitian bagi perguruan tinggi. Kata kunci: kepemimpinan partisipatif, lingkungan kerja fisik, dan kinerja.
Hubungan Kesepian dan Dorongan Mencari Sensasi Dengan Kenakalan Remaja Rusydina, Rusydina
Psikoborneo: Jurnal Ilmiah Psikologi Vol 6, No 4 (2018): Psikoborneo: Jurnal Ilmiah Psikologi
Publisher : Program Studi Psikologi, Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik, Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/psikoborneo.v6i4.4669

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kesepian dan pencarian sensasi dengan kenakalan remaja pada siswa SMAN 17 Samarinda Seberang. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Subjek penelitian ini adalah 100 siswa kelas X dan XI di SMAN 17 Samarinda Seberang yang dipilih dengan menggunakan teknik probability sampling. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah skala kenakalan remaja, kesepian, dan dorongan mencari sensasi. Data yang terkumpul dianalisis menggunakan analisis regresi linier berganda dengan bantuan program Statistical Package for Social Sciences (SPSS) 20.0 for windows. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) terdapat hubungan kesepian yang positif dan signifikan dengan kenakalan remaja dengan koefisien beta = 0,236, dan nilai t hitung> t tabel (3251> 1,660 dan nilai p = 0,002 (p <0,05); (2) terdapat hubungan yang positif dan signifikan antara dorongan mencari sensasi dengan kenakalan remaja dengan koefisien beta = 0,637, dan nilai t hitung> t tabel (8,784> 1,660) dan nilai p = 0,000 (p <0,05); (3) Ada hubungan yang signifikan antara kesepian dan keinginan mencari sensasi dengan kenakalan remaja dengan nilai f hitung> f tabel (48,056> 3,090) dan p value = 0,000 (p <0,05) Kontribusi kesepian dan dorongan untuk mencari sensasi dengan kenakalan remaja pada siswa adalah 0,498 (49,8 persen).
Co-Authors Santi Riana Dewi, Santi Riana Siska Mardiana