Lintong, Debry Ch.
Unknown Affiliation

Published : 5 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 5 Documents
Search

PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PEGAWAI PADA KANTOR SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN MINAHASA TENGGARA Sengkey, Yuliana M.; Tewal, Bernhard .; Lintong, Debry Ch.
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol 6, No 4 (2018): JE VOL 6 NO 4 (2018)
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (461.5 KB) | DOI: 10.35794/emba.v6i4.21288

Abstract

Abstrak: Peran sumber daya manusia dalam membangun layanan yang unggul sangat penting. Organisasi dirasa perlu untuk membangun dan memiliki sumber daya manusia yang handal. Disamping kinerja berdasarkan pekerjaan utamanya, pegawai juga diharapkan menunjukkan perilaku positif yang mendukung pencapaian kinerja organisasi. Pegawai yang memiliki OCB tinggi biasanya memiliki kinerja formal yang tinggi juga. Hal ini menegaskan pentingnya organisasi membangun semangat OCB pegawai. Pengembangan perilaku OCB dipengaruh oleh beberapa faktor, diantaranya kepuasan kerja dan komitmen organisasi pegawai untuk mengembangkan pegawai dengan tingkat OCB yang tinggi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepuasan kerja dan komitmen organisasi terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) pegawai pada Kantor Sekretariat Daerah Kabupaten Minahasa Tenggara. Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Sampel yang digunakan sebanyak 62 responden. Hasil penelitian menemukan bahwa kepuasan kerja memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap OCB sedangkan komitmen organisasi memiliki pengaruh yang negatif dan tidak signifikan terhadap OCB. Untuk meningkatkan OCB, pimpinan kantor Sekretariat Daerah Kabupaten Minahasa Tenggara disarankan untuk meningkatkan kepuasan kerja pegawai terutama dengan cara memberikan promosi kepada karyawan yang telah melakukan pekerjaannya dengan baik. Selain itu, untuk meningkatkan komitmen organisasi dengan cara mendekatkan diri dengan pegawai agar pegawai merasa menjadi keluarga di Kantor Sekretariat Daerah Kabupaten Minahasa Tenggara. Kata Kunci: sumber daya manusia, organisasi, kepuasan kerja, komitmen organisasi, organizational citizenship behavior
PENGARUH SALURAN DISTRIBUSI DALAM MENINGKATKAN VOLUME PENJUALAN PUPUK UREA PADA KANTOR PEMASARAN PUPUK KALTIM DI MANADO Supit, Christie Victorya; Tumbel, Altje L.; Lintong, Debry Ch.
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol 9, No 3 (2021): JE. Vol 9 No 3 (2021)
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (302.723 KB) | DOI: 10.35794/emba.v9i3.35059

Abstract

Dengan kemajuan saat ini banyak hal yang sangat dibutuhkan dalam dunia saat ini. Kemajuan teknologi, kebutuhan manusia yang tidak ada batasnya serta peningkatan dalam beberapa komponen kehidupan menjadi salah hal penting dalam keadaan saat ini. Target penjualan dalam hal ini sangatlah penting salah satunya dengan meningkatnya dan tercapai target penjualan yang diinginkan, maka laba serta pertumbuhan perusahaan akan mengalami peningkatan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh saluran distribusi terhadap peningkatan volume penjualan Pupuk Urea pada Kantor Pemasaran Pupuk Kaltim di Manado. Metode penelitian yang digunakan adalah Penelitian kuantitatif dengan teknik pengambilan sampel pada umumnya dilakukan secara random, dengan menggunakan alat bantu analisis linear sederhana. Jumlah sampel sebanyak 30 responden. Hasil penelitian menunjukkan Saluran Distribusi berpengaruh signifikan terhadap Volume Penjualan. Saran secara umum Perusahaan Pupuk Kaltim harus lebih memperhatikan Volume Penjualan agar nanti dalam melakukan distribusi produkpun tak akan terhambat bahkan mengalami keterlambatan untuk disalurkan kepada pihak konsumen kedepannya. Kata Kunci : saluran distribusi, volume penjualan
Pengaruh Organizational Commitment, Job Statisfaction dan Work Environment terhadap Organizational Citizenship Behavior di Kantor Kecamatan Motoling Timur Tompodung, Chindy Ester; Dotulong, Lucky O. H.; Lintong, Debry Ch.
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 12 No. 03 (2024): JE. Vol. 12 No 3
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v12i03.56853

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Organizational Commitment, Job Statisfaction dan Work Environment terhadap Organizational Citizenship Behavior di Kantor Kecamatan Motoling Timur. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 30 responden yang diambil dari seluruh populasi pada Kantor Kecamatan Motoling Timur denganmenggunakan Teknik sampling jenuh. Pengumpulan data yang dilakukan dalam penelitian ini menggunakan kuesioner, yang diolah menggunakan aplikasi SPSS. Hasil dari penelitian ini menemukan bahwa Organizational Commitmentberpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Organizational Citizenship Behavior, Job Statisfaction berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Organizational Citizenship Behavior, dan Work Environment berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Organizational Citizenship Behavior Kata Kunci: Organizational Commitment, Job Statisfaction, Work Environment dan Organizational Citizenship Behavior.
Pengaruh Live Streaming, Konten Instagram Story, dan Online Customer Review terhadap Purchase Decision Produk Suplemen Herbal pada PT Bhineka Rahsa Nusantara Nawa, Luthfi Wildan; Tumbuan, Willem J. F. Alfa.; Lintong, Debry Ch.
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 12 No. 03 (2024): JE. Vol. 12 No 3
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v12i03.57767

Abstract

Kemunculan teknologi yang menyediakan platformuntuk mempublikasikan content dimanfaatkan sebagai media marketing sehingga norma pemasaran mengalami pergeseranatau perubahan karena adanya sosial media. Penelitian inibertujuan untuk mengetahui pengaruh live streaming, kontenInstagram story, dan online customer review terhadappurchase decision produk suplemen herbal pada PT BhinekaRahsa Nusantara secara parsial dan secara simultan. Jenispendekatan yang diaplikasikan yakni pendekatan kuantitatif. Teknik pengumpulan sampel dalam penelitian inimenggunakan probability sampling. Pengumpulan data informasi dalam penelitian ini menggunakan kuesionerdengan menggunakan skala likert yang dibagikan kepada 100responden konsumen produk suplemen herbal PT BhinekaRahsa Nusantara. Model pengelolaan data yang digunakanuntuk menganilisis data adalah regresi linear berganda darisoftware SPSS versi 29. Hasil penelitian ini menunjukkanbahwa live streaming, konten Instagram story, dan online customer review berpengaruh secara simultan dan signifikanterhadap purchase decison. Variabel live streaming dan konten Instagram story secara parsial berpengaruh postif dan signifikan terhadap purchase decision. Sedangkan variabelonline customer review secara parsial tidak berpengaruhsignifikan terhadap purchase decision. Maka dari itu, dapatdisimpulkan bahwa strategi marketing melalui live streamingdan konten Instagram story lebih efektif dalam menstimuluskonsumen untuk melakukan pembelian produk suplemenherbal pada PT Bhineka Rahsa Nusantara. Kata Kunci : Live Streaming, Konten Instagram Story, Online Customer Review, Purchase Decision.
Pengaruh Shopping Lifestyle dan Fashion Involvement Terhadap Impulse Buying Behavior Pada Pengunjung H&M di Manado Town Square Kamali, Radina Aulia; Lumanauw, Bode; Lintong, Debry Ch.
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 12 No. 03 (2024): JE. Vol. 12 No 3
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v12i03.57866

Abstract

Fashion telah dengan mulus mengintegrasikan dirinya ke dalam gaya hidup individu. Produsen perlumemperhatikan perilaku konsumen karena sering kali perilaku tersebut terkait dengan impulsive buying. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh shopping lifestyle dan fashion involvement terhadap impulse buying behavior pada pelanggan H&M di Manado Town Square baik secara simultan maupun parsial. Penelitian ini merupakan penelitian studi kasus dengan metode penelitian yaitu metode kuantitatif. Sumber data yang digunakan dalam penelitian adalah data primer dan data sekunder. Penelitian ini dilakukan di H&M Manado Town Square. Responden penelitian adalah 100 orang (penentuan sampel menggunakan teknik non probability sampling dengan metode purposive sampling ). Data dikumpulkan menggunakan kuesioner dan dianalisis dengan uji validitas, uji reliabilitas dan regresi linear berganda dengan menggunakan SPSS 27 for windows. Hasil dari analisis ini kesimpulannya bahwa 1) Shopping Lifestyle memiliki pengaruh signifikan terhadap Impulse Buying Behavior dengan t hitung 6,261 lebih besar dari t table yaitu 1,98498 2) Fashion involvement memiliki pengaruh signifikan terhadap Impulse Buying Behavior dengan t hitung sebesar 2.969 lebih besar dari nilai t table yaitu 1,98498 3) Shopping Lifestyle dan Fashion Involvement secara simultan memiliki pengaruh yang signifikan pada Impulse Buying Behavior pelanggan H&M Manado Town Square dengan nilai F hitung sebesar 87.408 lebih besar dari nilai F table yaitu 3,092. Kata Kunci: Shopping Lifestyle, Fashion Involvement, Impulse Buying Behavior.