Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmiah Magister Manajemen (JIMM) MOVE: Journal of Community Service and Engagement Pengabdian Pada Masyarakat Sistem Informasi Akuntansi
Febriansyah, Angky
Unknown Affiliation
Humanities Computer Science & IT Economics, Econometrics & Finance Education

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

 1 
ANALISIS PENGARUH KEMAMPUAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PT.LAKUMAS RANCAEKEK BANDUNG Wahab, Deden Abdul; Febriansyah, Angky
Jurnal Ilmiah Magister Managemen Vol 1 No 1 (2015)
Publisher : Magister Manajemen, Fakultas Pasca Sarjana, Universitas Komputer Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34010/jimm.v1i1.202

Abstract

Kinerja pegawai merupakan salah satu faktor dalam keberhasilan suatu perusahaan.Banyak cara yang dilakukan perusahaan untuk senantiasa meningkatkan kinerja pegawainya,contohnya adalah dengan meningkatkan kemampuan dan motivasi kerja pegawainya. olehkarena itu dengan meningkatnya kemampuan dan motivasi kerja diharapkan bisa meningkatankinerja pegawai. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kemampuan danmotivasi kerja secara simultan dan parsial terhadap kinerja pegawai pada PT.LakumasRancaekek Bandung. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalahmetode deskriptif danverifikatif. Metode deskriptif digunakan untuk mengetahui gambaran variabel kemampuan danvariabel motivasi kerja serta variabel kinerja pegawai. Sedangkan verifikatif untuk mengetahuihubungan kemampuan dan motivasi kerja, dan pengaruh kemampuan dan motivasi kerja secarasimultan dan parsial terhadap kinerja pegawai. Untuk menguji hipotesis penelitianmenggunakan uji SEM (Structural Equation Modeling) dengan menggunakan softwareLISREL8.8.Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa kemampuan dan motivasi kerja berpengaruhsignifikan dalam meningkatkan kinerja pegawai pada PT.Lakumas Rancaekek Bandung. Secaraparsial variabel motivasi paling dominan berpengaruh terhadap kinerja pegawai yaitu sebesar40,96% dan untuk variabel kemampuan terhadap kinerja pegawai sebesar 6,76%. Sedangkanpengaruh secara simultan antara kemampuan dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai padaPT.Lakumas Rancaekek Bandung yaitu sebesar 72%.Kata Kunci: Kemampuan, Motivasi Kerja, Kinerja Pegawai.ABSTRACTThe employee performance is one of the successful company factors. Many ways thatcompanies have to continuously improve the employees performance, for example, forincreasing the ability and motivation of employees. Therefore increasing the ability and workmotivation are expected to improve the employees performance. The aim of this study was todetermine the influence of ability and work motivation on the performance of employeessimultaneously and partially at PT.Lakumas Rancaekek Bandung. The method used in this studyis descriptive and verificative methods. Descriptive method is used to describe the ability andwork motivation on employee performance variables. While verification is used to determinethe relationship between ability and work motivation, and the influence of ability and workmotivation simultaneously and partially on employee performance. For testing the researchhypothesis using test SEM (Structural Equation Modeling) by using LISREL 8.8 software.Theresults of this study shows that the ability and motivation have a significant effect in improvingthe employees performance at PT.Lakumas Rancaekek Bandung. Partially the motivation of the most dominant influence on employee performance that is equal to 40.96% and for the abilityvariable on the employee's performance is equal to 6.76%. While the simultaneous effectbetween ability and motivation on employee performance at PT.Lakumas Rancaekek Bandungis equal to 72%.Keywords: Ability, Work motivation, and Employee performance.
Pelatihan Penggunaan Aplikasi Buku Kas Untuk UMKM Febriansyah, Angky; Adiansyah, Febry; Berliana, Sanniyah; Grace, Kezia Nata
ABDI KAMSIA Vol 1 No 2 (2021): Pengabdian Pada Masyarakat Sistem Informasi Akuntansi (ABDIKAMSIA)
Publisher : Program Studi D3 Komputerisasi Akuntansi Fakultas Teknik dan Ilmu Komputer , Universitas Komputer Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (2294.039 KB) | DOI: 10.34010/abdikamsia.v1i2.5700

Abstract

Usaha Mikro Kecil dan Menengah atau yang paling sering dikenal dengan sebutan UMKM mempunyai peranan penting dalam menyumbang pertumbuhan ekonomi suatu negara. Sudah banyak sekali UMKM di Indonesia, namun mayoritas UMKM di Indonesia masih kurang mempunyai ilmu terkait pembukuan yang baik dan benar. Rata-rata UMKM diindonesia masih mencatat secara manual terkait transaksi usahanya. Dan masih belum sesuai dengan standar pembukuan. Solusi bagi pelaku UMKM adalah dengan menggunakan aplikasi akuntansi agar dapat mempermudah proses pencatatan transaksi di setiap harinya. Hasil yang ingin dicapai dalam pelatihan ini adalah untuk memberikan pengetahuan kepada pelaku UMKM mengenai penggunaan Aplikasi Buku Kas untuk mempermudah pencatatan transaksi harian. Dan para Pelaku UMKM dapat menerapkannya dikemudian hari.. Metode yang digunakan adalah dengan melakukan survey, analisis kebutuhan dan kendala, persiapan teknologi informasi, proses pelatihan, dan evaluasi pelatihan.. Setelah dilaksanakan pelatihan ini para pelaku UMKM menyatakan bahwa akan menggunakan aplikasi buku kas untuk menunjang pelaporan keuangan usaha mereka dikarenakan mereka menganggap bahwa aplikasi buku kas sangat mudah untuk digunakan dan akan sangat membantu mereka dalam mencatat transaksi-transaksi saat mereka menjalankan usaha. Kata kunci: UMKM, Aplikasi, Buku Kas, Pencatatan Transaksi
Financial Management in Online Fashion MSMEs in Bandung City to Improve Business Efficiency and Sustainability (Case Study at Dlusia Dress) Narimawati, Umi; Syafei, M. Yani Syafei; Febriansyah, Angky; Tribuana , Dhimas
MOVE: Journal of Community Service and Engagement Vol. 4 No. 5 (2025): May 2025
Publisher : EQUATOR SINAR AKADEMIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54408/move.v4i5.448

Abstract

Micro, Small, and Medium Enterprises (MSMEs) play a crucial role in Indonesia’s economy, yet many face challenges in financial management, including Dlusia Dress, a fashion sector MSME. This community engagement program aims to enhance the financial management capabilities of Dlusia Dress, focusing on cost of goods sold (COGS) calculation and business budgeting. Conducted over six months, from April to October 2024, the program consisted of three stages: a preliminary survey, training and mentoring sessions, and an evaluation phase. The results demonstrate significant improvements in financial management practices. Dlusia Dress successfully separated personal and business finances, implemented accurate COGS calculations, and developed a structured business budget. Additionally, the business owner adopted systematic transaction recording, enabling real-time cash flow monitoring. The final evaluation revealed increased financial awareness and skills, providing a strong foundation for long-term business sustainability. In conclusion, targeted and needs-based interventions can help MSMEs address financial management challenges, improve operational efficiency, and enhance competitiveness. These findings highlight the importance of integrated approaches in supporting MSMEs toward achieving sustainable growth and resilience.
Co-Authors Adiansyah, Febry Berliana, Sanniyah Dhimas Tribuana Grace, Kezia Nata Syafei, M. Yani Syafei Umi Narimawati Wahab, Deden A