Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.408
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JUIMA : Jurnal Ilmu Manajemen JURNAL RUMPUN MANAJEMEN DAN EKONOMI
Kurniasih, Rima
Unknown Affiliation
Chemistry Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Mathematics Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN PENGHARGAAN TERHADAP LOYALITAS PEGAWAI MELALUI KEPUASAN KERJA PADA KANTOR KECAMATAN BUBULAN KABUPATEN BOJONEGORO Kurniasih, Rima; Prasetyo, Indra; Wibowo, Nugroho Mardi
JURNAL RUMPUN MANAJEMEN DAN EKONOMI Vol. 2 No. 6 (2025): November
Publisher : CV. KAMPUS AKADEMIK PUBLISHING

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61722/jrme.v2i6.6494

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh pengembangan karir dan penghargaan terhadap kepuasan kerja serta loyalitas pegawai, baik secara langsung maupun tidak langsung melalui kepuasan kerja. Studi eksplanatori dengan pendekatan kuantitatif ini melibatkan 33 pegawai di Kecamatan Bubulan, Kabupaten Bojonegoro, menggunakan metode sensus melalui kuesioner dan analisis data Partial Least Square (PLS). Hasil penelitian menunjukkan: (1) pengembangan karir tidak berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja maupun loyalitas, baik secara langsung maupun tidak langsung; (2) penghargaan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja dan loyalitas, baik secara langsung maupun melalui kepuasan kerja; (3) kepuasan kerja terbukti berpengaruh signifikan terhadap loyalitas pegawai. Temuan ini menegaskan bahwa penghargaan menjadi faktor dominan dalam meningkatkan kepuasan dan loyalitas, sedangkan pengembangan karir tidak memberikan pengaruh berarti dalam konteks penelitian ini.
TRANSFORMASI DIGITAL DAN IMPLIKASINYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN BOJONEGORO Purwati, Kiki Dyah; Kurniasih, Rima; Daimah, Uswatun; Mujiati, Mujiati; Indrawati, Mei; Sarie, Rena Febrita
JUIMA : JURNAL ILMU MANAJEMEN Vol. 15 No. 2 (2025): JUIMA : JURNAL ILMU MANAJEMEN
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi dampak transformasi digital di Dinas Pendidikan Kabupaten Bojonegoro, dengan fokus pada efisiensi kinerja pegawai, tantangan yang dihadapi dalam penerapan teknologi, serta faktor-faktor yang mendukung dan menghambat adopsi teknologi digital. Metode penelitian yang digunakan adalah wawancara mendalam dengan 10 pegawai yang terlibat langsung dalam penggunaan teknologi digital. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan teknologi digital, seperti sistem manajemen data berbasis cloud dan platform komunikasi daring, telah meningkatkan efisiensi kerja, mempercepat proses administrasi, dan meningkatkan akurasi data. Namun, tantangan utama yang dihadapi adalah kurangnya keterampilan teknologi di kalangan pegawai senior dan resistensi terhadap perubahan. Faktor-faktor pendukung utama termasuk pelatihan terstruktur dan dukungan manajerial yang jelas dalam komunikasi mengenai tujuan dan manfaat teknologi digital. Temuan ini sejalan dengan penelitian sebelumnya yang menunjukkan pentingnya kesiapan SDM dalam menghadapi perubahan teknologi dan perlunya pelatihan untuk memastikan adopsi teknologi yang efektif. Penelitian ini memberikan wawasan penting bagi instansi pemerintah dalam merencanakan strategi transformasi digital untuk meningkatkan kinerja pegawai dan efisiensi organisasi.
Co-Authors Daimah, Uswatun Mei Indrawati, Mei Mujiati Mujiati Nugroho Mardi Wibowo Prasetyo, Indra Purwati, Kiki Dyah Sarie, Rena Febrita