Lorenza, Lora
Unknown Affiliation

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Nusantara Komputer Jakarta Lorenza, Lora; Perkasa, Didin Hikmah
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 3: Maret 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i3.7465

Abstract

Setiap perusahaan pasti memiliki pemimpin dengan gaya kepemimpinan yang khas. Gaya kepemimpinan adalah proses seseorang mempengaruhi individu atau kelompok untuk mencapai tujuan. Kepemimpinan yang efektif mampu memotivasi karyawan, meningkatkan kinerja, dan mengoptimalkan kontribusi mereka bagi perusahaan. Kinerja perusahaan meningkat dengan adanya kerjasama dan hubungan yang baik antara pemimpin dan karyawan. Pimpinan perlu memilih gaya kepemimpinan yang tepat untuk meningkatkan kinerja karyawan dan memajukan perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pada PT Nusantara Komputer Jakarta. Metode penelitian yang digunakan adalah observasi, wawancara, kuesioner, dan studi dokumentasi. Sampel dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT Nusantara Komputer Jakarta, yang berjumlah 35 responden. Hasil penelitian menunjukkan koefisien korelasi sebesar 0,703, yang mengindikasikan hubungan positif yang kuat antara gaya kepemimpinan dengan kinerja karyawan. Koefisien determinasi sebesar 49,5% menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh sebesar 49,5% terhadap kinerja karyawan, sedangkan 50,5% dipengaruhi oleh faktor-faktor lain. Persamaan regresi yang diperoleh adalah Y = 14,943 + 0,557X.
THE INFLUENCE OF INFLATION, GRDP, AND MSE ON UNEMPLOYMENT RATE IN CENTRAL JAVA PROVINCE 2017-2019 Albab Al Umar, Ahmad Ulil; Lorenza, Lora; Nur Savitri, Anava Salsa; Widayanti, Heni; Lutfi Mustofa, Muammar Taufiqi
Jurnal Ekonomi Balance Vol. 15 No. 2 (2019): (December 2019)
Publisher : Perpustakaan dan Penerbitan Unismuh Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26618/jeb.v16i1.3292

Abstract

Penelitian bertujuan untuk mengetahui pengaruh inflasi, PDRB dan UMK terhadap tingkat pengangguran di Provinsi Jawa Tengah. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Analisis data dalam penelitian ini menggunakan regresi linear berganda dengan EViews 10. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh kabupaten dan kota di Provinsi Jawa Tengah tahun 2017-2019. Sampel dalam penelitian ini ialah 35 kabupaten dan kota di Provinsi Jawa Tengah. Data yang digunakan dalam penelitian ini ialah data sekunder yang diperoleh dari Badan Pusat Statistik. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa inflasi dan UMK berpengaruh negative dan tidak signifikan terhadap tingkat pengangguran di Provinsi Jawa Tengah. Sedangkan PDRB berpengaruh negative dan signifikan terhadap tingkat pengangguran di Jawa Tengah. Berdasarkan uji F variable inflasi, PDRB dan UMK secara simultan berpengaruh signifikan terhadap tingkat pengangguran di Provinsi Jawa Tengah. Berdasarkan hasil uji koefisien determinasi atau R square diperoleh 0,864915 hal ini menunjukkan bahwa presentase pengaruh variable inflasi, PDRB dan UMK terhadap variable tingkat pengangguran sebesar 86,4%.