Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search

Fenomena Gerakan Hijrah Virtual: Studi Grup WhatsApp Kelas Cewe Hijrah (September) Natasari, Nofia
El Madani: Jurnal Dakwah dan Komunikasi Islam Vol. 4 No. 2 (2023): El-Madani: Jurnal Dakwah dan Komunikasi Islam
Publisher : Fakultas Dakwah dan Ilmu Komunikasi, Universitas PTIQ Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.53678/sbvf3148

Abstract

Dalam era globalisasi dan kemajuan teknologi informasi, gerakan hijrah virtual menjadi fenomena menarik yang mencerminkan perubahan perilaku masyarakat dalam menghadapi tantangan dunia modern. Penelitian ini mengeksplorasi Gerakan Hijrah Virtual pada Kelas Cewe Hijrah (September), sebuah komunitas online yang mengadopsi gaya hidup berbasis agama, khususnya Islam, dalam konteks digital. Melalui pendekatan kualitatif, penelitian ini menggali motivasi, pemaknaan hijrah, dan dampaknya pada kehidupan sehari-hari anggota. Hasil wawancara menunjukkan perubahan positif dalam kualitas ibadah, peningkatan ilmu, dan pembentukan relasi positif. Dalam kerangka teoretis interaksionisme simbolik, penelitian ini melihat bagaimana anggota kelompok menciptakan makna melalui interaksi sosial virtual. Kesimpulan penelitian ini memberikan wawasan tentang potensi dan tantangan Gerakan Hijrah Virtual dalam konteks perkembangan sosial dan spiritual masyarakat modern.
Indikator Gula pada Aplikasi My Super Indo terhadap Dinamika Keterlibatan dan Kesetiaan Pelanggan Natasari, Nofia; Nugoho, Arif; Agung, Wahyu; Yuliani, Yuliani
Jurnal Cahaya Mandalika ISSN 2721-4796 (online) Vol. 5 No. 2 (2024)
Publisher : Institut Penelitian Dan Pengambangan Mandalika Indonesia (IP2MI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36312/jcm.v5i2.2688

Abstract

Penelitian ini mengeksplorasi dampak fitur Indikator Gula dalam aplikasi My Super Indo terhadap keterlibatan dan kesetiaan pelanggan. Di era digital, di mana interaksi konsumen dengan merek semakin kompleks, aplikasi belanja online seperti My Super Indo berperan penting dalam mempengaruhi perilaku konsumen. Fitur Indikator Gula, yang menyediakan informasi kandungan gula dalam produk minuman, tidak hanya meningkatkan kesadaran kesehatan tetapi juga berpotensi memperkuat keterlibatan dan kesetiaan pelanggan terhadap merek. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif, penelitian ini melibatkan wawancara mendalam dengan pengguna aplikasi untuk memahami bagaimana fitur ini mempengaruhi persepsi dan interaksi mereka dengan merek. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Indikator Gula meningkatkan kesadaran kesehatan, mengubah perilaku pembelian, dan memperkuat kesetiaan pelanggan. Peningkatan keterlibatan dan interaksi yang lebih sering dengan aplikasi juga tercatat sebagai dampak positif dari fitur ini. Penelitian ini memberikan kontribusi pada literatur pemasaran digital dan perilaku konsumen, menunjukkan pentingnya integrasi fitur kesehatan dalam strategi digital ritel untuk membangun hubungan yang lebih kuat dan berkelanjutan dengan konsumen. Hasilnya menegaskan bahwa inovasi digital seperti Indikator Gula dapat digunakan untuk tidak hanya memenuhi kebutuhan konsumen tetapi juga untuk meningkatkan keterlibatan dan kesetiaan mereka terhadap merek. Penelitian ini membuka jalan bagi penelitian lebih lanjut untuk memahami implikasi lebih dalam fitur serupa dalam konteks aplikasi ritel lain dan dinamika perilaku konsumen di era ritel digital.
PEMANFAATAN MEDIA SOSIAL INSTAGRAM DALAM MENDORONG KESADARAN LINGKUNGAN: ANALISIS AKUN PANDAWARA PROGRAM BERSIH-BERSIH SAMPAH Natasari, Nofia
Jurnal Kommunity Online Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Kommunity Online
Publisher : Program Studi Pengembangan Masyarakat Islam (PMI) FDIKOM, UIN Syarif Hidayatullah Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.15408/jko.v4i2.35217

Abstract

Media sosial, terutama Instagram, telah menjadi alat yang kuat dalam menggerakkan kesadaran lingkungan di abad ke-21 ini. Dalam konteks ini, penulis melakukan analisis terhadap akun Instagram Pandawara untuk memahami bagaimana media sosial ini dapat dimanfaatkan untuk mendorong kesadaran lingkungan. Akun Pandawara memiliki misi yang jelas: menyebarkan pesan mengenai pentingnya menjaga lingkungan bersih dan sehat, serta memobilisasi tindakan nyata dalam upaya membersihkan sampah di berbagai tempat. Hasil analisis menunjukkan beberapa temuan penting. Pandawara memanfaatkan konten visual yang kuat dalam bentuk foto-foto yang memperlihatkan dampak negatif sampah pada lingkungan. Gambar-gambar ini memiliki potensi besar untuk menggugah perasaan dan menginspirasi tindakan. Keterlibatan aktif pengikut dalam bentuk komentar, likes, dan berbagi konten adalah indikasi keberhasilan kampanye Pandawara dalam menggerakkan kesadaran lingkungan. Semakin banyak orang yang terlibat dalam diskusi dan tindakan, semakin besar dampaknya dalam menjaga lingkungan bersih. Akun Instagram Pandawara telah berhasil memanfaatkan media sosial ini dengan efektif untuk mendorong kesadaran lingkungan dan memobilisasi tindakan positif. Mereka telah memberikan bukti konkret bahwa Instagram dapat menjadi alat yang kuat dalam menggerakkan perubahan positif dalam isu-isu lingkungan global.
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten Tegal Antika, Nanda Permata; Natasari, Nofia; Rustomo, Rustomo
J-CEKI : Jurnal Cendekia Ilmiah Vol. 5 No. 3: April 2026
Publisher : CV. ULIL ALBAB CORP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/j-ceki.v5i3.15319

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya kinerja pegawai dalam mendukung keberhasilan organisasi publik, khususnya pada Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten Tegal. Hasil observasi awal menunjukkan masih adanya permasalahan lingkungan kerja seperti penataan ruang, kebisingan layanan publik, dan keterbatasan fasilitas, serta penurunan motivasi kerja pegawai yang berpotensi memengaruhi kinerja. Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai, baik secara parsial maupun simultan. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan teknik analisis Partial Least Square–Structural Equation Modeling (PLS-SEM) menggunakan SmartPLS 4. Data diperoleh melalui kuesioner terhadap pegawai dengan pengukuran skala Likert. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dengan koefisien jalur sebesar 0,653 dan effect size besar, sedangkan motivasi kerja juga berpengaruh positif dan signifikan dengan koefisien jalur sebesar 0,209 dan effect size kecil–sedang. Nilai koefisien determinasi (R-square) sebesar 0,611 menunjukkan bahwa 61,1% variasi kinerja pegawai dapat dijelaskan oleh kedua variabel tersebut. Temuan ini menegaskan bahwa perbaikan lingkungan kerja yang didukung penguatan motivasi kerja merupakan langkah strategis dalam meningkatkan kinerja pegawai pada instansi publik.