Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

PERUMUSAN STRATEGI GUNA PENINGKATAN USAHA MELALUI PENGUKURAN TINGKAT KECANGGIHAN TEKNOLOGI DAN ANALISIS SWOT (STUDI KASUS IKM BANDENG PRESTO SEMARANG) Nuzulia Khoiriyah; Eli Masidah; Ayu Puspitasari
Prosiding SNST Fakultas Teknik Vol 1, No 1 (2019): PROSIDING SEMINAR NASIONAL SAINS DAN TEKNOLOGI 10 2019
Publisher : Prosiding SNST Fakultas Teknik

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (423.578 KB)

Abstract

UD.Mina Makmur adalah salah satu IKM bandeng presto yang sedang berkembang di Kota Semarang. UD. Mina Makmur sedang merumuskan strategi agar dapat bersaing dengan produsen produk sejenis. Perlu dilakukan pengukuran tingkat kecanggihan teknologi yang terdiri dari aspek technoware (T), humanware (H), infoware (I) dan orgaware (O) guna mengetahui sejauh mana tingkat kecanggihan komponen - komponen teknologi dalam mendukung pelaksanaan proses bisnis IKM tersebut.  Analisis SWOT dilakukan untuk mengetahui posisi dan kondisi internal eksternal UD. Mina Makmur guna merumuskan strategi bersaing. Berdasarkan perhitungan dengan metode Teknometrik, didapatkan hasil penilaian kontribusi komponen teknologi THIO secara berurutan adalah 0.42, 0.53, 0.85 dan 0.86. Komponen teknologi seperti humanware, infoware dan orgaware memiliki nilai kontribusi di atas nilai rata-rata. Sedangkan pada komponen technoware memiliki nilai kontribusi di bawah rata-rata 0.5.  Nampak bahwa IKM kurang memanfaatkan komponen tersebut secara optimal. Oleh karena itu IKM memerlukan strategi pengembangan untuk mengoptimalkan komponen teknologi. Berdasarkan analisis SWOT dan penentuan posisi dengan matrik IFAS dan EFAS, diketahui posisi UD.Mina Makmur saat ini berada pada kuadran II yang berarti memiliki kekuatan dan ancaman dari segi internal. Strategi paling optimal yang dapat digunakan oleh IKM adalah dengan mengunakan kekuatan internal untuk mengantisipasi atau mengatasi adanya ancaman yang timbul sewaktu-waktuKata kunci: EFAS, IFAS, Teknometrik, THIO 
Manajemen Pelatihan ASN KESDM dan Industri di Pusat Pengembangan Sumber Daya Manusia Minyak dan Gas Bumi Cepu Sari, Kamilanissa Trisna Ayu Yunita; Lintang Anggraeni; Eli Masidah
JURNAL RUMPUN MANAJEMEN DAN EKONOMI Vol. 3 No. 3 (2026): Mei
Publisher : CV. KAMPUS AKADEMIK PUBLISHING

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61722/jrme.v3i3.9898

Abstract

This study aims to analyze the training management for State Civil Apparatus (ASN) of the Ministry of Energy and Mineral Resources (ESDM) and industrial workers at the Center for Human Resources Development of Oil and Gas (PPSDM Migas) Cepu. The method used in this research is descriptive qualitative with data collection techniques through observation, interviews, and literature studies. The results show that human resource management at PPSDM Migas is implemented systematically through the stages of planning, organizing, implementing, and evaluating training. There are different approaches between training for ASN and training for industry. ASN training is more structured following government regulations, while industrial training is more flexible and tailored to specific company needs through cooperation mechanisms such as Cooperation Agreements and tailor-made training. The application of the ADDIE model (Analysis, Design, Development, Implementation, Evaluation) serves as the main framework in training development. Factors influencing training effectiveness include material quality, instructor competence, learning methods, facility support, and post-training evaluation. Challenges faced include the complexity of the energy sector, technological developments, environmental impacts, and budget constraints.