Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Prosiding Seminar Nasional Sains Dan Teknologi Fakultas Teknik
Hanna Lestari
Jurusan Teknik Industri, Fakultas Teknologi Industri, Universitas Islam Indonesia Kampus Terpadu UII, Jl. Kaliurang Km 14,5, Sleman, Yogyakarta, Indonesia, 55584
Computer Science & IT Engineering

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGUKURAN BUDAYA ORGANISASI PADA INDUSTRI MINUMAN DI JAWA TENGAH UNTUK MENINGKATKAN DAYA SAING DI ERA GLOBAL Hanna Lestari; Andi Rahadian Wijaya; Subayo Subayo
Prosiding SNST Fakultas Teknik Vol 1, No 1 (2013): PROSIDING SEMINAR NASIONAL SAINS DAN TEKNOLOGI 4 2013
Publisher : Prosiding SNST Fakultas Teknik

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Aspek budaya organisasi suatu perusahaan meliputi perilaku, pengalaman, keyakinan dan nilai-nilai suatu organisasi. Budaya organisasi merupakan salah satu faktor internal yang diindikasikan berpengaruh terhadap kinerja perusahaan. Kesuksesan hasil dari kinerja perusahaan berkaitan dengan nilai dan sasaran yang hendak dicapai oleh organisasi, karena itulah untuk menetapkan strategi yang efektif budaya organisasi tidak boleh diabaikan. Penelitian ini bertujuan untuk mengukur budaya organisasi yang berkembang dalam suatu perusahaan dengan mengambil studi kasus di industri minuman (beverages industry) besar yang berada di regional Jawa Tengah. Satu perusahaan multinasional (Perusahaan A) dan dua perusahaan nasional (Perusahaan B dan C) menjadi objek penelitian ini. Organizational Culture  Assessment Instrument (OCAI) digunakan untuk mengukur budaya organisasi yang dominan dalam suatu perusahaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Perusahaan A memiliki tipe budaya market dan memiliki  karakteristik yang responsif pada indikator  yang berhubungan dengan orientasi eksternal. Perusahaan B dan C memiliki tipe budaya hierarki menunjukkan strategi supply chain yang efisien. Indikator yang berhubungan dengan orientasi internal pada perusahaan B menunjukkan kinerja yang baik. Penelitian ini dapat digunakan oleh perusahaan untuk melakukan evaluasi kinerja masa lalu dan menyusun strategi masa depan untuk meningkatkan daya saing perusahaan di era global. Kata kunci: budaya organisasi, industri minuman, jawa tengah, daya saing
Co-Authors Andi Rahadian Wijaya Subayo Subayo