Claim Missing Document
Check
Articles

Found 12 Documents
Search

PENGARUH PEMBERIAN REWARD TERHADAP KINERJA PADA KARYAWAN PT. MEGA AUTO CENTRAL FINANCE CABANG KENDARI Thomas, Alfin
Sultra Journal of Economic and Business Vol 2 No 2 (2021): Edisi Oktober 2021
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Sulawesi Tenggara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (208.936 KB) | DOI: 10.54297/sjeb.Vol2.Iss2.177

Abstract

This study aims to examine and explain the effect of giving rewards on the performance of employees of PT. Mega Auto Central Finance. The object of this research is limited to employees of PT. Mega Auto Central Finance Kendari Branch. Determination of the sample using the census method. The sample in this study were 38 employees. Data collection was done by using a questionnaire.The results of this study indicate that the reward variable has a positive and significant effect on employee performance.Employee performance can be improved if an employee gets a reward from the company.Rewards can affect employee performance, because rewards will satisfy a number of needs that employees are trying to fulfill through their choices of work-related behavior so that when employee satisfaction is met, their concern for work will increase.
SISTEM INFORMASI BANTUAN SOSIAL DI KECAMATAN WUA-WUA BERBASIS ANDROID MENGGUNAKAN METODE WATERFALL Indar dwi lesmana; Alfin Thomas
Simtek : jurnal sistem informasi dan teknik komputer Vol. 11 No. 1 (2026): April 2026
Publisher : STMIK Catur Sakti Kendari

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51876/simtek.v11i1.1731

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk merancang dan membangun Sistem Informasi Bantuan Sosial berbasis Android di Kelurahan Wua-Wua guna mempermudah proses pendataan dan pengajuan bantuan sosial bagi masyarakat yang membutuhkan. Sistem ini dikembangkan untuk meningkatkan efisiensi kerja serta transparansi dalam pengelolaan data bantuan sosial di tingkat kelurahan.Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode Waterfall, yaitu model pengembangan perangkat lunak yang dilakukan secara bertahap melalui proses analisis kebutuhan, perancangan sistem, implementasi, pengujian, dan pemeliharaan. Setiap tahapan diselesaikan secara sistematis sebelum melanjutkan ke tahap berikutnya.Teknik pengumpulan data yang diterapkan meliputi observasi langsung, wawancara dengan pihak kelurahan, survei kepada masyarakat, serta studi dokumentasi terkait mekanisme penyaluran bantuan sosial yang telah berjalan sebelumnya.Hasil penelitian ini berupa aplikasi Android yang memungkinkan masyarakat melakukan pendaftaran dan memantau status pengajuan bantuan secara daring. Selain itu, aplikasi ini juga menyediakan fitur bagi petugas kelurahan untuk melakukan verifikasi data pengajuan secara lebih terstruktur.Dengan adanya sistem ini, diharapkan proses pengelolaan bantuan sosial menjadi lebih akurat, transparan, mudah diakses, serta mampu meningkatkan kualitas pelayanan kepada masyarakat di Kelurahan Wua-Wua.