Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Habitat Referensi : Jurnal Ilmu Manajemen dan Akuntansi
Putri Budi Setyowati
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance Other

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
USAHA KECIL AGROINDUSTRI JAGUNG KEDELAI DAN UBI KAYU DI KABUPATEN MALANG Putri Budi Setyowati; Budi Prihatminingtyas
Referensi : Jurnal Ilmu Manajemen dan Akuntansi Vol 5, No 1 (2017)
Publisher : Unitri Press

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (208.301 KB) | DOI: 10.33366/ref.v5i1.564

Abstract

Agroindustri pada dasarnya merupakan industri yang menggunakan bahan baku utama dari produk pertanian, perkebunan dan perikanan yang merupakan salah satu bidang yang berpotensi dikembangkan. Penelitian ini memilih pengusaha kecil agroindustri yang memiliki tanaman jagung, kedelai dan ubi kayu, dengan pertimbangan usaha ini banyak ditekuni masyarakat, walaupun kelompok ini mempunyai kekurangan, seperti kekurangan modal, kurang memiliki kemampuan manajemen. Namun terbukti usaha ini mempunyai daya adaptasi yang tinggi. Oleh kerena itu pengusaha kecil agroindustri menarik untuk diteliti. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk 1. Mengetahui gambaran agroindustri jagung, kedelai dan ubikayu di Kabupaten Malang. 2. Menjelaskan kemampuan pengelolaan agroindustri jagung, kedelai dan ubikayu yang dilakukan pengusaha kecil di Kabupaten Malang. 3. Pengembangan agroindustri jagung, kedelai dan ubi kayu dapat menciptakan lapangan pekerjaan bagi masyarakat. Penelitian ini dilakukan di Kabupaten Malang, menggunakan pendekatan kualitatif yang tidak melakukan pengujian hipotesis akan tetapi hanya menggambarkan keadaan sesuai dengan fakta yang ditemukan di lokasi penelitian yang meliputi antara lain: (1) pengalaman manajerial, (2) kapabilitas keahlian, (3) kemampuan inovasi, (4) intensitas marketing, Peran pemerintah dan partisipasi aktif dapat menentukan keberhasilan pengusaha agroindustri. Hasil penelitian bermanfaat khususnya bagi usaha kecil agroindustri yang sampai saat ini masih menunggu untuk dapat mengembangkan usahanya.
Sustainable Business Performance for Local Business Development: Evidence from Indonesia Coffee Shops Aprilia, Anisa; Fitrotul Laili; Putri Budi Setyowati; Adella Rania Salsabilah; Ivonia Indah Armasari
HABITAT Vol. 34 No. 1 (2023): April
Publisher : Department of Social Economy, Faculty of Agriculture , University of Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21776/ub.habitat.2023.034.1.3

Abstract

Drawing on the concept of sustainable business performance, this study proposes a research model to investigate how variables such as digital organizational culture, organizational learning culture, ethical sensitivity, and access to finance contribute to the formation of a business performance model that is expected to contribute to long-term business performance in local industries dominated by coffee shops. The measure of sustainable business performance is the performance of economic, social, and environmental factors. The PLS-SEM approach was utilized to estimate this investigation's sustainable business performance model. The study examined 111 coffee shop owners, managers, and employees, selected based on their present position within the company, using a questionnaire distributed between July and November 2021. Several factors, including the organizational learning culture, the digital organizational culture, ethical awareness, and financial access, significantly influence the long-term financial performance of the coffee shop's business. This study contributes to the existing theory and the existing body of literature on topics such as the importance of ethical awareness, access to finance, digital organizational culture, and organizational learning culture. To improve overall business performance, business owners, managers, and even employees should examine the role that sustainable company performance plays in the development of each human resource's talents.
Co-Authors Adella Rania Salsabilah Anisa Aprilia Budi Prihatminingtyas Fitrotul Laili Ivonia Indah Armasari