Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Pengaruh Politik Terhadap Pembentukan Rancangan Undang-Undang Cipta Kerja Aldi Sajian; Imam Trisno Perdana; Ni Putu Yasni Yudiantini; Ikma Hendra Putra; I Komang Wilandra
Jurnal Kompilasi Hukum Vol. 6 No. 2 (2021): Jurnal Kompilasi Hukum
Publisher : Universitas Mataram

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pemerintah telah membuat kebijakan strategis untuk reformasi hukum melalui RUU Cipta Kerja yang dibentuk dengan metode omnibus law. Rancangan Undang-gundang tersebut telah menjadi suatu legal policy dengan adanya persetujuan bersama antara Presiden dengan DPR RI. Namun pembahasan mengenai Rancangan UndangUndang Tentang Cipta Kerja menuai banyak protes dari berbagai pihak, termasuk diantaranya Pekerja/Buruh yang melakukan penolakan secara terang-terangan didasarkan pada tidak diikutkannya Pekerja/ Buruh dalam proses pembahasannya dan substansi Klaster Ketenagakerjaan pula mengubah banyak pasal yang sifatnya perlindungan dari Negara kepada pekerja dalam Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan. Penelitian adalah Penelitian Hukum yang menggunakan pendekatan historical dan konseptual. Kesimpulan dari penelitan ini yaitu Konstitusi Negara Republik Indonesia yang telah secara jelas mengamanatkan perlindungan kepada pekerja yang sama sekali tidak tergambarkan baik dalam Nasakah Akademik maupun Rancangan Undang-Undang Tentang Cipta Kerja.
Kedudukan AD/ART Partai Politik dalam Rangka Mewujudkan Demokrasi di Indonesia Aldi Sajian; RR Cahyowati; Gatot Dwi Hendro Wibowo
Jurnal Ilmiah Muqoddimah: Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hummaniora Vol 7, No 2 (2023): Agustus 2023
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jim.v7i2.2023.1-7

Abstract

Indonesia dalam konteks mewujudkan demokrasi, AD/ART memiliki kedudukan sangat penting yang berfungsi sebagai alat untuk mengatur sistem pengambilan keputusan dan tata kelola organisasi secara demokratis, adil, dan transparan. Dengan demikian, AD/ART dapat menjadi pedoman bagi suatu organisasi untuk memastikan bahwa seluruh anggota memiliki hak yang sama dalam mengambil keputusan serta dilakukan secara terbuka. Selain itu, AD/ART dapat membantu dalam memastikan bahwa kepentingan seluruh anggota organisasi dilindungi dan dihormati, serta mencegah terjadinya tindakan diskriminasi atau penyalahgunaan kekuasaan. AD/ART juga dapat menjadi alat untuk memastikan akuntabilitas dalam pengelolaan organisasi.