Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.61
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL MUQODDIMAH : Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hummaniora Publik: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi dan Pelayanan Publik Jurnal Pengabdian kepada MASyarakat (J-PMAS)
Dwi Nur Handayani
STIA Bina Taruna Gorontalo
Arts Humanities Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Environmental Science Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences

Published : 4 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search

 1 
UPAYA PENANGANAN PENYALAHGUNAAN NARKOBA OLEH BADAN NARKOTIKA NASIONAL (BNN) KOTA GORONTALO Dwi Nur Handayani; Alfiyah Agussalim
Jurnal Ilmiah Muqoddimah: Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hummaniora Vol 6, No 1 (2022): Pebruari, 2022
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jim.v6i1.2022.223-228

Abstract

Penyalahgunaan narkoba semakin tidak terkendali bahkan sangat mengkhawatirkan yang membidik semua kalangan mulai dari anak, remaja, sampai orang tua yang melibatkan berbagai profesi dari yang awalnya coba-coba sampai kecanduan. Terlebih di era globalisasi di mana keterbukaan teknologi semakin memudahkan akses bagi setiap orang. Perlu penanganan yang baik dalam bingkai good governance agar dapat memutus matai rantai penyalahgunaan narkoba, sehingga diperlukan upaya Badan Narkotika Nasional (BNN) Kota Gorontalo berkaitan dengan program pencegahan dan pemberantasan penyalahgunaan dan peredaran gelap narkotika di Kota Gorontalo. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa BNN Kota Gorontalo melakukan sosialisasi sebagai bentuk edukasi mengenai bahaya narkoba, dengan memanfaatkan berbagai media sosial. Dalam upaya penanganan narkoba dibidang rehabilitasi dilakukan dengan dua cara, yaitu rehabilitasi rawat jalan dan rawat inap. Namun, BNN Kota Gorontalo masih dihadapkan dengan kekurangan personil khususnya pada bidang pemberantasan dan bidang rehabilitasi, integritas petugas yang rendah, dan rendahnya informasi kasus.Kata kunci: Pemberantasan, Penyalahgunaan Narkoba, Rehabilitasi
PENGARUH KEDISIPLINAN PIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR KELURAHAN LOMPO RIAJA KABUPATEN BARRU Dwi Nur Handayani
Publik: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi dan Pelayanan Publik Vol 4 No 2 (2017): Publik: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi dan Pelayanan Publik
Publisher : Universitas Bina Taruna Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37606/publik.v4i2.55

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kedisplinan pimpinan terhadap kinerja pegawai di Kantor Kelurahan Lompo Riaja Kabupaten Barru. Metode penelitian yang digunakan adalah jenis penelitian deskriptif kuantitatif dengan menjelaskan hubungan dan anggota sampelnya sebanyak 16 orang pegawai dengan menggunakan metode sampling jenuh. Jenis deskriptif kuantitatif dengan tipe penelitian survei yakni penelitian lapangan untuk mengumpulkan data informasi dari responden melalui kuesioner sebagai pengumpulan data secara langsung di lokasi penelitian. Variabel penelitian terdiri dari variabel independen (x) yaitu kedisiplinan pimpinan, sedangkan variabel dependen (y) yaitu kinerja pegawai. Tekni analisis data untuk mengetahui kedisiplinan pimpinan dan kinerja pegawai digunakan teknik analisis frekuensi dan untuk mengetahui pengaruh antara kedisiplinan pimpinan terhadap kinerja pegawai maka digunakan teknik analisis regresi linear sederhana dengan bantuan SPSS 16. Hasil penelitian menunjukkan adanya pengaruh yang cukup kuat kedisiplinan pimpinan terhadap kinerja pegawai di Kantor Kelurahan Lompo Riaja Kabupaten Barru, dimana kedisiplinan pimpinan pada kantor Kelurahan Lompo Riaja Kabupaten Barru masih berada pada kategori kurang disiplin, hal ini bisa dilihat dari nilai akumulasi kedisiplinan pimpinan dengan persentase sebesar 56,25 persen; kinerja pegawai di kantor Kelurahan Lompo Riaja Kabupaten Barru masih berada pada kategori kurang baik, hal ini bisa dilihat dari nilai akumulasi kinerja pegawai dengan persentase sebesar 37,5 persen; Hasil uji regresi yang telah dilakukan secara parsial menunjukkan bahwa pengaruh kedisiplinan pimpinan sebagai variabel independen terhadap kinerja pegawai sebagai variabel dependen memiliki pengaruh yang lemah dan ada beberapa koefisien korelasi yang bernilai negatif, artinya tidak memiliki kontribusi terhadap kinerja pegawai; Hasil uji regresi yang telah dilakukan secara simultan menunjukkan bahwa kedisiplinan pimpinan berpengaruh terhadap kinerja pegawai, ini dapat dilihat pada nilai pearson correlation sebesar 0,641 artinya pengaruh kedisiplinan pimpinan terhadap kinerja pegawai cukup kuat. Kata Kunci: Kedisiplinan, Pimpinan, Kinerja, Pegawai
PEMBERDAYAAN UKM DAN PENINGKATAN KEAHLIAN BIDANG FOTOGRAFI DI KELURAHAN LEATO SELATAN Alfiyah Agussalim; Mohammad Imran; Dwi Nur Handayani; Andi Yusuf Katili
Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat (J-PMas) Vol. 2 No. 2 (2023): Jurnal Pengabdian kepada MASyarakat (J-PMas)
Publisher : Universitas Bina Taruna Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37606/j-pmas.v2i2.122

Abstract

Pelaksanaan kegiatan pengabdian kepada masyarakat berupa pemberdayaan UKM adalah salah satu upaya pemerintah untuk tetap mempertahankan eksistensi UKM ditengah masyarakat. Hal ini menjadi hal yang cukup penting mengingat UKM telah menjadi salah satu prioritas pemerintah untuk menjalankan roda perekonomian masyarakat. Untuk itu, agar UKM dapat berkembang lebih pesat dan sesuai dengan perkembangan zaman, maka para pelaku UKM diharapkan mampu menggunakan teknologi dalam setiap kegiatan produksi usaha yang dilakukan. Adapun mitra UKM memiliki potensi untuk lebih mengembangkan usahanya diakrenakan mitra bergerak dalam bidang fotografi dan videografi yang notabene sangat dekat dengan penggunaan teknologi seperti penggunaan kamera dan aplikasi untuk pengeditan foto dan video. Namun, sejak wabah covid-19 melanda, terdapat beberapa hal yang menghambat keberlanjutan usaha, seperti banyaknya acara yang sebelum ya menggunakan jasa mitra harus ditunda bahkan dibatalkan dibatalkan yang mengakibatkan berkurangnya pemasukan dari UKM mitra yang sebagian besar pemasukan diperoleh dari hasil mermotren dan merekam hajatan atau acara-acara penting. Berdasarkan masalah yang ada, maka dilakukan observasi ke lokasi UKM mitra guna untuk melihat secara langsung kondisi mitra dan juga wawancara untuk mengetahui secara detail permasalahan yang dialami dan juga kebutuhan dari mitra. Adapun luaran yang diharapkan dari program ini adalah dihasilkannya kreatifitas mitra dalam memproduksi foto dan video serta inovai untuk lebih mengembangkan usaha yang dimiliki.
GERAKAN PEDULI LINGKUNGAN MELALUI BANK SAMPAH TINGKAT SEKOLAH DASAR DI KOTA GORONTALO Dwi Nur Handayani; Alfiyah Agussalim
Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat (J-PMas) Vol. 1 No. 3 (2022): Jurnal Pengabdian kepada MASyarakat (J-PMas)
Publisher : Universitas Bina Taruna Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37606/j-pmas.v1i3.145

Abstract

Implementing community service activities in the form of environmental care movements through elementary school level waste banks is an effort to change waste processing behavior for the better and is instilled from an early age in elementary school students. Good school environmental conditions aim to create a conducive place for learning activities and increase the awareness of school residents to take responsibility for efforts to save the environment. Forming environmentally caring behavior from an early age can be done through the development of school waste banks. However, the waste bank at SDN 39 Hulontalangi has not developed optimally as seen from the school community's ability to sort waste which is still lacking, knowledge about the use and processing of waste based on type is not yet understood by the school community. Apart from that, another problem with the school's less than optimal waste bank is limited knowledge and the management's human resource skills as well as marketing management resulting from the creativity of partner schools that do not yet exist. Based on the existing problems, the approach used in implementing activities uses an empowerment model through preparation, FGD, training and mentoring stages. The expected output of this program is to increase the school community's knowledge regarding school waste bank management and understanding of various types of waste, both organic and inorganic waste, as well as increasing the school community's creativity in recycling waste so that there is a paradigm shift regarding waste when managed. can provide economic value.
Co-Authors Agussalim, Alfiyah Alfiyah Agussalim Katili, Andi Yusuf