Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal EK dan BI
Yoberth Kornelius
Tadulako UNversity
Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
DAMPAK KOMPENSASI DAN BEBAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA TENAGA HONORER Yoberth Kornelius; Pricylia Chintya Dewi Buntuang
Jurnal Ekonomi dan Bisnis (EK dan BI) Vol 5 No 1 (2022)
Publisher : Politeknik Bisnis Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37600/ekbi.v5i1.489

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompensasi dan beban kerja terhadap kepuasan kerja tenaga honorer pada Kantor Balai Wilayah Sungai Sulawesi III. Metode penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Penelitian ini dapat dikelompokkan ke dalam descriptive causal yang bertujuan menjelaskan pengaruh hubungan/kausal di antara variabel penelitian. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai Honorer di Kantor Balai Wilayah Sungai Sulawesi III yang berjumlah 80 orang. Seluruh populasi dijadikan sampel dengan teknik pengambilan sampel jenuh (sensus). Artinya dengan teknik tersebut maka seluruh populasi dijadikan responden penelitian yaitu sebanyak 80 orang. Data dikumpulkan melalui beberapa tahap yang dimulai dari observasi, kuesioner, dan dokumentasi. Selanjutnya analisis data menggunakan regresi linier beganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi dan beban kerja berpengaruh terhadap kepuasan kerja pegawai honorer pada Kantor Balai Wilayah Sungai Sulawesi III, dengan besar pengaruhnya 56,1%.
Co-Authors Pricylia Chintya Dewi Buntuang