Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Literatus
Farlila A. Abjan
Unknown Affiliation
Humanities Education Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Budaya Kerja, Lingkungan Kerja dan Keselamatan Kerja terhadap Kinerja pada Karyawan PT PLN (Persero) UP3 Ternate Farlila A. Abjan; Nurlaila Nurlaila; Ruslan A. Kamis
LITERATUS Vol 4 No 1 (2022): Jurnal Ilmiah Internasional Sosial dan Budaya
Publisher : Neolectura

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37010/lit.v4i1.741

Abstract

Tujuan dari penelirtian ini adalah apakah budaya kerja, lingkungan kerja dan keselamatan kerja secara simultan berpengaruh terhadap kinerja karyawan di PT. PLN (Persero) UP3 Ternate, untuk mengetahui pengaruh budaya kerja, lingkungan kerja, dan keselamatan kerja terhadap kinerja karyawan di PT. PLN (Persero) UP3 Ternate.Jenis penelitian ini peneliti menggunakan metode penelitian kuantitatif. Penelitian kuantitatif didapatkan dengan cara menyebarkan kuesioner pada karyawan PT. PLN (Persero) UP3 Ternate. Sumber data yang digunakan adalah data primer dan sekunder. Model analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linear berganda. Data yang dikumpulkan merupakan data primer yang dapat digolongkan sebagai variabel bebas dan variabel terikat. Hasil analisis pengaruh budaya kerja terhadap kinerja karyawan menunjukkan bahwa budaya kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Hasil analisis pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan menunjukkan bahwa lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dan hasil analisis pengaruh keselamatan kerja terhadap kinerja karyawan menunjukkan bahwa keselamatan kerja berpengaruh negatif namun signifikan terhadap kinerja karyawan. Dari hasil analisis dapat disimpulkan bahwa budaya kerja, lingkungan kerja dan keselamatan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. PLN (Pesero) UP3 Ternate.
Co-Authors Kamis, Ruslan A. Nurlaila Nurlaila