Garuda - Garba Rujukan Digital

Bauran Promosi, Lingkungan Internal Individu, Proses Pengambilan Keputusan Pembelian Pelanggan dan Loyalitas Pelanggan Apri Budianto
Kontigensi : Jurnal Ilmiah Manajemen Vol 3 No 1 (2015): Kontigensi: Jurnal Ilmiah Manajemen
Publisher : Program Doktor Ilmu Manajemen, Universitas Pasundan, Indonesia

This study was conducted to contribute to the development of economic science, especially the promotion mix, the internal environment of individuals, the decision making process, customer loyalty, strategic management, marketing management, human resources management, and economics in general. Research carried out by using the method of survey and explanatory descriptive survey of customers minimarket with the large sample size of 400 people through simple random sampling technique proportionally. The method of analysis is structural equation model (SEM). The conclusion of this study were 1) Performance of the promotion mix used Priangan minimarket in the East Region according to the category of customer perceptions are interesting. 2) The customer's purchase decision based on customer perceptions Priangan minimarket in the East Region are in a strong category. 3) Customer loyalty minimarket in the Eastern Region Priangan based pyramid profitable customer loyalty / provide profit for the company (mini) starts from a client, customer advocate, and partner. 4) Mix of promotions and internal environment of an individual having a relationship (correlation) is positive but low. 5) Mix of campaign and individual internal environment affect customer buying decision process either partially or simultaneously.

IKLIM KERJA BERPENGRUH TERHADAP MOTIVASI DAN KINERJA PEGAWAI : STUDI PADA PERBANKAN DI WILAYAH KABUPATEN CIAMIS Apri Budianto
Journal of Management Review Vol 1, No 1 (2017)
Publisher : Magister Manajement Studies Program

Abstract - Artikel ini difokuskan pada pengaruh iklim kerja terhadap motivasi dan kinerja pegawai pada perbankan yang ada di wilayah Kabupaten Ciamis. Artikel ini dilatarbelakangi oleh menurunnya kinerj perbankan yang disebabkan oleh jeleknya iklim kerja dan motivas kerja pegawai yang berdampak pada menurunnya kinerja pegawai. Adapun rumusan masalah dalam artikel ini adalah iklim kerja di Perbankan Wilayah Ciamis, motivasi kerja di Perbankan Wilayah Ciamis, dan pengaruh iklim kerja terhadap motvasidan kinerja pegawai diPerbankan Wilayah Ciamis. Hipotesis kerja dalam artikel ini adalah : (1) Iklim Kerja berpengaruh positif terhadap kerja pegawai, (2) Motivasi Kerjaberpengaruh positif terhadap kinerja pegawai, dan (3) Motivasi kerja pegawai positifterhadapkinerja pegawaiMetode yang digunakan dalam pembuatan artikel ini dilakukan untuk mendapatkan gambaran tentang pengaruh iklim kerja terhadap motivasi dan kinerja pegawai pada Perbankan Wilayah Ciamis. Data dikumpulkan melalui teknik pengumpulan data di lapangan dengan menggunakan metode survey explanatory. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa Iklim kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja pegawai. Artinya motivasi kerja pegawai dipengaruhi oleh iklim kerja di tempat ia bekerja, semakin baik iklim kerja di tempat mereka bekerja , maka akan semakin tinggi motivasi pegawainya, Iklim kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Artinya kinerja pegawai dipengaruhi oleh iklim kerja di tempat ia bekerja, semakin baik iklim kerja di tempat mereka bekerja , maka akan semakin tinggi kinerja pegawai, Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Artinya kinerja pegawai dipengaruhi oleh motivasi kerja yang dimiliki oleh setiap pegawai, semakin tinggi motivasi kerja pegawai , maka akan semakin tinggi kinerja pegawai.

PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP STRES KERJA DAN KINERJA PERAWAT RAWAT INAP DALAM Rahmi Maharani; Apri Budianto
Journal of Management Review Vol 3, No 2 (2019): Jornal of Management Review
Publisher : Magister Manajement Studies Program

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh permasalahan tingginya turn over dan absensi pegawai yang diakibatkan karena beban kerja yang tinggi sehingga perawat mengalami kelelahan dan gangguan kesehatan lainnya, tingkat turn over dan absensi yang tinggi berdampak pada kinerja perawat, sehingga keluarga pasien kerap komplain karena pelayanan dan perawatan yang kurang maksimal. Motode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif dan verifikatif. Hasil penelitian didapati besarnya angka Adjusted R Square adalah 0,193 atau 19,3%. Dapat disimpulkan bahwa beban kerja mempengaruhi langsung terhadap stres kerja sebesar 19,3%. Dapat disimpulkan pula bahwa beban kerja mempengaruhi tidak langsung terhadap kinerja sebagai variabel intervening lalu ke stres kerja sebesar 39,9%. Sebagai saran, diharapkan manajemen BLUD RSU Kota Banjar dapat meringankan beban kerja fisik perawat seperti mengangkat, memindahkan, dan memandikan pasien dengan cara memberikan fasilitas alat yang lebih canggih atau sesuai standar operasional untuk dapat membantu meringankan beban kerja fisik perawat. Dikarenakan perawat memiliki beban kerja yang berat dan berlebihan, disarankan manajemen sumber daya manusia BLUD RSU Kota Banjar untuk dapat melakukan reikrutmen perawat baru sesuai kualifikasi yang ditentukan untuk memenuhi nilai ideal perawat.

STRATEGY OF DEVELOPMENT POTENTIAL LAND TO INCREASING INVESTMENT IN CIAMIS REGENCY: STUDY AT REGENCY STRATEGIC AREA (KSK) CORRIDOR OF CIHAURBEUTI-CISAGA Apri Budianto; Dani Usmar
Journal of Management Review Vol 1, No 2 (2017): Managementreview
Publisher : Magister Manajement Studies Program

This article aims to examine potential land potential development strategies in increasing the investment in Kabupaten Ciamis, in the Strategic Areas of the Cihaurbeuti-Cisaga Primary Road Corridor (KSK) Corridor. Prepare data and information potential development potential of potential land (asset area) in increasing the investment in Ciamis Regency, in District Strategic Areas (KSK) Cihaurbeuti-Cisaga Primary Artery Road Corridor which then made the master document of potential data center economic object. The Research Method used is the Analytical Hierarchy Process (AHP) is a functional hierarchy with the main input is human perception. With the hierarchy, a complex and unstructured problem is solved into its group, which is then organized into a hierarchical form. The result of this research is 4 (four) potential of potential land area located in District Strategic Area (KSK) of Cihaurbeuti-Cisaga Primary Artery Road Corridor. There are 3 (three) potential land (potential assets) that occupy position 3 (three ) Which has high potential to be developed, each of which is the Self-Supported Area in Ciamis urban village, Karangmulyan Cultural Heritage Area, Maleber Terminal Export Area. Potential development of potential land (asset area) located in the District Strategic Areas (KSK) of Cihaurbeuti-Cisaga Primary Artery Road Corridor can be implemented through offensive strategy, it is based on the SWOT analysis results Potential potential land (potential assets) The District Strategic Area (KSK) of the Cihaurbeuti-Cisaga Primary Artery Road Corridor is currently at a strong intenal and external factor position. Object conditions have the opportunity to be developed into a tourist area (city tour) and environmentally sustainable superior cultural attractions supported by various elements of strength and opportunity, and minimize weaknesses and threats.

PENGARUH PERCEIVED EASE OF USE DAN PERCEIVED USEFULNESS TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN Novita Aprilya Lestarie; Apri Budianto; Faizal Haris Eko Prabowo
Jurnal Bina Bangsa Ekonomika Vol. 13 No. 2 (2020): Jurnal Bina Bangsa Ekonomika (JBBE)
Publisher : LP2M Universitas Bina Bangsa

Semakin berkembangnya teknologi dan meningkatnya persaingan, kebutuhan akan sebuah produk yang mampu mendukung mobilitas kerja begitu diminati oleh pasar salah satunya adalah alat komunikasi dengan jenis smartphone. Mengingat semakin banyaknya merek smartphone yang ditawarkan dipasaran, hal ini akan membingungkan konsumen untuk memilih merek mana yang sesuai. Salah satu variabel penting yang menjadi bahan pertimbangan konsumen dalam memilih smartphone adalah Perceived Ease Of Use dan Perceived Usefulness. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh perceived ease of use dan perceived usefulness terhadap keputusan pembelian pada smartphone vivo di albani cellular. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode survey dengan pendekatan penelitian kuantitatif dan sumber data primer. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh digunakan Analisis Koefisien Korelasi Sederhana, Analisis Koefisien Korelasi Berganda, Analisis Regresi Linear Berganda, Analisis Koefisien Determinasi, dan Uji Hipotesis menggunakan Uji Signifikansi (Uji t dan Uji F). Terdapat pengaruh antara perceived ease of use dan perceived usefulness terhadap keputusan pembelian pada smartphone vivo di albani cellular, perceived ease of use dan perceived usefulness membantu konsumen dalam melakukan keputusan pembelian dan mampu meningkatkan keputusan pembelian pada smartphone vivo. Penerapan perceived ease of use dan perceived usefulness terhadap keputusan pembelian pada smartphone vivo di albani cellular dapat dikatakan sudah baik, namun alangkah baiknya pihak smartphone vivo lebih memperhatikan aspek kemudahan dan manfaat produk yaitu dengan cara mengeluarkan inovasi baru terhadap produknya, misalnya membuat fitur yang tidak berbelit-belit. hal tersebut bertujuan agar smartphone vivo lebih mudah digunakan dan memberikan manfaat sehingga dapat memberikan persepsi konsumen yang baik dan positif.

PROMOTION MIX, INDIVIDUAL INTERNAL ENVIRONMENT, AND PURCHASE DECISION MAKING IN MINIMARKET Apri Budianto; Irma Darmawati Bastaman; Ferey Herman
Jurnal Bisnis Manajemen Vol 21, No 1 (2020): March 2020
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Padjadjaran

This study analyzes the effect of the promotion mix and the internal environment of individuals on consumer purchasing decisions. The promotion mix has a positive relationship with purchasing decisions because consumers will be introduced to various products and influence the desire of consumers to buy these products. Meanwhile the positive relationship of an individual’s internal environment with consumer purchasing decisions will, therefore, be a consideration in making decisions. The new contribution of this study concerns the relationship between the promotion mix literature and the separate internal environment of individuals regarding consumer purchasing decisions. To test the hypothesis, we use the parametric statistical analysis method through Structural Equation Modeling. We conducted this study on the perceptions of minimarket consumers in the Priangan Timur region in Indonesia, whereas many as 400 customers were selected randomly. The results of the study show that the promotion mix and the internal environment of individuals influence consumer purchasing decisions. Other results show that the promotional mix applied by minimarkets based on consumer perceptions gets an attractive category. While the individual’s internal environment based on consumer perception becomes a consideration in making a decision.

BRAND FAMILIARITY AND BRAND AWEARNESS: PURCHASE INTENTION PRODUK IPHONE APPLE Irma Bastaman; Apri Budianto; Enas Enas
Journal of Management Review Vol 6, No 2 (2022)
Publisher : Magister Manajement Studies Program

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.25157/mr.v6i2.10071

Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi : 1] Bagaimana Pengaruh Brand Awerness terhadap Purchase Intention produk Ipone di Ciamis; 2]Bagaimana Pengaruh Brand Awerness terhadap Purchase Intention produk Iphone di Ciamis; 3]Bagaimana Pengaruh Brand Familiarity dan Brand Awerness terhadap Purchase Intention produk Iphone di Ciamis. Adapun tujuannya adalah untuk mengetahui dan menganalisis: 1] Pengaruh Brand Familiary terhadap Purchase Intention produk Iphone di Ciamis; 2] Pengaruh Brand Awerness terhadap Purchase Intention produk Iphone di Ciamis; 3] pengaruh Brand Familiarity dan Brand Awerness terhadap Purchase Intention produk Iphone di Ciamis. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode survey deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Sampel yang dipilih adalah sebanyak 96 konsumen. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh digunakanan analisis koefisien korelasi, determinasi, regresi linier berganda dan uji Hipotesis menggunakan Uji signifikansi (Uji t dan Uji F). Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukan bahwa 1]Brand Familiary roduk berpengaruh positif dan signifikan terhadap Purchase Intention produk Ipone; 2] Brand Awerness berpengaruh positif dan signifikan terhadap Purchase Intention produk Ipone; 3] Brand familiarty dan Brand Awerness berpengaruh terhadap Purchase Intention produk Iphone.

ANALISIS TOWS DALAM MENENTUKAN STRATEGI PEMASARAN PRODUK SKINCARE Dinna Windiasari; Apri Budianto; Irma Darmawati Bastaman
Journal of Management Review Vol 6, No 3 (2022)
Publisher : Magister Manajement Studies Program

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.25157/mr.v6i3.7562

Pada Alamin Skincare Ciamis strategi pemasaran belum di jalankan secara optimal. Sehingga perlu adanya evaluasi diantaranya adalah bagaimana menciptakan produk dan jasa Alamin Skincare yg di inginkan pelanggan dengan cara menentukan proporsisi nilai produk dan jasa. Belum maksimal menjalankan strategi pemasaran 5 P sehingga target perusahaan salah satunya meningkatkan omzet bulanan belum tercapai. Penelitian ini bertujuan untuk mempelajari, mengetahui, dan menganalisis (1) Analisis TOWS di Alamin Skincare Ciamis. (2) Strategi pemasaran produk di Alamin Skincare Ciamis. (3) Analisis TOWS dalam Menentukan Strategi Pemasaran Produk Skincare di Alamin Skincare Ciamis. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif analisis dengan desain penelitian kualitatif, sedangkan teknis analisis data, yaitu Reduksi data, Display data, Triangulasi dan kesimpulan. Hasil penelitian menginformasikan bahwa (1) Analisis TOWS di Alamin Skincare Ciamis dilakukan dengan empat alternatif yaitu IFAS (Internal Strategic Factor Analisysis Sunmmary), EFAS (Eksternal Strategic Factor Analisysis Sunmmary), Diagram TOWS dan Matrik TOWS. (2) Strategi pemasaran yang digunakan Alamin skincare Ciamis yaitu mengacu kepada marketing mix 5P. Untuk segi product, price, Place dan promotion sudah melakukan strategi tepat sasaran dengan tujuan perusahaan. Tetapi segi people, Alamin skincare belum mempunyai SDM yang berkualitas sesuai dengan kualifikasi Alamin dalam waktu yang cepat. (3) Analisis TOWS dalam Menentukan Strategi Pemasaran Produk Skincare di Alamin Skincare Ciamis adalah dengan memanfaatkan cabang lebih banyak diberbagai tempat dan mendirikan pabrik pembuatan cream dan produk lainnya pada cabang tersebut untuk memperkecil biaya distribusi produk. Dengan kemajuan teknologi, Alamin Skincare dapat memaksimalkan fungsi website, meningkatkan kualitas dan menambah jenis produk serta perawatan kecantikan kulit yang ditawarkan.

Pengaruh Kompetensi Dan Knowledge Management Terhadap Kinerja Pegawai (Studi Kasus di Universitas Pendidikan Indonesia Kampus Tasikmalaya) Peri Herdiyana; Apri Budianto; Ferey Herman; S. Nailul Muna Aljamaliah
Jurnal Bintang Manajemen Vol 1 No 3 (2023): September : Jurnal Bintang Manajemen
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Trianandra

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55606/jubima.v1i3.1846

The research was conducted with the aim of knowing the effect of Competence and Knowledge Management on Employee Performance at the Indonesian University of Education, Tasikmalaya Campus. The method used is a quantitative descriptive method. The results of the study show that competence has a positive and significant effect on the performance of Administrative Section Employees of the UPI Tasikmalaya Campus. This means that if the competence of employees increases, the performance of the Administrative Section Employees will also increase. Knowledge management has a positive and significant effect on the performance of Administrative Section Employees of the UPI Tasikmalaya Campus. This means that if knowledge management increases, the performance of Administrative Officers will also increase. Competence and knowledge management have a positive and significant effect on the performance of Administrative Section Employees of the UPI Tasikmalaya Campus. This means that if competence and knowledge management increases, the performance of the Administrative Section Employees also increases.

Title

Found 9 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 9 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 9 Documents
Search