Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Teknik Mesin Sinergi PEDAMAS (Pengabdian Kepada Masyarakat)
Achmad Yoga Issaniyah
Unknown Affiliation
Humanities Economics, Econometrics & Finance Education Energy Engineering Health Professions Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Mechanical Engineering Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Pengaruh Kevakuman terhadap Efektivitas Kondensor PLTU Barru Unit 1 Apollo Apollo; Musrady Mulyadi; Achmad Yoga Issaniyah; Fefrianto Muh Surahman
Jurnal Teknik Mesin Sinergi Vol 12, No 2 (2014): Oktober 2014
Publisher : Politeknik Negeri Ujung Pandang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (1935.065 KB) | DOI: 10.31963/sinergi.v12i2.1134

Abstract

The condenser is one of the important equipment in a power plant in the process, especially at the power plant system whose function is to condense the exhaust steam turbine extraction into water droplets (condensate water) which is then circulated back to boiler reprocessed into steam. Vacuum condenser is one of the parameters that influence the effectiveness and efficiency of the condenser in particular plants in general. This final report aims to determine the effectiveness of the condenser based on actual data, the optimal gain vacuum value, and comparison between the specifications and the actual effectiveness of the condenser. The method used is collecting data on the load condition of 50%, 75%, and 100% and then perform data analysis.Results will be presented in tables and graphs then making a conclusion. Based on the data and analysis that has been done, it is known condenser effectiveness decreases with an increase in vacuum pressure. Optimum vacuum level is on a scale (80) Kpa - (85) Kpa. From the analysis of the data also can be seen that the effectiveness of the actual data is higher than the effectiveness of the data specification.
EFEKTIVITAS PSIKOEDUKASI STRATEGI MENGATASI STRES KERJA PADA KARYAWAN PT PLN IP UBP TELLO Dian Novita Siswanti; Intan Serafine Londong Allo; Lisa Triwahyuni Latumahina; Achmad Yoga Issaniyah
PEDAMAS (PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT) Vol. 2 No. 04 (2024): JULI 2024
Publisher : MEDIA INOVASI PENDIDIKAN DAN PUBLIKASI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Dalam sebuah organisasi perusahaan, peran karyawan merupakan faktor yang sangat vital dalam mencapai dan menjalankan fungsi serta tujuan perusahaan sehingga perlu untuk dikelola dengan baik. Stres merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari kehidupan manusia, setiap orang pernah mengalami stres. Stres kerja mengacu pada keadaan tegang yang berpengaruh terhadap pikiran, emosi, serta kondisi fisik seseorang yang kemudian berdampak pada kemampuan karyawan dalam mengadapi lingkungan dan pekerjaannya. Stres kerja dapat bersumber dari berbagai hal seperti lingkungan fisik di tempat kerja, tingkatan individu, dan stres kerja yang bersumber dari kelompok dan organisasi. Tujuan dari kegiatan ini adalah untuk meningkatkan pemahaman karyawan mengenai strategi mengatasi stress kerja. Metode yang digunakan dalam pelaksanaan kegiatan ini yaitu melalui psikoedukasi dengan menggunakan zoom meeting. Metode analisis data yang digunakan adalah Uji Wilcoxon, sebuah metode uji nonparametrik untuk membandingkan dua sampel terkait atau berpasangan. Hasil Uji Wilcoxon yang dilakukan menunjukkan p = 0,003< 0,05 yang berarti bahwa terdapat perbedaan yang signifikan pada hasil skor pre-test dan post-test. Hal ini berarti bahwa terdapat perbedaan pemahaman peserta psikoedukasi terkait stategi mengatasi stres kerja sebelum dan sesudah mengikuti psikoedukasi yaitu terjadi peningkatan pemahaman strategi mengatasi stres kerja pada peserta psikoedukasi. Hal ini menunjukkan bahwa psikoedukasi ini bermanfaat dalam meningkatkan pengetahuan karyawan terkait stress kerja. Sehingga, dapat dikatakan bahwa pelaksanaan kegiatan psikoedukasi ini berhasil dalam meningkatkan pemahaman karyawan terkait stress kerja.
Co-Authors Apollo Apollo Dian Novita Siswanti Fefrianto Muh Surahman Intan Serafine Londong Allo Lisa Triwahyuni Latumahina Musrady Mulyadi