Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal PSIKOPEDIA : Jurnal Psikologi
Aprillia Mongdong
Universitas Negeri Manado
Humanities Education Neuroscience

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH DUKUNGAN SOSIAL REKAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KOTA TOMOHON Marssel M. Sengkey; Aprillia Mongdong; Meike E. Hartati
PSIKOPEDIA Vol. 2 No. 2 (2021): Juni
Publisher : Program Studi Psikologi Universitas Negeri Manado

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (633.825 KB) | DOI: 10.36582/pj.v2i2.1961

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mencari pengaruh dukungan sosial rekan kerja terhadap kinerja pegawai yang ada di kantor Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kota Tomohon. Pendekatan didalam penelitian ini menggunakan penelitian kuantitatif dengan metode analisis regresi sederhana menggunakan bantuan program SPSS 21. Subjek didalam penelitian ini yakni seluruh pegawai di Dinas penanaman modal dan pelayanan terpadu satu pintu Kota Tomohon. Pengambilan sampel yang dilakukan adalah dengan teknik sampel jenuh. Sehingga sampel yang diambil berjumlah 40 responden. Hasil didalam penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh positif variabel dukungan sosial rekan kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kota Tomohon. Dengan nilai berdasarkan pengujian hipotesis diperoleh persamaan regresi sederhana Y= 26.636 + 0.826 X. Hasil dari nilai signifikansi (sig) 0,000 < 0,05 dan R square 0,448 atau 44,8% artinya jika semakin tinggi dukungan sosial rekan kerja maka semakin tinggi pula kinerja pegawai di Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu satu pintu Kota Tomohon. Sedangkan sisanya 55.2% dipengaruhi oleh variabel lain.
Co-Authors Marssel Michael Sengkey Meike E. Hartati